職位描述
1.協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)年度質(zhì)量計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施;
2.搜集整理和分析供應(yīng)商管理資料和相關(guān)產(chǎn)品檢驗(yàn)信息,形成質(zhì)量分析報(bào)告;
3.完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗(yàn)工作;
4.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果出具檢驗(yàn)報(bào)告,并提交至相關(guān)部門(mén);
5.處理客戶(hù)反饋的質(zhì)量問(wèn)題;
6.負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)檢測(cè)資料的保管工作;
7.做好常用質(zhì)檢、實(shí)驗(yàn)器具的保管和維護(hù)工作。
公司簡(jiǎn)介
桂林華藝集團(tuán)成立于2008年,到現(xiàn)在已經(jīng)走過(guò)10余年的歷史,也是一家扎根桂林的廣西本土企業(yè)。目前我們集團(tuán)擁有能源、生物制藥、投資和動(dòng)保飼料四大業(yè)務(wù)板塊,借著2020年飼料禁抗政策的東風(fēng),2019年集團(tuán)年產(chǎn)值超過(guò)5億元,中藥提取物產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)美國(guó)、歐洲、東南亞等10余國(guó)家地區(qū)以及全國(guó)20余省市。 桂林華藝健康科技有限公司作為華藝集團(tuán)的重要組成部分,負(fù)責(zé)集團(tuán)動(dòng)保板塊產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售,自公司成立之初就一直致力于中草藥和天然植物提取物在飼料和養(yǎng)殖端的推廣和應(yīng)用。擁有目前廣西自治區(qū)規(guī)模最大、設(shè)備最先進(jìn)的飼用中藥提取物生產(chǎn)線(xiàn),年處理藥材能力近萬(wàn)噸,并和一批國(guó)家級(jí)專(zhuān)家、教授共同組成研發(fā)團(tuán)隊(duì),推出了一系列天然植物飼料原料和養(yǎng)殖端產(chǎn)品,目前和國(guó)內(nèi)眾多一線(xiàn)飼料集團(tuán)和大型養(yǎng)殖企業(yè)都保持著穩(wěn)定的合作關(guān)系, 長(zhǎng)期以來(lái),我們一直致力于提高中藥類(lèi)飼料原料產(chǎn)品的性?xún)r(jià)比,努力為客戶(hù)降低使用成本,創(chuàng)造更高產(chǎn)品價(jià)值! 2020年,集團(tuán)著力推出的以“清炎一號(hào)”為代表的養(yǎng)殖現(xiàn)場(chǎng)使用型口服液類(lèi)粗提物產(chǎn)品更是一經(jīng)問(wèn)世就得到了區(qū)內(nèi)眾多客戶(hù)的好評(píng),取得了非常優(yōu)秀的銷(xiāo)售成績(jī)
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工作地址:
廣西永??h蘇橋工業(yè)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)福龍園 查看上班路線(xiàn)
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質(zhì)檢員3500-5500元桂林-興安縣桂林壯美農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和供應(yīng)商協(xié)議,對(duì)進(jìn)廠(chǎng)的原輔材料進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。 2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,檢查工藝執(zhí)行情況,確保生產(chǎn)過(guò)程符合質(zhì)量規(guī)范,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素。 3、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),對(duì)成品進(jìn)行全面檢驗(yàn),確保出廠(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 4、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)、隔離,并按公司規(guī)定流程進(jìn)行處理,同時(shí)協(xié)助相關(guān)部門(mén)分析不合格原因,制定糾正預(yù)防措施。 任職資格 1、具有1年以上食品行業(yè)檢驗(yàn)工作,并且持有食品檢驗(yàn)員資格證書(shū)優(yōu)先。 2、熟悉食品安全法律法規(guī)、食品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及方法,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。 3、力素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致認(rèn)真,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 4、身體健康,無(wú)食品行業(yè)禁忌疾病。1小時(shí)內(nèi)唐先生老板
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質(zhì)檢員4000-5000元桂林-靈川縣 大專(zhuān)以上 3年以上桂林言行機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1. 機(jī)械零件尺寸檢驗(yàn)。 2. 不合格品處理意見(jiàn)。 3. 產(chǎn)品登記入庫(kù)。1小時(shí)內(nèi)楊東任
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電子廠(chǎng)品檢員5500-7500元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)廣西思辰企業(yè)管理有限公司人力資源【工作要求】男女不限,年齡20-45歲,有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品, 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對(duì)不合格品上報(bào),退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn),中間2小時(shí)吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天 工資待遇:前期上崗試用期(1-2個(gè)月)18/小時(shí)月,綜合:5500+;轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保,平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng),每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等,月綜合6500-7500+不等 公司福利: 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠(chǎng)里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間1小時(shí)內(nèi)梁主管主管
