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忻城采購招聘

共找到 5條 忻城 采購 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
蘭杰
1.負(fù)責(zé)分析進銷存,做好采購計劃和采購工作,控制采購產(chǎn)品品質(zhì)。
2.監(jiān)督產(chǎn)品備貨入倉,整合采購需求,有效控制采購成本。
3.產(chǎn)品上線小程序圖片,功能,產(chǎn)品檔案收集完善。
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2024-11-18
黃志恩
?崗位職責(zé):
1.生產(chǎn)運營與管理?:全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)運營,制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度生產(chǎn)目標(biāo),掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)出現(xiàn)的問題?。
2?.質(zhì)量控制與設(shè)備管理?:負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理及質(zhì)量管理工作,組織落實質(zhì)量事故的處理工作,監(jiān)控生產(chǎn)機器的運作和日常維護與保養(yǎng)情況,控制部門生產(chǎn)原物料與輔料的用量?。
?3.成本控制與預(yù)算管理?:負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、物料采購和設(shè)備管理等工作,控制部門生產(chǎn)原物料與輔料的用量,具備極強的均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)進度控制能力,能制定有效的生產(chǎn)績效評定方案?。
?4.團隊建設(shè)與管理?:負(fù)責(zé)培養(yǎng)、激勵和領(lǐng)導(dǎo)下屬管理團隊,確保其能力不斷提升、積極性提高,并促使各項目標(biāo)的達(dá)成。主導(dǎo)部門人員的教育訓(xùn)練和考核的落實,開展本部門內(nèi)部的日常管理與團隊建設(shè)工作?。
?5.其他職責(zé)?:負(fù)責(zé)組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等,組織對下屬人員進行培訓(xùn)與考核,根據(jù)生產(chǎn)實際情況提出改進意見并實施改善措施?。
2024-11-18
黃志恩
工作職責(zé):
1、本公司在區(qū)內(nèi)有數(shù)個工廠及區(qū)域配送中心,專業(yè)生產(chǎn)人造板(定制家具板、成品家具板、工裝板等),產(chǎn)品有多層板、生態(tài)板等,品種多規(guī)格多,供應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)外全屋定制門店、定制工廠、家具廠等,各縣市有明確的合作客戶對象,本崗位主要通過和目標(biāo)客戶面談,建立渠道銷售關(guān)系;
2、渠道客戶合作關(guān)系建立后,基本都會長期采購板材,后期維護好合作關(guān)系即可,一次開發(fā)長期收益,渠道收入,越做越輕松,市場空間大,收入不封頂;
3、工作地點以南寧為主,但本公司客戶群體遍布廣西各地,入職前兩個月有短期出差,了解市場情況及拜訪客戶,客戶積累到一定量后幾乎不需出差,后期通過微信及電話遠(yuǎn)程處理業(yè)務(wù)即可;
4、底薪3000+提成+五險,國家法定節(jié)假日及周末雙休,朝九晚六,12:00-14:00午飯及休息,不需要加班。
5、工作氛圍好,有各級管理人員、行政、內(nèi)勤、倉管、司機等配合支持你提升業(yè)績!
6、有能力者有足夠的晉升空間!
工作要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有能力者可放寬;
2、前期能接受短期出差;
3、配業(yè)務(wù)車,要求開車熟練,能獨立拜訪新老客戶;
4,踏實做事,自律性強;有強烈的賺錢欲望及動力。
2024-11-18
黃志恩
產(chǎn)品有多層板、生態(tài)板等,品種多規(guī)格多,供應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)外全屋定制門店、定制工廠、家具廠等,各縣市有明確的合作客戶對象,本崗位主要通過和目標(biāo)客戶面談,建立渠道銷售關(guān)系; 2、渠道客戶合作關(guān)系建立后,基本都會長期采購板材
2024-11-18
黃志恩
協(xié)助采購完成原材料的詢價、報價等工作。 配合技術(shù)部對產(chǎn)品進行檢驗工作。 完成上級交辦的其他任務(wù)?。 ?
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