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玉林安全管理招聘

共找到 689條 玉林 安全管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
何麗娜
全方面管理 人員培訓(xùn) 上班 銷售 施工 進(jìn)出貨補(bǔ)充
職位招聘1人
一、任職要求:
1、有無經(jīng)驗(yàn)均可,無硬性顏值要求,五官端正即可,活潑開朗,喜歡聊天
2、工作態(tài)度積極主動(dòng),具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守
3、遵紀(jì)守法 有底線有原則 堅(jiān)持綠色正能量直播
4、人性化服務(wù)公司,公司都是以主播為本,絕對尊重主播的個(gè)人意見
二、福利待遇
1、底薪3500,提成30%-70%,階梯式提成
2、每日上班5-8小時(shí),工作時(shí)間自由,彈性安排上班時(shí)間,播完下班,輕松自在
3、團(tuán)建,戶外野炊,海邊度假,定期旅游等福利:每月12號(hào)按時(shí)發(fā)薪,季度分紅,年終獎(jiǎng)勵(lì)豐富:能力優(yōu)秀者可以晉升管理或更高職位。
三、職位描述
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的直播,不需要外出跟拍作品,不需要才藝展示,也不用PK,只需和粉絲用戶進(jìn)行互動(dòng)和交流。
2、強(qiáng)大的運(yùn)營技術(shù)團(tuán)隊(duì)(24小時(shí)在崗)提供免費(fèi)流量,絕不散養(yǎng),遇到問題第一時(shí)間解決。
3、無需經(jīng)驗(yàn),老員工免費(fèi)培訓(xùn),包教包會(huì),培訓(xùn)期間帶薪培訓(xùn),夏天不需要外出風(fēng)吹日曬空調(diào)房舒適呆著,空閑時(shí)間可以玩手機(jī)刷視頻。
4、公司提供全套直播設(shè)備(不需要繳納任何費(fèi)用)
2024-11-18
甘為寧
工作職責(zé):
1、京東、天貓、拼多多等大型電商平臺(tái)客服團(tuán)隊(duì)的管理;
2、管理、監(jiān)督、評(píng)估客服人員的各項(xiàng)日常工作以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評(píng)估,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提高成交率、服務(wù)品質(zhì)、降低退款率及投訴率;
3、售前售后等疑難問題的解決,及時(shí)處理各種投
訴及突發(fā)事件,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好售后服務(wù);
4、客服團(tuán)隊(duì)的管理及培訓(xùn),工作流程梳理及話術(shù)
規(guī)范;
5、有效建設(shè)客服團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì)考核體系。
明確考核指標(biāo),并每天對客服運(yùn)營和上傳數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,反映出的問題及時(shí)和招商、運(yùn)營等團(tuán)隊(duì)溝通跟進(jìn)。任職要求:
1、三年以上京東/天貓/拼多多等大型電商平臺(tái)客服
團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),精通電子商務(wù)售前、售中、售后全過程;
2、以不斷提升服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度為目
標(biāo),具備較強(qiáng)的口頭和書面溝通能力,邏輯思維能力強(qiáng),善于分析問題和解決問題:
3、能獨(dú)立帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì),較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,統(tǒng)籌和計(jì)劃能力;
4、熟練運(yùn)用WORD/EXCEL/PPT等軟件,有較強(qiáng)的文檔編輯及數(shù)據(jù)處理、分析及總結(jié)能力;
2024-11-18
甘為寧
電商美工 上品鏈接管理
2024-11-18
陳丕玲
3、較強(qiáng)的責(zé)任感、時(shí)問管理及執(zhí)行力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí); 4、20-25歲男性 (女性學(xué)的快 思維靈活也可以) 上班時(shí)間8:00-12:0014:00-18:00 周未單休 每月有團(tuán)建 平時(shí)福利多
2024-11-18
陳丕玲
3、較強(qiáng)的責(zé)任感、時(shí)問管理及執(zhí)行力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí); 4.福利待遇:季度獎(jiǎng)+半年獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng),業(yè)績達(dá)到要求獎(jiǎng)勵(lì)更多,均為現(xiàn)金支付,不搞套路。
2024-11-18
黃俊銘
工作地點(diǎn)廣西玉林市桂鑫大酒店院內(nèi)山楂樹攝影工作室; 3、生日福利、除夕假15天等; 4、團(tuán)隊(duì)年輕,氛圍良好,能力者獲得收益和尊重; 5、完善的晉升機(jī)制和員工培養(yǎng)計(jì)劃,小而輕的公司制度,競爭公平,獎(jiǎng)懲明朗; 6、制度化管理與人性化管理并存
