梧州售后維護人員招聘
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梧州 售后維護人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售專員(業(yè)務(wù)員)
5000-10000元15小時前馮女士行政本銷售崗位分為三種:
第一種、流通類。
工作內(nèi)容:
1、老客戶維護、新客戶開發(fā)。
2、日常下單、售后(服務(wù)),及各類相應(yīng)問題的處理。
3、市場(客戶)拜訪、信息收集(含競品)。
4、公司重點品類推廣及業(yè)績達成。
第二種、品牌-超市渠道類。
工作內(nèi)容:
1、老客戶日常維護(從拜訪→店特→快訊→陳列→貨款→到→售后等系列事件的處理)。
2、開發(fā)新社區(qū)生鮮/超市/團購等生意增長點。
3、完成公司相關(guān)業(yè)績和其它考核任務(wù)。
第三種、品牌-餐飲渠道類。
工作內(nèi)容:
1、對餐飲渠道前期調(diào)研工作的開展。
2、按照公司的政策開發(fā)餐飲客戶。
(具體工作內(nèi)容及崗位要求,以及薪酬面聊)
注:應(yīng)聘人員必須會開手動擋和自動擋業(yè)務(wù)車輛。
試用期:1至3個月(一般時間不超過3個月,能力強的1到2個月)
餐補:外出走市場和拜訪客戶有午餐餐補20元/天。
保險:公司為員工購買社保和團體意外險。
生日福利:200元+1袋米(需是做滿試用期后的員工)。
中秋福利:月餅1盒,25公斤大米1袋,5升花生油1瓶(需是中秋前一周入職的人員)。
工齡獎:做滿1年以上有工齡獎。
薪酬結(jié)構(gòu):固定底薪+績效工資+業(yè)績提成+各類補貼+其它獎金 -
數(shù)據(jù)/策略運營
6000-8000元2024-11-20秦小玲1、充分了解客戶需求且及時處理跟進訂單:充分了解客戶需求及購物心態(tài)主要通過在線聊天,電話銷售的方式讓每個顧客買到需要的商品,并利用相關(guān)軟件及時準確地處理跟進訂單; 2、為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹并處理突發(fā)事件:有效的為客戶提供專業(yè)的商品介紹、訂購咨詢、流程指引、售后支持等服務(wù),并合理處理突發(fā)事件; 3、以客戶為中心使其購物愉快:務(wù)必以顧客為中心,讓每個顧客的購買都輕松愉快; 4、提供售后服務(wù)并及時解決客戶提出的問題:為客戶提供高水準的售后服務(wù),并以良好的心態(tài)及時解決客戶提出的問題和要求,提供售后服務(wù)并能獨立解決一般投訴,評價問題; 5、維護上架信息并保證店鋪正常運營:回復(fù)顧客留言和維護商品上架信息,保證網(wǎng)店的正常運作; 6、匯總客戶提出的問題并及時處理:匯總并整理日益增加的客戶需求和問題,定期制作客戶服務(wù)報告,協(xié)助其他部門和管理層處理相關(guān)問題,適當(dāng)處理服務(wù)的故障和客戶的投訴,控制消費者滿意度的跟蹤及分析; 7、帶領(lǐng)團隊做好營銷工作:帶領(lǐng)客服團隊做好日常網(wǎng)絡(luò)營銷及客戶服務(wù)工作,并帶領(lǐng)團隊完成目標; 8、完成相應(yīng)的管理工作并對出現(xiàn)的問題提出解決方案:完成對客服現(xiàn)場管理等工作,并能對工作中出現(xiàn)的問題提出優(yōu)化改進方案; 9、對客服團隊人員進行培訓(xùn)并制定相應(yīng)制度:對客服團隊人員進行培訓(xùn)、引導(dǎo)及管理,并制定合理的客服流程及管理制度; 10、進行客戶回訪工作:負責(zé)對服務(wù)工作質(zhì)量進行跟蹤回訪,定期收集業(yè)主意見和建議并及時反饋至相關(guān)部門; 11、管理文件文檔:負責(zé)與服務(wù)有關(guān)的文件的受控發(fā)放和對有關(guān)文件的管理; 12、組織各區(qū)域?qū)蛻舻淖咴L活動:負責(zé)組織全區(qū)性的服務(wù)質(zhì)量評議和顧客滿意的調(diào)查; 13、關(guān)愛員工:定期與組內(nèi)員工溝通、關(guān)注員工狀態(tài),不斷提升員工滿意度; 14、其他客服工作:完成部門交辦的其他任務(wù)
約 2 個崗位
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