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玉林安全培訓(xùn)招聘

共找到 385條 玉林 安全培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
郭娜
急招帶貨主播
工作內(nèi)容:直播平臺(tái)(抖音)1.招直播間帶貨牛仔褲主播4名
有從事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,新手可培訓(xùn)
每天工作4-6小時(shí),聽從安排直播時(shí)間
帶貨主播工作內(nèi)容包括但不限于:
1、通過直播向客戶提供產(chǎn)品信息,回答顧客相關(guān)的詢問并提供相應(yīng)的建議,引導(dǎo)有購物需求的觀眾完成購買流程
2、直播期間,即興發(fā)揮,調(diào)動(dòng)粉絲情緒,增加粉絲的活躍度,確保直播間熱度
3、按照公司運(yùn)營需要,出鏡錄制相關(guān)視頻,并分享視頻
4、完成公司統(tǒng)一安排的其他工作內(nèi)容
職位要求:
1:之前從事過直播相關(guān)的行業(yè),比如淘寶、京東、抖音、快手等直播,無經(jīng)驗(yàn)也可。
2:吃苦耐勞,能接受排班
3:熱情活潑、鏡頭感強(qiáng)、喜歡與人互動(dòng)交流,善于調(diào)動(dòng)氣氛
4:互動(dòng)能力強(qiáng),表現(xiàn)欲強(qiáng),無藝術(shù)要求,能夠積極的與觀眾、粉絲互動(dòng),普通話要好。
5:語音組織表達(dá)能力強(qiáng),要能夠大膽的說出口。
6:只要你愛說話,就趕緊聯(lián)系我們吧
7:無經(jīng)驗(yàn)想挑戰(zhàn)高薪,性格外向有銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以哦。
2024-11-19
曾仙英
一、報(bào)名要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,護(hù)理工作任職5年以上,具有眼科相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、上進(jìn)心強(qiáng)較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有良好的人際關(guān)系;
3、主管護(hù)師及以上職稱,具有三甲醫(yī)院護(hù)理、院感管理經(jīng)驗(yàn);
4、辦公軟件應(yīng)用能力強(qiáng)。
二、崗位職責(zé):
1、 協(xié)助建立完善醫(yī)院護(hù)理培訓(xùn)體系;
2、 調(diào)查培訓(xùn)需求,制定專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施,確保質(zhì)量和進(jìn)度;
3、制訂醫(yī)院年度護(hù)理培訓(xùn)計(jì)劃,并督導(dǎo)實(shí)施;
4、定期組織護(hù)理人員考核,確保培訓(xùn)質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)進(jìn)修管理制度的制訂完善與組織實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院護(hù)理團(tuán)隊(duì)排班及日常管理相關(guān)工作;
7、協(xié)助做好醫(yī)院護(hù)理管理信息數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)等管理工作;
8、負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)控院感管理。
2024-11-19
邱軍
工作職責(zé):
一、根據(jù)要求駕駛電動(dòng)叉車執(zhí)行貨物出入庫操作;
二、負(fù)責(zé)對入庫貨物的碼放管理、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作;
三、負(fù)責(zé)冷庫內(nèi)環(huán)境的清潔,整齊;
四、定期與單證、財(cái)務(wù)等部門核對數(shù)據(jù)并現(xiàn)場盤點(diǎn);
五、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
任職要求:
一、大專及以上學(xué)歷,年齡45歲以內(nèi);
二、可以接受臨時(shí)性加班;
三、1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
四、好溝通,有責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
五、公司提供電動(dòng)叉車現(xiàn)場培訓(xùn);
六、工作地點(diǎn):廣西玉林市福綿區(qū)千呈冷鏈金融監(jiān)管倉。
2024-11-19
龐堅(jiān)輝
監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)
2024-11-19
杜經(jīng)理
組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。(包括招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等方面。? …… ) 組織辦理員工績效考核工作并負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)考核、培訓(xùn)結(jié)果。 負(fù)責(zé)在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作。 受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭議事宜并負(fù)責(zé)及時(shí)解決。
