玉林產(chǎn)品培訓(xùn)招聘 logo

玉林產(chǎn)品培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年2月玉林產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘,玉州區(qū)58條北流市7條,平均工資約為4655元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-16
李廣榮
任職要求、資格:
1,踏實(shí)穩(wěn)重有責(zé)任心,
2,良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力;
3,有一定電子電氣基礎(chǔ),懂簡(jiǎn)單電路知識(shí);
4,吃苦耐勞,有接受各種培訓(xùn)的能力;
5,有汽車駕駛證,帶面包車上班的優(yōu)先錄用
工作內(nèi)容:小米全品類家電類產(chǎn)品:智能門鎖、電視、凈水器、冰洗、空調(diào)等產(chǎn)品上門安裝、調(diào)試、維修等服務(wù)
崗位職責(zé):
1、門店日常運(yùn)營(yíng)管理,日常數(shù)據(jù)指標(biāo)跟進(jìn);
2、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
3、具備一定的銷售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達(dá)到最好的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的效果。
4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
任職資格:
1.具備一定的大家電售后產(chǎn)品知識(shí)和大家電產(chǎn)品上門服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2.有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);
3、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ);
4、要求有一定的文案寫作能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力;
5、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏;
6、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力;
7、年齡要求25歲-35歲,可適當(dāng)出差、加班者優(yōu)先。
2025-02-16
李廣榮
工作區(qū)域:南寧市、柳州市、欽州市
崗位職責(zé):
1、門店日常運(yùn)營(yíng)管理,日常數(shù)據(jù)指標(biāo)跟進(jìn);
2、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
3、具備一定的銷售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達(dá)到最好的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的效果。
4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
任職資格:
1.具備一定的大家電售后產(chǎn)品知識(shí)和大家電產(chǎn)品上門服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2.有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);
3、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ);
4、要求有一定的文案寫作能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力;
5、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏;
6、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力;
7、年齡要求25歲-35歲,可適當(dāng)出差、加班者優(yōu)先。
任職要求: 1、具備三大運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)2年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、了解運(yùn)營(yíng)商盈利模型和玩法、熟悉運(yùn)營(yíng)商銷售模式和自我產(chǎn)品分析,提升產(chǎn)品盈利能力; 3、具備建運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)以及管理能力;
4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 …… 任職資格: 1.具備一定的大家電售后產(chǎn)品知識(shí)和大家電產(chǎn)品上門服務(wù)經(jīng)驗(yàn); 2.有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā); 3、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練
2025-02-16
李廣榮
二、體系員工管理和培訓(xùn) 1. 招聘、培訓(xùn)并管理門店銷售團(tuán)隊(duì); 2. 制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織和開展培訓(xùn)活動(dòng),提高銷售團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和銷售能力; 3. …… 負(fù)責(zé)門店陳列的整體規(guī)劃和設(shè)計(jì),確保產(chǎn)品的陳列能夠吸引顧客,并提高銷售; 2. 根據(jù)季節(jié)和促銷活動(dòng)等情況,調(diào)整和變更產(chǎn)品的陳列布局,提升促銷效果; 3. 確保陳列的整潔、有序和產(chǎn)品展示的完整性。
2025-02-16
李廣榮
內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)智能系統(tǒng)項(xiàng)目(燈具、面板開關(guān)、接強(qiáng)電(220V)等智能家居設(shè)備、智能影音、網(wǎng)絡(luò)、安防等)的安裝與調(diào)試工作; 2、負(fù)責(zé)智能系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)安裝指導(dǎo)與現(xiàn)場(chǎng)管理; 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)客戶使用智能家居產(chǎn)品

oqc組長(zhǎng)

5000-6000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:10
2025-02-15
郭曉彬
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)和質(zhì)量控制; 2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題; 3.執(zhí)行公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和流程; 4.負(fù)責(zé)客戶驗(yàn)貨陪同跟進(jìn)反饋; 5.負(fù)責(zé)工廠品質(zhì)培訓(xùn)管理。
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:18
2025-02-15
梁曼
工作內(nèi)容: 1、熟練使用微信、旺旺、QQ等工具,向客戶介紹軟件產(chǎn)品; 2、做好售前/售后的客戶咨詢服務(wù)工作,引導(dǎo)客戶付費(fèi)充值; 3、對(duì)已成交的客戶進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)客戶如何操作軟件產(chǎn)品; 4、了解客戶的意向需求 …… 4、晉升機(jī)會(huì):入職熟悉產(chǎn)品后,有興趣挑戰(zhàn)月入上萬的高薪,可申請(qǐng)轉(zhuǎn)銷售崗位。 5、工作地點(diǎn):玉林體育中心附近; 6、客戶行業(yè):服裝廠、制衣廠等計(jì)件加工企業(yè)。