2024-11-18
張崇漢
任職要求:   1、有IT行業(yè)軟件開發(fā),懂智能硬件,懂計(jì)算網(wǎng)絡(luò),工程設(shè)備網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控,集成項(xiàng)目智能安裝工程類,等相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;   2、有3年以上IT軟件開發(fā)工作管理開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理優(yōu)選 …… 3、熟悉IT軟件開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施全過程管理 4、有較強(qiáng)的邏輯思維能力、文字綜合能力和口頭表達(dá)能力。
職位要求: 1、35歲以下,大專以上學(xué)歷財(cái)務(wù)專業(yè),有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書 2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件 3、負(fù)責(zé)購銷合同的會(huì)簽和臺(tái)賬管理 4、負(fù)責(zé)往來賬款及供應(yīng)商應(yīng)付賬款的審核
3.有操作與管理流程經(jīng)驗(yàn),對市場形勢分析把握及策略規(guī)劃能力。4.對市場宏觀調(diào)控及數(shù)據(jù)的敏感性較強(qiáng)。
2024-11-18
劉女士
1、?全面貫徹落實(shí)汽車銷售的核心流程工作 2、在展廳銷售主管的指導(dǎo)下,完成展廳銷售現(xiàn)場管理 3、搜集區(qū)域市場信息,為上級(jí)提供決策支持 4、建立、完善展廳客戶信息系統(tǒng) 5、為銷售支持工作提供協(xié)助
2024-11-18
潘慶
具備較系統(tǒng)的傳播基礎(chǔ)理論知識(shí),具備較高的文化素質(zhì),掌握影視制作技能、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、公共關(guān)系及計(jì)算機(jī)應(yīng)用等方面的基礎(chǔ)知識(shí),掌握一定的媒體策劃、設(shè)計(jì)、傳播和信息處理技能,適應(yīng)企事業(yè)單位和社區(qū)文化建設(shè)從事傳媒管理
按照要求完成內(nèi)容創(chuàng)作,店鋪管理和運(yùn)營
2024-11-18
陳衛(wèi)華
舞蹈教室的管理。有過舞蹈教育的經(jīng)驗(yàn)。
1,有一定的售后經(jīng)驗(yàn) 2,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 3,配件管理,系統(tǒng)錄入報(bào)單
2024-11-18
蒙家祥
、負(fù)責(zé)上架商品信息資料編寫,商品文案整理、圖片處理、賣點(diǎn)提煉、商品說明等; 3、負(fù)責(zé)審核詳情頁,并對詳情頁內(nèi)容負(fù)責(zé); 4、結(jié)合運(yùn)營數(shù)據(jù)優(yōu)化詳情頁的內(nèi)容,以增加 商品轉(zhuǎn)化率; 4、搭建優(yōu)化、商品管理
1、熟悉使用辦公軟件(從會(huì)計(jì)科目、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、到管理會(huì)計(jì)檔案等); 2、良好的職業(yè)道德,清晰的工作內(nèi)容思路及方法,強(qiáng)烈的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

阿里運(yùn)營

4000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-18
劉秋琳
1、 負(fù)責(zé)阿里店鋪運(yùn)營,包括商品管理、選品分析、產(chǎn)品銷售、數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品促銷等; 2、 負(fù)責(zé)每日營銷數(shù)據(jù),交易數(shù)據(jù),商品內(nèi)容的把控,分析訪客流向數(shù)據(jù),提升店鋪轉(zhuǎn)化率,對店鋪頁面進(jìn)行調(diào)整或優(yōu)化改版;
2024-11-18
黃家昌
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢。 4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售。
2024-11-18
陳明明
定期組織客服人員技能培訓(xùn)及考核評(píng)分; 7、定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 8、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理 …… 、顧客管理; 9、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營方向; 10、細(xì)化各淘寶店鋪人員工作職責(zé),完善淘寶店鋪的操作規(guī)范和操作流程,并能制定傳承性文件。
約 689 個(gè)崗位

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