、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員
2024-11-19
徐新偉
工作比較輕松自由,不搞那種累死累活的,試工培訓(xùn)也有薪資發(fā)放。 3.空閑時(shí)間出去喝奶茶也可以的哦,年輕活力的平臺(tái)就是主打一個(gè)自由體系,歡迎有“心中有火,不甘平庸”的小伙伴過來咨詢。
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
2024-11-19
李金龍
薪資詳情: 性質(zhì)范圍:3000—4500元/月(具體需面談) 社保類型:五險(xiǎn) 提成方式:銷售額提成 福利待遇: 五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利、年貨福利、年終露營活動(dòng)、新醫(yī)藥培訓(xùn)等。
誠聘精英房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,18~40歲,生熟手即可,免費(fèi)培訓(xùn)上崗,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽,開心工作,快樂生活。 上班時(shí)間:9:00-18:00,月休4天,國家法定假日正常放假。 …… 福利:上崗即買保險(xiǎn),公司免費(fèi)培訓(xùn),優(yōu)秀員工公費(fèi)國內(nèi)外出游,過節(jié)福利,生日福利,每月多項(xiàng)憑選優(yōu)秀員工送福利。 新人當(dāng)月免考核!更有免費(fèi)的培訓(xùn)助您快速成長。歡迎你的加入??!
2024-11-19
韋麗梅
兼職待遇: 1、在家即可開播,免費(fèi)培訓(xùn),提成公司***。 2、公司提供專業(yè)培訓(xùn),跟播,及時(shí)糾正開播遇到問題。 3、公司免費(fèi)視頻錄制,剪輯,發(fā)布優(yōu)質(zhì)作品。
2024-11-19
潘友莉
1、培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施與追蹤 ,并持續(xù)改善。 2、協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等; 3、完善員工的個(gè)人培訓(xùn)檔案。 …… 4、負(fù)責(zé)分析培訓(xùn)反饋、評估效果,提出合理化建議,跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn)。
2024-11-19
林石華
訂單生產(chǎn)跟進(jìn),制作表格,工作簡單 1.大專以上學(xué)歷,英語書寫閱讀能力強(qiáng)(過四級優(yōu)先) 2.阿里巴巴國際站有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.細(xì)心,大膽,積極,有隨機(jī)應(yīng)變的能力 4.積極溝通,外向,陽光 5.公司有標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)
二任職資格: (可無經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)上崗) 1.有較強(qiáng)的賺錢欲望或事業(yè)心。
2024-11-19
羅彬
人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等; 工作時(shí)間: 8:00~18:00 職位招聘12-19人
3、 認(rèn)真負(fù)責(zé),善于自我學(xué)習(xí),并且有培訓(xùn)能力。 4、 大專以上學(xué)歷,有良好的溝通能力。
2024-11-19
鐘女士
具備專業(yè)的銷售技巧,能獨(dú)立培訓(xùn)、指導(dǎo)所管轄店鋪的日常營運(yùn)管理工作,適應(yīng)快節(jié)奏工作方式。 …… 2、協(xié)助加盟店的人員招聘,參與培訓(xùn)及考核工作。
2024-11-19
黃靜聰
1.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、管理。 2.負(fù)責(zé)門店管理。 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)客戶數(shù)據(jù)。 4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)運(yùn)營每日報(bào)表、周報(bào)、月報(bào)。 5.負(fù)責(zé)員工排班、排休。 職位招聘1人
5、員工培訓(xùn)、考勤管理。 6、業(yè)務(wù)流程的完善、優(yōu)化 職位要求: 熟悉品牌運(yùn)營、門店運(yùn)營管理,有魄力執(zhí)行力。有家電相關(guān)或電動(dòng)車方面門店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-19
曾家強(qiáng)
崗位職責(zé):渠道開拓,銷售工作,分銷幫扶,培訓(xùn)銷售管理 應(yīng)聘要求:2年以上家電/建材行業(yè)店面管理或同等工作經(jīng)驗(yàn)
約 385 個(gè)崗位

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