推廣培訓(xùn)師

4000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人 教育 瀏覽:9
2025-02-15
溫永和
1、策劃、組織、執(zhí)行線下品牌推廣及節(jié)假日產(chǎn)品促銷活動(dòng),提升銷量和品牌知名度; 2、輔助代理商拓展渠道寬度、深度,提高銷售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率和增加有效終端數(shù)量; 4、培訓(xùn)各門店銷售人員,提升人員銷售能力及門店運(yùn)營(yíng)能力 …… ; 3、搜集、匯總、分析競(jìng)品信息,制定針對(duì)性有效的競(jìng)爭(zhēng)策略,搶占市場(chǎng)份額; 4、巡店,督促渠道經(jīng)銷商及時(shí)更新終端廣告形象,規(guī)范產(chǎn)品陳列,提高品牌美譽(yù)度;
一、日豐管渠道銷售業(yè)務(wù)員: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)家裝渠道客戶開發(fā)、維護(hù); 2、配合開展公司產(chǎn)品培訓(xùn)、小區(qū)聯(lián)合推廣活動(dòng); 3、根據(jù)公司整體營(yíng)銷策略,完成區(qū)域銷售任務(wù)及市場(chǎng)推廣工作。
2025-02-15
蔡應(yīng)軍
配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行商品的選品和推廣,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和消費(fèi)者需求,為公司的產(chǎn)品策略提供參考。 三、任職要求 1. 形象氣質(zhì)佳,具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,能夠在鏡頭前自信地展示自己。 2. …… 專業(yè)的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì),幫助你不斷提升自己的專業(yè)水平和職業(yè)素養(yǎng)。 3. 舒適的工作環(huán)境和良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 4. 豐富的員工福利,如五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日禮品等。 五、應(yīng)聘方式 1.
2025-02-15
李小慧
工作內(nèi)容: 1、按照公司要求派發(fā)單頁 2、邀約客戶,給客戶講解產(chǎn)品(商鋪) 3、為成交客戶辦理手續(xù) 要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查) 2、男女不限 3、能吃苦 4、態(tài)度積極上進(jìn) …… ,愿意不斷學(xué)習(xí)(公司會(huì)經(jīng)常培訓(xùn)) 5、25屆實(shí)習(xí)生,無經(jīng)驗(yàn)小白都接受 待遇:底薪2000、交通補(bǔ)助飯補(bǔ)1000、住宿補(bǔ)貼200、開單獎(jiǎng)、每日成交獎(jiǎng)、每套商鋪提成4200、銷冠獎(jiǎng)
2025-02-15
林黎濱
更寬更遠(yuǎn)的視界,了解更多,接觸更多 7、人性化管理,足夠的發(fā)揮空間,全權(quán)管理店; 二、我們需要你做的 職責(zé): 1、入職后,主要負(fù)責(zé)tiktok運(yùn)營(yíng),我司會(huì)針對(duì)實(shí)際情況提供一對(duì)一的相關(guān)陪訓(xùn)機(jī)會(huì);良好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展空間 …… ; 2、本公司主要做shopee和lazada、Amazon、TikTok平臺(tái),主要做東南亞市場(chǎng),新員工入職后負(fù)責(zé)網(wǎng)店的總體運(yùn)營(yíng)(產(chǎn)品上傳、編輯和優(yōu)化,店鋪后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、維護(hù)、更新),策劃店鋪及產(chǎn)品推廣方案 …… 保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度;制作銷售明細(xì)報(bào)表,進(jìn)行銷售分析; 任職要求: 1、1年以上的lazada平臺(tái)、shopee平臺(tái)或者Amazon平臺(tái)、TikTok平臺(tái)店鋪運(yùn)營(yíng)工作等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),入職后,我司提供一對(duì)一的相關(guān)培訓(xùn)
2025-02-15
鐘志新
任職要求: 1、高中以上學(xué)歷,年齡40歲以下,10年以上梭織后道主管經(jīng)驗(yàn); 2、擅長(zhǎng)后道流程規(guī)劃,對(duì)數(shù)據(jù)管控敏感 ; 3、對(duì)部門內(nèi)工作安排有精益生產(chǎn)理念; 4、有6s,流程控制,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防,培訓(xùn)引導(dǎo)的工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 崗位職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)解決問題,確保按時(shí)出貨 2、負(fù)責(zé)下屬人員工作安排和工作指導(dǎo) 3、熟悉大燙、包裝、尾查、點(diǎn)位、專機(jī)等工種崗位內(nèi)容 4、能及時(shí)控制產(chǎn)品安全性 5
約 71 個(gè)崗位
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玉林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 17.2%
    3K
  • 34.5%
    4K
  • 27.6%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 6.9%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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