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梧州拓展主管/經理招聘
桂聘提供2025年2月梧州拓展主管/經理最新招聘,長洲區(qū)9條,更多拓展主管/經理選址開發(fā)專員市場選址開發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話銷售
5000-10000元2025-02-18朱芙榮職位信息
1、各種渠道收集有效的客戶資料,開展銷售工作,并努力完成個人銷售日、周、月銷售指標;
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管;
3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務;
5、面訪洽談,促成簽單。
崗位要求:
1、18-30歲,愿從基層崗位做起,能接受打電話;
2、思維敏捷,溝通力良好。
福利待遇:
1、基本薪資:無責底薪+高提成+月獎金=綜合月薪(4000-8000)上不封頂;
2、入職即可帶薪培訓內容:業(yè)務基礎知識、業(yè)務流程、技巧;
3、公平的晉升空間 :銷售顧問 - 主管 - 經理 (初 級、中級、高級)- 無限可能;
4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有年假、婚假、產假、節(jié)假日福利等員工福利;
5、成熟完善的培訓體系,全方位的培訓內容;
6、豐富多彩的員工團建活動、部門聚餐活動及員工運動會、春節(jié)年會等。 -
網絡銷售總監(jiān)
2000-5000元2025-02-18朱芙榮1. 負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效 的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣(銷售方向)
2. 負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源,
3. 根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務
4. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務
5. 律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績
6. 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系
7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系
任職要求:
1. 具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神
2. 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經驗
3. 有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1. 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè)
2. 薪酬無責底薪2000-3200+高額提成+開單激勵(100-300)
3. 其他:五險 、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項福利
4. 晉升渠道:專員—經理—總監(jiān)
5. 上班時間:朝九晚六 周末雙休 -
外貿業(yè)務員/外貿銷售
5000-10000元2025-02-18彭小姐崗位要求:
1.開發(fā)國際市場:通過各種渠道尋找潛在客戶,拓展公司的珠寶首飾業(yè)務。
2.客戶溝通與維護:與海外客戶進行溝通,了解客戶需求,提供產品信息和解決方案,建立長期合作關系。
3.訂單處理:負責處理客戶訂單,包括報價、談判、合同簽訂、生產安排、物流運輸等。
4.銷售目標達成:制定銷售計劃,完成個人和團隊的銷售目標。
5.市場調研:關注國際市場動態(tài),收集競爭對手信息,為公司的市場策略提供建議。
6.參展和推廣:參加國際展會,展示公司產品,提高公司品牌知名度。
7.售后服務:處理客戶投訴和退換貨事宜,提高客戶滿意度。
8.內部協(xié)調:與公司內部各部門溝通協(xié)調,確保訂單順利完成。
培訓體系:
我們可以接受外貿0基礎,接受應屆畢業(yè)生,我們相信只要有一顆努力上進的心,我們的體系可以帶著他們迅速成長。新人入職有完善的培訓體系,從第一階段的行政培訓,到第二階段的崗位進階培訓,內部業(yè)務流程培訓,全程有師傅1V1輔導。當我們過渡完適應期,我們就到了成長期,我們提供完整的晉升通道:初級業(yè)務員/運營-中級-高級-主管-經理-合伙人,對應的級別都有相應的價值體系。
暖心家文化:
傳統(tǒng)節(jié)日福利,團建,生日會,下午茶,零食。基本的福利待遇不多說了!出國參展并旅游?百萬英雄獎勵?千萬戰(zhàn)神奢侈品獎勵?Boss請你喝醬香拿鐵?烤全羊?冬至,中元節(jié)提前下班回家吃飯?結婚紅包?寶寶出生紅包? 生病住院慰問金? 對的,這些都有,還有其他你沒想到的也有,我們一直在不斷地想辦法提升員工福利,讓大家更有幸福感和歸屬感。
薪酬價值:
我們不靠高底薪吸引眼球,我們不破壞我們的薪酬體系,等你進來公司你就會發(fā)現,我們靠強勁的供應鏈,夯實的團隊基礎,完善的培訓體系,出色的運營銷售體系,優(yōu)質的平臺資源,讓新人迅速上手并成長拿到高業(yè)績高提成和超額獎勵。
我們是一家有著10年外貿基因的公司,從最開始的谷歌關鍵詞和香港展會獲取客戶,到2015年開始通過阿里巴巴獲取客戶,到2018年通過美國拉斯維加斯珠寶展,德國慕尼黑珠寶展獲客,到今天我們已經成為阿里國際站的SKA商家(一個五星平臺,一個四星平臺,一個三星平臺),我們還開拓了更多的渠道,中國制造網,速賣通,亞馬遜,ebay,lazada,facebook,instagram,shopee,tiktok等等,豐厚的客戶資源需要更多的業(yè)務伙伴來承接,以及更多未知的獲客渠道需要經驗豐富的運營伙伴為我們開路,我們希望尋求志同道合的熱愛跨境業(yè)務的小伙伴們和我們一起攀登新的階梯。 -
商務顧問(藤縣)
5000-7000元2025-02-18朱芙榮負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4. …… 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系 任職要求: 1. …… 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè) 2. 薪酬無責底薪2500-3500+高額提成+開單激勵(100-300) 3. …… 晉升渠道:專員—經理—總監(jiān) 5. 上班時間:朝九晚六 周末雙休 -
銷售顧問
5000-10000元2025-02-18朱芙榮負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4. …… 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系 任職要求: 1. …… 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè) 2. 薪酬無責底薪2500-3500+高額提成+高額獎金(100-1000上不封頂) 3. …… 晉升渠道:專員—經理—總監(jiān) 5. 上班時間:朝九晚六 周末雙休 -
銷售顧問
5000-6000元2025-02-15王小姐負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4. …… 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系 任職要求: 1. …… 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè) 2. 薪酬無責底薪2000-3500+高額提成+高額獎金(100-1000上不封頂) 3. …… 晉升渠道:專員—經理—總監(jiān) 5. 上班時間:朝九晚六 周末雙休 -
【急招】商務顧問 周末雙休
2000-5000元2025-02-15負責中小企業(yè)財稅、工商服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4. 了解和挖掘客戶深層需求,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務 5. …… 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系 任職要求: 1. …… 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關財稅常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè) 2. 薪酬無責底薪2000+高額提成+開單激勵 3. …… 晉升渠道:顧問—高級顧問—經理 5. 上班時間:周一至周五上午8:30-12:00,下午14:00-18:00 周末雙休 -
商務顧問
4000-8000元2025-02-15王小姐工作內容: 1.負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進行推廣(銷售方向) 2.負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源 …… 為客戶提供專業(yè)的咨詢服務 5.律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 6.負責老客戶的二次拓展 …… 良好溝通與理解能力以及團隊合作精神 2.熱愛營銷行業(yè)或者有管理經驗 3.有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作 福利待遇: 1.培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作 …… ,帶領你輕松走進該行業(yè) 2.薪酬無責底薪2000-3500+高額提成+開單激勵(100-1000) 3.其他:五險、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利等多項福利 4.晉升渠道:專員一經理一總監(jiān) -
客服專員
2000-4000元2025-02-12朱芙榮負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3. 根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4. …… 負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶關系維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關系 7. 定期與客戶合作進行溝通 ,建立良好的長久合作關系 任職要求: 1. …… 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松走進該行業(yè) 2. 薪酬無責底薪2000-3500+高額提成+開單激勵(100-300) 3. …… 晉升渠道:專員—經理—總監(jiān) 5. 上班時間:朝九晚六 周末雙休
約 9 個崗位
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