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永福技術(shù)管理招聘
桂聘提供2025年2月永福技術(shù)管理最新招聘,平均工資約為6193元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多技術(shù)管理技術(shù)管理項(xiàng)目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車(chē)身工程師
4000-5000元2025-02-15招聘專(zhuān)員崗位概述:
負(fù)責(zé)客車(chē)車(chē)身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客車(chē)車(chē)身新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評(píng)審、指令編制與發(fā)布;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)技術(shù)接口管理及對(duì)部門(mén)外的技術(shù)協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評(píng)審;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改;
6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。
教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷
學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè):車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
資格證書(shū):畢業(yè)證、學(xué)位證
專(zhuān)業(yè)培訓(xùn):熟悉車(chē)輛基本結(jié)構(gòu)和原理。
行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
約 1 個(gè)崗位
永福相關(guān)熱門(mén)崗位
永福技術(shù)管理招聘最新投遞
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羅先生投遞了 桂林客車(chē)發(fā)展有限責(zé)任公司 的 車(chē)身工程師 職位2025-02-06
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桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6193
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K
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1.1%2K
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17.7%3K
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17.7%4K
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20.6%5K
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18.9%6K-8K
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9.7%8K-1W
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14.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59.1%
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高中3.4%
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中專(zhuān)2.8%
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大專(zhuān)24.4%
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本科10.2%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.1%,高中占3.4%,中專(zhuān)占2.8%,大專(zhuān)占24.4%,本科占10.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)56.8%
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1-3年33.5%
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3-5年9.1%
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5-10年0.6%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56.8%,1-3年占33.5%,3-5年占9.1%,5-10年占0.6%。