梧州酒店客房主管招聘
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梧州 酒店客房主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店客房主管
2000-4000元2024-11-20陳明航工作職責(zé):
1、安排客房服務(wù)員工作,合理調(diào)配人員;
2、每日檢查每一間走客房,抽查住客房;
3、巡視公共區(qū)域,檢查維修質(zhì)量,排除安全隱患;
4、配合客房經(jīng)理、前廳同事妥善處理客人投訴,努力滿足客人的要求;
5、做好布草的收發(fā)、送洗、交接等工作;
6、督導(dǎo)檢查服務(wù)員工作。 -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-20唐楚欽1:培訓(xùn)本部門員工品牌標(biāo)準(zhǔn)、做房流程。
2:管理客房部固定資產(chǎn)及易耗品,分發(fā)物資,送洗布草。
3:要求有品牌管理崗工作經(jīng)驗一年以上
4:薪資福利待遇優(yōu)厚,面談 -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-20吳東軍職位描述:1、工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)客房部的管理工作
檢查和管理酒店客房清潔質(zhì)量
指導(dǎo)和培訓(xùn)清潔團隊,確保服務(wù)品質(zhì)
2、薪資:3500-4500
3、福利:
包食宿, 全勤獎 ,買醫(yī)保
4、招聘要求:
30-45歲
有酒店工作經(jīng)驗者
5、工作時間:9:00-18:00,月休4天 -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-20黎良檢查客房衛(wèi)生質(zhì)量是否合格 -
太平鎮(zhèn)酒店客房主管
3000-4000元2024-11-20吳東軍查房,物資管理,員工管理 -
酒店客房主管
4000-6000元2024-11-20張宗高1,熟悉酒店客房管理工作。 2,認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3,有連鎖店客房經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗。 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-20黃翔崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)檢查客房,確保房間衛(wèi)生質(zhì)量; 2.負(fù)責(zé)客房部員工培訓(xùn)、員工排班、工作分配、例會等; 3.指導(dǎo)客房各級員工保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。 職位要求: 1.18-45歲 ,男女不限,有酒店客房管理經(jīng)驗; 2.性格開朗、有較強的交際能力與團隊意識; 3.熟悉電腦基礎(chǔ)操作,會制作表格、信息錄入等。 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-20趙銘負(fù)責(zé)查房 員工培訓(xùn) 計劃衛(wèi)生安排與檢查 執(zhí)行集團標(biāo)準(zhǔn) 配合店總做好品質(zhì)管理工作 -
酒店客房經(jīng)理
4000-5000元2024-11-12余壽益1.只招有酒店客房主管或客房經(jīng)理以上工作經(jīng)驗者,工作時間1-3年者優(yōu)先 2.年齡在30-50歲,為人誠懇,有招聘和培訓(xùn)能力 3.有連鎖酒店工作者優(yōu)先,會酒店體系質(zhì)檢
約 9 個崗位
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梧州 客房經(jīng)理招聘工資
¥
3127
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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17%2K
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57.4%3K
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23.4%4K
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2.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州客房經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
梧州客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。