永福職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作？
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永福人事部門應(yīng)該如何培養(yǎng)員工歸屬感？
18*******59 2022-08-20 3個(gè)回答 39人關(guān)注
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13*******77 2022-08-20完善員工培養(yǎng)制度
從本質(zhì)上來(lái)講，工作是一種輸出，如果員工長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有輸入，早晚有一天靈感會(huì)枯竭，對(duì)工作產(chǎn)生厭煩，對(duì)公司產(chǎn)生質(zhì)疑。有很多工作崗位的技術(shù)或方法是迭代較快的，對(duì)此，人事部門工作人員可以通過(guò)完善員工培訓(xùn)制度增強(qiáng)員工的知識(shí)技能，讓員工避免產(chǎn)生被時(shí)代淘汰的焦慮，對(duì)公司增加信賴感，自然也會(huì)有強(qiáng)烈的歸屬感。 -
19*******85 2022-08-20定期聚會(huì)
很多職場(chǎng)人會(huì)把工作和生活分得很開(kāi)，如果一直抱著這樣的心態(tài)去工作，很難對(duì)公司有歸屬感。如果人事部門想要培養(yǎng)員工的歸屬感，可以定期舉辦聚會(huì)，如果整個(gè)企業(yè)各部門之間員工的日常聯(lián)系沒(méi)有那么頻繁，也可以將聚會(huì)范圍縮小至部門之間。例如每個(gè)月舉辦一次聚會(huì)，聚會(huì)的形式一定要足夠生活化，像是同部門人員在一起聚餐、玩劇本殺等等放松娛樂(lè)的項(xiàng)目，不僅有利于增加同事之間的默契，也有利于增加和善的工作氛圍，培養(yǎng)員工歸屬感。當(dāng)然，這需要有充足的經(jīng)濟(jì)預(yù)算。 -
13*******24 2022-08-20給予決策權(quán)
很多職場(chǎng)人之所以會(huì)覺(jué)得沒(méi)有歸屬感，是因?yàn)樽约旱墓ぷ髯约鹤霾涣酥?，做什么完全要?tīng)從于上級(jí)和公司的安排，久而久之會(huì)讓員工認(rèn)為自己只是一個(gè)工具人，自己的存在對(duì)于公司來(lái)說(shuō)可有可無(wú)。員工沒(méi)有自主決策權(quán)，自然不會(huì)有歸屬感，因此人事部門應(yīng)該在一定范圍內(nèi)給予員工決策權(quán)。比如在制定規(guī)章制度的時(shí)候，人事部門可以廣泛征求各級(jí)員工的建議和意見(jiàn)，并定期收集員工的反饋，優(yōu)化企業(yè)管理；在涉及采購(gòu)發(fā)放給員工的物品時(shí)，人事也可以在工作群中發(fā)起投票等，讓員工認(rèn)為自己是有一定程度上的決策權(quán)的；而在招聘員工的時(shí)候，對(duì)于一些初級(jí)、中級(jí)管理層，人事也應(yīng)給予他們一定的決策權(quán)。
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）;停車場(chǎng)服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
理發(fā)服務(wù)*
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許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)；醫(yī)療服務(wù)；活禽銷售；貨物進(jìn)出口；食品經(jīng)營(yíng)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營(yíng)；廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營(yíng)；信息網(wǎng)絡(luò)傳播視聽(tīng)節(jié)目；音像制品制作；電子出版物制作（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；智能農(nóng)業(yè)管理；土地整治服務(wù)；病人陪護(hù)服務(wù)；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；水產(chǎn)品批發(fā)；水產(chǎn)品零售；牲畜銷售；谷物銷售；豆及薯類銷售；裝卸搬運(yùn)；物業(yè)管理；農(nóng)村民間工藝及制品、休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游資源的開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；農(nóng)作物秸稈處理及加工利用服務(wù)；農(nóng)林牧漁業(yè)廢棄物綜合利用；智能農(nóng)機(jī)裝備銷售；農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的銷售；園林綠化工程施工；新鮮水果零售；新鮮水果批發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；地產(chǎn)中草藥(不含中藥飲片）購(gòu)銷；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；畜牧漁業(yè)飼料銷售；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；農(nóng)業(yè)機(jī)械服務(wù)；以下項(xiàng)目限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)；水產(chǎn)養(yǎng)殖；漁業(yè)捕撈；家畜飼養(yǎng)；牲畜飼養(yǎng)；水產(chǎn)苗種生產(chǎn)；醫(yī)療服務(wù)；糧食加工食品生產(chǎn)；谷物種植；豆類種植；農(nóng)副食品加工專用設(shè)備制造；農(nóng)業(yè)機(jī)械制造（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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中藥研發(fā)生產(chǎn)銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：第二類醫(yī)療器械生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：紙制品制造；紙制品銷售；包裝材料及制品銷售；塑料制品銷售；塑料制品制造；第二類醫(yī)療器械銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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農(nóng)業(yè)/飲料
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餐飲服務(wù)、住宿、茶具、服裝、電器、日用品、卷煙、雪茄煙、罰沒(méi)煙草制品的零售。
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永福相關(guān)熱門崗位
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幼兒園保育老師 1800-2000元
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五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼
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