梧州維護主管招聘
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梧州 維護主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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美團業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
4000-9000元14小時前李健華崗位職責(zé):
1、開拓新市場、發(fā)展新合作商戶。
2、維護老商家,對潛在客戶和已有客戶進行拜訪和溝通。
3、為負(fù)責(zé)的商家提供良好的運蓄方案。
4、推動和解決商家合作中存在的問題,促進商家改進服務(wù)水平。
5、配合并協(xié)調(diào)其它部門完成市場工作,完成城市經(jīng)理安排的工作。
晉升渠道:BD- M0-主管-經(jīng)理
崗位要求:
1.溝通、協(xié)調(diào)、推動能力強,良好的團隊協(xié)作精神
2.銷售經(jīng)驗;
薪資待遇:4000-10000元/月、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利;
工作時間:9:00-18:00(彈性工作),節(jié)假日按照國家法定放假。 -
美團外賣BD業(yè)務(wù)員
5000-8000元2024-11-20盧勉美團團購崗位職責(zé):
1、通過有效的方法運營負(fù)責(zé)商家,提升團購數(shù)據(jù)指標(biāo);
2、貫徹執(zhí)行公司的市場策略及流程;根據(jù)市場任務(wù)和上級安排執(zhí)行市場計劃,并跟蹤實施;
3、負(fù)責(zé)商家信息的收集和錄入等工作,維護商務(wù)合作關(guān)系及教會商家自運營美團團購商家號;
4、負(fù)責(zé)美團外賣商家端推廣業(yè)務(wù),開發(fā)商家加盟入駐美團團購、維護健康穩(wěn)定的商家合作關(guān)系。
晉升渠道:BD- M0-主管-經(jīng)理
崗位要求:
1.溝通、協(xié)調(diào)、推動能力強,良好的團隊協(xié)作精神
2.可接受實習(xí)生,接受無經(jīng)驗;
薪資待遇:4000-10000元/月、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利;
工作時間:9:00-18:00(彈性工作),節(jié)假日按照國家法定放假 -
服務(wù)員
2000-3000元2024-11-20袁樹生1、 嚴(yán)格遵守清潔的要求,保持崗位干凈整潔;
2、 清楚餐廳的布局、臺號和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人;
3、 正確使用叫號系統(tǒng);
4、 執(zhí)行有求必應(yīng)服務(wù)、迎客、帶客,能夠維護咨客區(qū)等位秩序;
5、 禮貌解答顧客對產(chǎn)品的口味、種類、價格、特色等問題;
6、 對于顧客投訴,要記錄好并及時反饋給值班經(jīng)理。
7、形象氣質(zhì)佳、有親和力、服務(wù)意識強
【任職條件】活在今天的人擁有過去和未來,給自己加油,打氣,繼續(xù)去完成你曾經(jīng)的夢想,勇敢的去挑戰(zhàn)自己,歷練自己!早安,共勉![太陽][太陽][太陽]
1、熱情、積極主動,有上進心;
2、具備帶有團隊能力;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
【福利待遇】1、基本工資2500-3300元/月,全勤200元/月,績效獎金600元/月,綜合工資3000-4100元/月;
2、帶薪年假5天(每滿一年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補貼、每月團建活動、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓(xùn)、績效獎金;
3、包吃、包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、wifi、洗衣機等家電。每月休4天,包吃包住,入職提供專業(yè)培訓(xùn),購買商業(yè)保險,節(jié)日禮品,生日福利。
【晉升機制】
咨客-接待員-親善大使-主管-經(jīng)理—店長—更高職位 -
運營助理
