興安職場問答

  • 國慶三倍工資是怎么計算的?坐標(biāo)興安

    18*******20
    2020-10-01
    3個回答
    260人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******17 2020-10-01
    中秋國慶放假是10月1日至8日放假調(diào)休,共8天。按照規(guī)定是10月1日至10月3日三倍工資,但是因為中秋節(jié)是10月1日,往后順延一天也就是10月4日也是三倍工資,所以中秋國慶的三倍工資時間有四天。

    根據(jù)國務(wù)院的放假安排國慶的放假時間是10月1日至7日。其中1日至3日為法定節(jié)假日,4日至7日為周末調(diào)班4天。

    在法定節(jié)假日的三天(即10月1日、2日、3日)用人單位安排勞動者加班工作的話,應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資。其中計算公式為:法定節(jié)假日加班工資=加班工資的計算基數(shù)÷21.75×300%。
  • 13*******81 2020-10-01
    10月1日至4日,用人單位安排勞動者加班的,應(yīng)按不低于工資的300%支付加班工資報酬。10月5日至8日,用人單位安排勞動者加班的,應(yīng)先安排補休;

    不能安排補休的,應(yīng)按不低于工資的200%支付加班工資報酬。

    在10月1日至8日期間,用人單位未安排勞動者工作的,按原有工資計發(fā)方式處理。
  • 13*******75 2020-10-01
    打工中秋國慶加班費為法定休息日加班費=月工資基數(shù)/21.75*300%*法定休息日的加班時間。最終月底工資=月工資基數(shù)+法定休息日加班費。計算加班工資的基數(shù)應(yīng)以:按勞動合同約定的勞動者本人的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

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