永福維護(hù)招聘

共找到 19條永福維護(hù) 招聘職位。好工作，上桂聘

領(lǐng)班

5000-5800元

桂林遠(yuǎn)博餐飲管理有限公司

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 30-45歲大專以上包裝餐飲煙草

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

唐小晰

行政文員

吃苦耐勞，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，態(tài)度親切有耐心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)從事餐飲管理工作3年以上，熟悉餐飲管理的相關(guān)法律法規(guī)，具備成本核算能力，熟知食堂各項(xiàng)工作流程和制度規(guī)范。
1.建立和完善食堂相關(guān)規(guī)章制度、服務(wù)及工作規(guī)程，并指導(dǎo)實(shí)施、貫徹、落實(shí)。
2.負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，使之處于完好狀態(tài)并得到合理使用，加強(qiáng)日常管理，防止事故發(fā)生。
3.負(fù)責(zé)餐廳職業(yè)健康及安全、環(huán)境工作，組織危險(xiǎn)源辨識(shí)及環(huán)境因素排查、措施制定，負(fù)責(zé)安全、環(huán)境措施的維護(hù)。
4.負(fù)責(zé)餐廳食品安全、菜品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量的檢查與監(jiān)督工作。督導(dǎo)廚房生產(chǎn)管理，嚴(yán)把食品安全關(guān)，確保菜肴質(zhì)量；督導(dǎo)對(duì)客服務(wù)管理，保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
5.認(rèn)真貫徹食品衛(wèi)生法律法規(guī)，嚴(yán)格衛(wèi)生管理制度，開展經(jīng)常性食品安全、防毒、防病、防火、防盜等教育，確保餐廳、廚房、庫(kù)房的安全。
6.參加餐飲班組班前例會(huì)，安排布置督導(dǎo)餐廳各項(xiàng)工作，根據(jù)工作要求編排員工班次，保證各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量。
7.執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)指示，上傳下達(dá)，準(zhǔn)時(shí)當(dāng)班，及時(shí)補(bǔ)位。
8.協(xié)調(diào)、溝通餐廳及廚房的工作，將菜品情況及時(shí)反饋給廚房工作人員；遇有團(tuán)體接待或特約服務(wù)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人溝通了解服務(wù)內(nèi)容，做好相應(yīng)服務(wù)接待工作。
9.按餐廳菜品特點(diǎn)適時(shí)擬出美食節(jié)建議，確定美食節(jié)計(jì)劃及餐廳裝飾計(jì)劃并組織實(shí)施；及時(shí)處理客人反饋的問題，妥善處理（或上報(bào)）客人投訴，對(duì)重要客人及客餐客人給予特殊關(guān)注。
10.督導(dǎo)實(shí)施培訓(xùn)，確保餐飲員工有良好的專業(yè)知識(shí)、技巧及良好的工作態(tài)度、推進(jìn)落實(shí)完成餐飲標(biāo)準(zhǔn)化的落地工作。
11.負(fù)責(zé)餐廳硬件設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)和更新，督導(dǎo)餐飲餐服務(wù)的服務(wù)環(huán)節(jié)包括但不限于上崗前的儀容儀表、餐前準(zhǔn)備、餐間服務(wù)、菜品出品、餐具消殺等。
12.協(xié)助項(xiàng)目做好人員日常管理工作，同時(shí)負(fù)責(zé)餐廳員工的績(jī)效評(píng)估。
13.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌餐飲班組的經(jīng)營(yíng)管理，包括但不限于成本管控、餐飲版塊發(fā)生的賬務(wù)核對(duì)、結(jié)算等工作，統(tǒng)籌審核每月餐飲班組低值易耗的低值易耗品的采買計(jì)劃。
14.完成上級(jí)交辦的其他工作。

電工

3800-4500元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 2年以上中專以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
培訓(xùn)提升

4小時(shí)前

韋女士

1.懂得設(shè)備電氣的維護(hù)與保養(yǎng)；
2.持有電工證；
3.身體健康，吃苦耐勞；
4.善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心強(qiáng)，工作自主；為人干練、踏實(shí)。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司電氣的維護(hù)保養(yǎng)及技術(shù)改造，電力搶修和電力故障排查等。