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檢驗(yàn)員3000-7000元桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 中專(zhuān)以上 22-39歲桂林福達(dá)股份有限公司汽車(chē)及零配件女工:探傷、檢螺孔、修整外觀(guān)、檢外觀(guān)、包裝、油孔拋光 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:全日制本科及以上學(xué)歷2人/間住房,其他3-4人/間集體宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿(mǎn)一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶(hù)外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。1小時(shí)內(nèi)李女士招聘專(zhuān)員
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QC品質(zhì)檢測(cè)員(朝陽(yáng)信息產(chǎn)業(yè)園)3500-5500元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 高中以上 18-38歲桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司生產(chǎn)/制造根據(jù)公司檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量。 薪 資:底薪+加班工資+全勤獎(jiǎng) 無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 年齡18-38歲,高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷,有責(zé)任心和良好的抗壓力,工作主動(dòng)性強(qiáng),能接受看顯微鏡和屏幕。1小時(shí)前謝女士人事主管
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檢測(cè)員3000-8000元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園廣西桂都科技有限公司檢測(cè),認(rèn)證1、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、檢測(cè)方案進(jìn)行檢測(cè)工作,并做好相應(yīng)記錄。 2、熟悉相關(guān)儀器設(shè)備的性能,熟悉操作儀器設(shè)備。 3、按照相關(guān)規(guī)定出具節(jié)能工程檢測(cè)報(bào)告,對(duì)檢測(cè)過(guò)程及檢測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 相關(guān)要求:1、常規(guī)檢測(cè)員(要求有建材檢測(cè)、防水材料、土工材料上崗證); 2、節(jié)能檢測(cè)員(要求有節(jié)能、空氣水質(zhì)上崗證); 3、測(cè)量人員(要求有沉降觀(guān)測(cè)及其它主體結(jié)構(gòu)上崗證,做過(guò)基坑監(jiān)測(cè)優(yōu)先)。1小時(shí)內(nèi)周女士辦公室主任
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七星區(qū)東橫光長(zhǎng)白班招質(zhì)檢3900-5000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-45歲桂林七星區(qū)長(zhǎng)白班 現(xiàn)在可預(yù)約報(bào)名,可借支! 空調(diào)車(chē)間坐班!無(wú)需經(jīng)驗(yàn)! 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測(cè)試,打包等手工活, 女性 18-45!男性,18-38歲 上班時(shí)間8:30-20:00,中午吃飯休息一個(gè)小時(shí),下午半個(gè)小時(shí),月休四天,星期天休息! 工資福利:16元/小時(shí),提供住宿,工廠(chǎng)食堂3.5一餐,月收入4500-5000,生日福利,廠(chǎng)里有食堂,伙食好,有湯有水果; 地址:桂林七星區(qū)東衡光1小時(shí)前唐經(jīng)理總經(jīng)理
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七星區(qū)質(zhì)檢4300-5000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園廣西正合人力資源有限公司人力資源1. 七星區(qū)信息產(chǎn)園招聘QC 男女不限,年齡18-40歲,有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn),能接受加班 工資4300-5000,月休四天,有五險(xiǎn),按國(guó)家規(guī)定放假,有食堂,沒(méi)有住宿 上班時(shí)間8:30-20:10 地址:信息產(chǎn)業(yè)園4小時(shí)前文主管主管
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質(zhì)量檢驗(yàn)員3500-5000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 中專(zhuān)以上 2年以上桂林星辰科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、產(chǎn)品檢驗(yàn)及相關(guān)工作 2、不合格品處理 3、產(chǎn)品檢驗(yàn)相關(guān)設(shè)備使用及工裝制作 3、交辦的其他相關(guān)工作 相關(guān)要求: 專(zhuān)業(yè):自動(dòng)化、機(jī)械工程相關(guān)專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷:大專(zhuān) 工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上3小時(shí)前陽(yáng)先生人資專(zhuān)員
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質(zhì)檢員IPQC4000-6000元·13薪桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上巴斯波(桂林)皮件有限公司生產(chǎn)/制造1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的工序的首檢,巡檢,全檢工作; 2、負(fù)責(zé)跟蹤和解決現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題; 3、依據(jù)生產(chǎn)過(guò)程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,包括生產(chǎn)單,樣品,流程板及技術(shù)資料等,溝通生產(chǎn)及技術(shù)部門(mén)進(jìn)行改進(jìn); 4、確認(rèn)產(chǎn)線(xiàn)廢品的補(bǔ)料,負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品檢驗(yàn)狀態(tài)進(jìn)行標(biāo)識(shí),區(qū)分現(xiàn)場(chǎng)不良成品和不良半成品。 1、高中及以上學(xué)歷,有質(zhì)檢或品檢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有良好的溝通能力; 3、能配合加班。 工作地點(diǎn):桂林市象山區(qū)民族路8號(hào)或桂林青網(wǎng)科技園(臨桂區(qū)臨蘇路與環(huán)西路向北500米)3小時(shí)前柳女士HR
永福相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
- 桂林華藝藥業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 建筑/生物科技
- 成立時(shí)間 16年(2008年8月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人