梧州績效管理員招聘
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梧州 績效管理員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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環(huán)境檢測采樣員
3000-5000元2024-11-12崗位職責:
1、認真學習專業(yè)技術知識,通過崗位技術考核,獲得相應采樣/現(xiàn)場監(jiān)測能力授權(quán)。
2、確保采樣器具完好無損,采樣容器清潔衛(wèi)生。
3、嚴格按照相關標準、規(guī)范及作業(yè)指導書采樣。
4、采樣過程中應注意自身的安全,按規(guī)定采取必要的防護措施。
5、如實填寫現(xiàn)場采樣記錄及現(xiàn)場測試項目的結(jié)果。
6、根據(jù)監(jiān)測分析項目的要求,對所采集的樣品采取現(xiàn)場固定處理措施。
7、負責將樣品標識后,及時安全無誤送交樣品管理員,并辦理交接手續(xù)。
8、完成上級領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、專業(yè)不限,環(huán)境、化學相關專業(yè)優(yōu)先。
2、責任感強,具有能吃苦耐勞、團隊協(xié)作精神,工作認真細致,服從安排。
3、有 C1 駕照者優(yōu)先。
(薪資:底薪+績效) -
現(xiàn)場室主管(環(huán)境檢測)
7000-9000元2024-11-12崗位職責:
1、負責環(huán)境采樣團隊的日常管理工作;
2、全面統(tǒng)籌負責本部門工作,安排、督促、檢查指導部門人員的工作質(zhì)量;
3、負責統(tǒng)籌及制定采樣計劃,合理安排檢測任務,完成排單和協(xié)調(diào)工作,保障采樣任務順利進行并對其質(zhì)量負責;
4、負責審核現(xiàn)場采樣原始記錄的有效性與合理性;
5、熟練操作所有采樣儀器,了解采樣工作中相關法律法規(guī)及規(guī)章制度,均嚴格遵守并執(zhí)行;
6、負責采樣人員的技術培訓、績效評估;
7、負責督促設備管理員或采樣人員做好檢測設備的周期檢定和維護、保養(yǎng)工作;
任職要求:
1、大專及以上3年環(huán)境檢測行業(yè)采樣經(jīng)驗,且有團隊管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、對所知悉的國家機密、客戶的技術資料和商業(yè)機密負有保密責任;恪守職業(yè)道德,責任心強;
3、能吃苦耐勞、抗壓性強、組織計劃和工作安排能力較強、溝通表達能力強; -
采樣員(實習生)
2000元2024-11-12崗位職責:
1、認真學習專業(yè)技術知識,通過崗位技術考核,獲得相應采樣/現(xiàn)場監(jiān)測能力授權(quán)。
2、確保采樣器具完好無損,采樣容器清潔衛(wèi)生。
3、嚴格按照相關標準、規(guī)范及作業(yè)指導書采樣。
4、采樣過程中應注意自身的安全,按規(guī)定采取必要的防護措施。
5、如實填寫現(xiàn)場采樣記錄及現(xiàn)場測試項目的結(jié)果。
6、根據(jù)監(jiān)測分析項目的要求,對所采集的樣品采取現(xiàn)場固定處理措施。
7、負責將樣品標識后,及時安全無誤送交樣品管理員,并辦理交接手續(xù)。
8、完成上級領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、專業(yè)不限,環(huán)境、化學相關專業(yè)優(yōu)先。
2、責任感強,具有能吃苦耐勞、團隊協(xié)作精神,工作認真細致,服從安排。
3、有 C1 駕照者優(yōu)先。
(薪資:底薪+績效)
約 3 個崗位
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梧州 薪酬績效招聘工資
¥
4700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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8.6%2K
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32.9%3K
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15.7%4K
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20%5K
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14.3%6K-8K
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1.4%8K-1W
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7.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
梧州薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
梧州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。