VOCs操作工

3000-4000元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人中專以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼

4小時(shí)前

韋女士

崗位職責(zé)：
1.在生產(chǎn)過程中加強(qiáng)檢查，保證VOCs治理和生產(chǎn)崗位的正常運(yùn)行；
2.認(rèn)真做好VOCs系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)及按SOP操作，保證安全環(huán)保生產(chǎn)；
3.在日常生產(chǎn)過程中認(rèn)真做好VOCs系統(tǒng)的相關(guān)操作和記錄；
4.及時(shí)了解VOCs治理情況，及時(shí)調(diào)整相關(guān)參數(shù)；
5.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職條件：
1.中專及以上學(xué)歷，年齡20-45歲，能接受倒班。

儀表工程師

4000-10000元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 2年以上 45歲以下本科以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

4小時(shí)前

韋女士

崗位職責(zé)： 1.對(duì)現(xiàn)有的儀器儀表組織進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)； 2.參與儀器儀表事故的調(diào)查，實(shí)施整改防范措施； 3.負(fù)責(zé)儀表相關(guān)技術(shù)資料的收集和整理； 4.與其他專業(yè)工程師溝通，做好相關(guān)維修和點(diǎn)檢工作；

LIMS業(yè)務(wù)員

4000-6000元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人本科以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物

4小時(shí)前

韋女士

崗位職責(zé)： 1.在LIMS中建立新增產(chǎn)品、儀器、物料和人員的基礎(chǔ)靜態(tài)數(shù)據(jù)； 2.負(fù)責(zé)LIMS運(yùn)行中日常問題的處理，已建立靜態(tài)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的更新維護(hù)； 3.負(fù)責(zé)試劑試藥的管理，包括在WEB中入庫(kù)、分發(fā)等工作

電工主管

7000-10000元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上大專以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
培訓(xùn)提升

4小時(shí)前

韋女士

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司共配電管理及運(yùn)維； 2.負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備年度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃制定及執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)電氣類技改項(xiàng)目規(guī)劃及實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)電工班組管理，績(jī)效目標(biāo)制定及達(dá)成； 5.熟悉行業(yè)規(guī)范，

it主管

5000-8000元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 40歲以下本科以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

4小時(shí)前

韋女士

統(tǒng)籌開展信息化建設(shè)工作及公司OA、費(fèi)控、在線學(xué)習(xí)等系統(tǒng)的更新和維護(hù)，具體統(tǒng)籌的工作內(nèi)容還包含以下： 2. 建立和完善公司電腦及網(wǎng)絡(luò)管理制度； 3. …… 定期維護(hù)公司電腦系統(tǒng)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)的安全，保障其正常運(yùn)行； 9. 負(fù)責(zé)公司打印機(jī)、監(jiān)控、投影儀、會(huì)暢電話的日常維護(hù)； 10. 負(fù)責(zé)公司視頻會(huì)議系統(tǒng)管理工作。

后勤保障員（電工）

4000-5000元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 2年以上 40歲以下大專以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

4小時(shí)前

韋女士

2、負(fù)責(zé)對(duì)公共照明、管線的檢查、維護(hù)和保養(yǎng)工作。 3、負(fù)責(zé)公司行政區(qū)域的自來水、電表的管理及抄表工作。 4、負(fù)責(zé)配合EHS部對(duì)消防、監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修。 …… 5、負(fù)責(zé)宿舍施舍的維護(hù)工作，如：水龍頭、線路、照明、下水管等。

永?？h銷售員

3000-6000元

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

桂林-永?？h 2人 20-35歲初中以上財(cái)務(wù) 咨詢民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

4小時(shí)前

王女士

給容戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù) 4.3解和挖掘容廣深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn)，為容廣提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5,律所提供資源，通過電活，微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與容戶進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客廣，鞏因、維護(hù)老客廣 …… ;發(fā)掘客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī) 6負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展，提升容戶滿意度，有效進(jìn)行容廣關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長(zhǎng)期共贏的容戶合作關(guān)系 7.定期與容戶合作進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系

