職位描述
任職要求：
1、全日制大專或以上畢業(yè)生（持學歷證）。
崗位職責
1、負責學員上課時間的安排，通知及協(xié)調。
2、跟蹤學員的學習情況，及時對家長進行回訪。
3、關心學生的日常生活，給家長和學生提出有利于學習及身心健康的建議，提高滿意度
4、管理教師調課時間表，調度教室，收發(fā)學生名單、學生登記表等；
5、受理教學過程中各類問題，并協(xié)調各部門積極處理；
6、配合相關招生工作進行宣傳及安排入學測試等項目；7、協(xié)調每學期開學初、期中、期末教學檢查工作；
8、協(xié)助教務教學部門確保教學工作正常運行。
公司簡介
梧州市萬秀區(qū)開明教育培訓學校有限公司成立于 2019年，致力于為懷有藝術夢想的孩子們提供科學與人性化的教學體驗與成長設計。開明始終堅持“素質教育、興趣教學、個性養(yǎng)成、特長培養(yǎng)”理念，接軌國際少兒藝術教育實踐體系，竭力讓每個在這里學習的孩子都能有出色的表現(xiàn)。
開明堅持以先進一流的高水準體系引導市場發(fā)展，以強大的研發(fā)能力、優(yōu)秀的教育人才和差別式的教學方法為中心，向學生提供高質量的藝術教育專業(yè)服務為基礎，遠遠領先于同行業(yè)發(fā)展水平。
上班地點
工作地址：
梧州市富民一路14號 查看上班路線
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張老師 -
教務老師3000-5000元梧州-龍圩區(qū)教務老師（實習生、假期工勿擾） 一、崗位職責： 1、負責家長及學生接待，招生宣傳推廣工作； 2、負責對外洽談合作及相關活動策劃； 3、日常學生管理、上課資料準備、整理等教學輔助工作； 3、各類學生資料文件整理、撰寫、歸類等； 4、負責機構物品采購、發(fā)放、登記管理等相關工作； 二、任職資格： 1、有較好的表達能力及溝通能力、能積極主動解決問題； 2、工作仔細認真、責任心強、富有正能量； 3、能夠熟練運用WORD等辦公軟件； 三、福利待遇（薪資范圍3000-5000） 1、無責任底薪加提成，底薪2500元至4000元不等，具體底薪在入職前根據能力進行評級，每半年可申請調級，根據相應級別薪資對應調整； 2、入職后帶薪培訓，有豐厚的轉化提成、團隊獎金等； 3、可享受每月正向激勵紅包、每季度項目獎金、年底年終獎（老板想想就發(fā)紅包）； 4、設定春節(jié)，端午節(jié)，中秋等節(jié)日禮金，并可享受特定生日禮品； 5、月休6天，大小周輪休，上班時間：9：30-12：00，下午14：30-19：00（上班時間根據實際情況安排輪休） （女性每月額外多休息半天，男性家人生病可每月多休息半天帶家人看病） 6、工作滿一年享受帶薪年假及司齡工資，并為員工提供免費體檢； 7、公司每年會舉辦戶外團建活動； 8、可根據需求購買保險及提供住宿安排； 9、入職1-2年后，可成為核心管理層員工，將獲得機構的收益分紅權獎勵，還有機會成為機構合伙人； 說明：每位誠心面試候選人會獲得獨家小禮物一份，現(xiàn)場面試后給予相關面試補貼。2025-02-15
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莫宇麗
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2025-02-12
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一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息技術咨詢服務；化妝品零售；化妝品批發(fā)；日用品銷售；日用品批發(fā)；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；日用百貨銷售；針紡織品銷售；藝術品代理；軟件開發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：食品經營。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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宗旨:對殘疾兒童少年實施義務教育。業(yè)務范圍:視力殘疾兒童少年義務教育;聽力殘疾兒童義務教育;智力殘疾兒童少年義務教育;自閉、腦癱殘疾兒童少年義務教育。視力殘疾兒童少年康復訓練;聽力殘疾兒童康復訓練;智力殘疾兒童少年康復訓練;自閉、腦癱殘疾兒童康復訓練
- 梧州市萬秀區(qū)開明教育培訓學校有限公司
- 所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
- 成立時間 5年（2019年11月28日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
