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  13*******25 2022-01-27
  護(hù)士平均工資為3114元/月，其中57%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，21%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。據(jù)分享數(shù)據(jù)統(tǒng)計，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心護(hù)士平均年終獎為3170元?？傮w來說社區(qū)護(hù)士的工作比較輕松，工作壓力相比三甲等醫(yī)院的要小很多。對于想要穩(wěn)定且對升職沒有太大期望的部分護(hù)士人群來說是一份不錯的工作
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  13*******96 2022-01-27
  基層醫(yī)療是指第一線的，以門診為主體的醫(yī)療，是醫(yī)療保健體系中最基本的層次，是病人進(jìn)行醫(yī)療保健系統(tǒng)的門戶。
  
  社區(qū)醫(yī)院主要為社區(qū)成員提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)，具有公益性的特點(diǎn)，不以營利為目的。有些屬于全民所有制，有些屬于個體所有，但是其本質(zhì)不變。社區(qū)醫(yī)院、街道醫(yī)院等同屬社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作人員的工資基本按月發(fā)放。根據(jù)中國工資支付的法律規(guī)章明確規(guī)定，工資以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者工資。
  
  社區(qū)工作者的基本待遇，包括基本工資、職務(wù)補(bǔ)貼、年限補(bǔ)貼、獎金、加班工資和值班補(bǔ)助、住房補(bǔ)貼和其他待遇七部分。
  
  職務(wù)補(bǔ)貼。各崗位職務(wù)補(bǔ)貼分別為：正職每人每月960元，副職每人每月845元，一般工作人員每人每月740元。
  
  社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心護(hù)士/護(hù)理人員工資待遇，護(hù)士/護(hù)理人員平均工資為3106元/月，其中47%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，35%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。據(jù)分享數(shù)據(jù)統(tǒng)計，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心護(hù)士/護(hù)理人員平均年終獎為3063元。
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  13*******62 2022-01-27
  社區(qū)輕松啊，來看病80%都是老人，打掉瓶拔針做個霧化，簡直太幸福啦當(dāng)然付出多少回報多少，這種一般工資不太高。如果你剛畢業(yè)的小白，家里也有住所，這種輕松的活當(dāng)然好了，到手的錢也就讓自己攢下來。我之前進(jìn)過的社區(qū)衛(wèi)生中心呢，是上一天休一天，早上七點(diǎn)半到晚上六點(diǎn)半。偶爾你還可以看看電視，因為我這個是有私人投資的部分，中午還提供午餐。待遇稅前6000。五險一金都有，但是這個分城市而定。這個其實(shí)由于清閑也不太好找，招聘都是老護(hù)士。如果你只是想混一份工資又不想有三甲大型醫(yī)院護(hù)士三班倒，那這個挺好。