水電工

2000-3000元

永?？h龍騰木業(yè)有限公司

桂林-永?？h 1人 3年以上 28-50歲中專以上木業(yè) 國(guó)企高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2024-11-21

李女士

人事勞資員

任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷； 2、需持有電工證，熟悉現(xiàn)場(chǎng)水電類管理，熟悉設(shè)備的安裝、維修和維護(hù)，具有水電類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、身體健康，年齡在50周歲及以下； 4、條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件

現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人

4000-6800元

永?？h龍騰木業(yè)有限公司

桂林-永?？h 1人 3年以上 30-55歲中專以上木業(yè) 國(guó)企高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2024-11-21

李女士

人事勞資員

崗位及職責(zé)： 1、組織、協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)人員以及工作，維護(hù)企業(yè)安全、穩(wěn)定，保證公司內(nèi)部人、財(cái)、物的安全； 2、完成公司領(lǐng)導(dǎo)班子交代的各項(xiàng)與公司相關(guān)的事務(wù)； 3、制定公司設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，并確保實(shí)施。

混凝土攪拌車司機(jī)

4000-8000元

桂林桂誠(chéng)混凝土有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 50人 2年以上 30-55歲混凝土運(yùn)輸

提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐

2024-11-21

李敏琴

行政助理

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)混凝土攪拌車載料運(yùn)輸工作，確保貨物準(zhǔn)時(shí)送達(dá)工地；嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，保證行車安全及物料質(zhì)量；參與日常維護(hù)檢查，及時(shí)處理突發(fā)問題。

應(yīng)用工程師

4000-8000元

桂林恒保健康防護(hù)有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 1年以上本科以上健康防護(hù)用品民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

2024-11-20

恒保防護(hù)

3、為應(yīng)用程序提供技術(shù)支持和維護(hù)，包括故障排除和解決問題。 4、定制現(xiàn)有的軟件應(yīng)用程序，以更好地滿足公司生產(chǎn)的特定需求，朝著人工智能方向發(fā)展。 5、負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量體系內(nèi)軟件的驗(yàn)證工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

10000-20000元

桂林恒保健康防護(hù)有限公司

桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上本科以上健康防護(hù)用品民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2024-11-20

恒保防護(hù)

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)某境外區(qū)域/財(cái)務(wù)模塊的日常管理工作;協(xié)助制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)境外子公司會(huì)計(jì)審核及核算，編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表;

電工

3000-6300元

桂林奇峰紙業(yè)有限公司

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 4人 20-40歲中專以上紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-19

呂先生

人力主管

主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間用電設(shè)備及線路的安裝、檢查機(jī)維護(hù)等

銷售員

4000-10000元

桂林奇峰紙業(yè)有限公司

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 22-40歲大專以上紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
往返桂林交通車接送
提供餐補(bǔ)

2024-11-19

呂先生

人力主管

1、負(fù)責(zé)在指定的區(qū)域內(nèi)完成銷售目標(biāo)； 2、銷售渠道的開發(fā)及維護(hù)。

設(shè)備技術(shù)員

4000-8400元

桂林奇峰紙業(yè)有限公司

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 1人紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-19

呂先生

人力主管

設(shè)備維護(hù)及設(shè)備管理

銷售助理/經(jīng)理

3500-6000元

桂林有聯(lián)電子有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 28-40歲本科以上電子民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
工作餐
項(xiàng)目提成

2024-11-18

周明

人資主管

1、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 2、對(duì)公司原有客戶和渠道進(jìn)行維護(hù)，增進(jìn)已有客戶關(guān)系，與客戶保持經(jīng)常溝通，獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售、測(cè)試； 3、收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求

順豐大件收派員（蘇橋鎮(zhèn)）

5000-7000元

廣西順豐速運(yùn)有限公司桂林分公司

桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 20-40歲高中以上快遞人力資源

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-07

王女士

招聘專員

工作職責(zé): 1、按公司要求,負(fù)責(zé)日常收派件工作； 2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及維護(hù)，協(xié)助公司進(jìn)行項(xiàng)目推廣； 3、負(fù)責(zé)及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳； 4、負(fù)責(zé)幫帶新同事