3000-4000元2024-11-20陳家偉工作職責(zé): 1 負(fù)責(zé)電商平臺日?;A(chǔ)工作,協(xié)助管理賬戶、上下架產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品維護優(yōu)化 2對商品特點、利益點進行整理和提煉,并協(xié)助主管針對性開展各類推廣工作 3 及時提報官方促銷活動及跟進活動效果 …… 6 跟蹤搜集競店、競品相關(guān)動向并隨時匯報 7 負(fù)責(zé)配合平臺直播工作,跟進直播細(xì)節(jié) 8 日常巡店,及時發(fā)現(xiàn)平臺上產(chǎn)品疏漏問題及及時上報糾正 9 跟進店鋪客戶動態(tài),并跟進業(yè)務(wù)營銷動態(tài) 10 完成主管完成的其它工作 …… 任職要求: 1 大專以上學(xué)歷,一年以上電商平臺運營經(jīng)驗 2 熟練掌握基礎(chǔ)辦公軟件:Word、Excel、PPT等 3 有一定的數(shù)據(jù)獲取、分析能力 4 具有良好的文字表達能力和溝通能力 5 積極落實主管領(lǐng)導(dǎo)安排的工作并主動推進 -
酒店前臺
2000-5000元2024-11-20伍中杰3.維護大廳區(qū)域衛(wèi)生、盆栽養(yǎng)護、茶水等。 4.熟悉酒店應(yīng)知應(yīng)會,為賓客提供問詢服務(wù)、預(yù)訂服務(wù)。 5.掌握前臺操作系統(tǒng)和各類渠道后臺操作,當(dāng)班時及時處理預(yù)訂,為下榻的客人辦理入住登記。 …… 6.熟知各類渠道收付款方式,對本班次賬務(wù)處理負(fù)責(zé) 7.協(xié)助主管及時處理賓客意見與建議。 8.負(fù)責(zé)客情滿時協(xié)助客房相關(guān)工作。 10.積極展示酒店形象,主動執(zhí)行酒店各項安排,協(xié)助酒店指標(biāo)完成。 -
業(yè)務(wù)員/業(yè)務(wù)主管
5000-10000元2024-11-20馮女士行政本業(yè)務(wù)員崗位分為三種: 第一種、業(yè)務(wù)員(流通類) 工作內(nèi)容: 1、老客戶維護、新客戶開發(fā)。 2、日常下單、售后(服務(wù)),及各類相應(yīng)問題的處理。 3、市場(客戶)拜訪、信息收集(含競品)。 …… 第二種、銷售業(yè)務(wù)員/主管(品牌-超市渠道) 工作內(nèi)容: 1、老客戶日常維護(從拜訪→店特→快訊→陳列→貨款→到→售后等系列事件的處理)。 2、開發(fā)新社區(qū)生鮮/超市/團購等生意增長點。 …… 第三種、銷售業(yè)務(wù)員/主管(品牌-餐飲渠道) 工作內(nèi)容: 1、對餐飲渠道前期調(diào)研工作的開展。 2、按照公司的政策開發(fā)餐飲客戶。 (具體工作內(nèi)容及崗位要求,以及薪酬面聊) -
銷售顧問
4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13麥茵棋人事專員職位描述: 1、根據(jù)公司匹配的客戶資源,推廣公司業(yè)務(wù),聯(lián)系企業(yè)老板促成合作; 2、了解產(chǎn)品知識、掌握售前技能及技巧; 3、定期與合作客戶溝通,管理維護客戶關(guān)系,尋求更多轉(zhuǎn)介紹客戶,建立良好的合作關(guān)系 …… 提供帶薪年休假、話費補貼、餐飲補貼、交通補貼,享有婚假、產(chǎn)假、節(jié)假日福利等員工福利; 2、入職安排0基礎(chǔ)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容:會計業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、業(yè)務(wù)流程、技巧; 3、公平的晉升空間 :商務(wù)顧問 - 商務(wù)主管 -
品檢經(jīng)理
8000-12000元2024-11-12廣西梧州市新興二路137號對外加工區(qū)1、負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)制度的訂立與實施,維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行; 2、負(fù)責(zé)進料、在制品、成品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)程的制訂與執(zhí)行、監(jiān)督下屬員工工作,推進業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化; 3、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)異常的仲裁及處理 …… 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)科系; 2、3年以上工業(yè)企業(yè)質(zhì)量管理主管崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉ISO/16949質(zhì)量體系,熟練運品質(zhì)管理手法; 4、受過項目管理、質(zhì)量管理方面的培訓(xùn);
約 8 個崗位
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