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玉林店長招聘

共找到 185條 玉林 店長 招聘 職位。好工作,上桂聘

店長

4000-5000元
2024-11-19
張孝麗
1、日常管理糖水鋪
2、帶領員工做好備料和出品
3、帶領員工做好日常衛(wèi)生清潔

服裝店長/導購

3000-4000元
玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園 1人 電器 電力 機電
2024-11-19
楊攀
?接待顧客咨詢?:導購員需要熱情接待顧客,了解顧客需求,并幫助顧客選擇合適的商品。
??商品銷售記錄?:負責做好貨品銷售記錄、盤點和賬目核對等工作,確保銷售數(shù)據(jù)的準確性。
??商品陳列與維護?:導購員需要負責商品的陳列、補貨、退貨和防損等工作,保持店面的整潔和有序。
??衛(wèi)生清潔?:保持所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔,為顧客創(chuàng)造一個舒適的購物環(huán)境。
?顧客服務?:妥善處理客戶糾紛和投訴,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務,提升顧客滿意度。
?收集?市場信息?:收集競爭對手的產(chǎn)品、價格和市場活動信息,及時向上級匯報。
?完成上級任務?:完成上級領導交辦的其他任務,確保店鋪的正常運營。
服裝店導購的工作內(nèi)容
?商品推銷?:通過與顧客交流,向顧客推銷商品和專賣店形象,提高品牌知名度。
?商品陳列?:保持商品的陳列整齊、清潔、有序,營造良好的購物環(huán)境。
?顧客服務?:保持良好的服務心態(tài),積極向顧客推介商品,幫助顧客選擇合適的商品。
??銷售技巧?:利用各種銷售技巧,營造店內(nèi)顧客參與氣氛,提高顧客購買欲望,增加營業(yè)額。
?顧客反饋?:收集顧客對商品和專賣店的意見和建議,及時處理顧客投訴,并向上級匯報。
??報表工作?:完成日、周、月的銷售、補貨、盤點等報表工作,定期向上級主管進行工作總結。

藥店店長

2000-6000元
2024-11-19
羅藹珍
崗位職責:管理好門店日常事務,帶好員工
任職要求:管理能力強,銷售能力強
崗位福利:底薪+提成+五險
2024-11-19
楊玉梅
4、協(xié)助店長負責員工日常培訓。 5、掌握服務流程和菜品營銷技巧,有效提高營業(yè)額,完成每月營業(yè)額目標。 6、負責顧客的意見收集、記錄、反饋,并與客溝通,讓門店和顧客建立良好的關系。 …… 9、做好上傳下達,高效完成店長交辦的工作。
2024-11-19
李會冬
從事建材工作銷售者優(yōu)先,有零售經(jīng)驗者優(yōu)先 認真負責,有責任心,對公司忠誠

門店店長

4000-8000元
玉林-陸川縣 1人
2024-11-19
陶國艦
崗位職責: 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、高中以上學歷; 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞; 4、年齡18-35歲,身體健康。

餐飲店長

4000-5000元
2024-11-19
張孝麗
工作內(nèi)容 - 負責餐飲店的日常運營管理,包括但不限于客房打掃和基礎對客服務 - 監(jiān)督和管理店鋪的庫存,確保資源的有效利用 - 維護店鋪的衛(wèi)生標準,確保顧客舒適的用餐環(huán)境 任職要求 - 具備餐飲店長經(jīng)驗,能夠獨立管理店鋪運營 - 有連鎖餐飲店或直營店經(jīng)驗者優(yōu)先 - 能夠適應新店籌備的工作,具備良好的服務意識和責任心
2024-11-19
馮贊
普通營業(yè)員工資約2700+,工作半年后加薪,能力好的提升至管理員(3300+)、店長(3600+), 我們期待您的加入!
2024-11-19
陳法縣
會搭配,性格開朗,能吃苦耐勞,有較強的賺錢欲望,玻璃心,公主病的勿擾
2024-11-19
李經(jīng)理
1、負責門店的業(yè)績、銷售計劃及量化目標的制訂和落實; 2、負責門店的各項業(yè)務(如:對門店工作環(huán)境和經(jīng)紀人工作狀態(tài)的監(jiān)督,門店會議、銷售、培訓、簽約等)的協(xié)調(diào)完成 3、及時整理協(xié)調(diào)解決客戶的各類投訴,并及時反饋有關信息,認真做好門店的各項服務工作。維護公司和門店的服務水平及美譽度; 4、負責制作門店的銷售統(tǒng)計與分析報表; 5、幫助經(jīng)紀人跟單、簽單等各項業(yè)務; 6、負責對門店內(nèi)經(jīng)紀人進行培訓和管理,根據(jù)實際工作情況向公司建議獎勵、留用、處罰及解聘經(jīng)紀人; 7、定期向總經(jīng)理提交工作報告及工作計劃,服從領導的工作安排,協(xié)調(diào)好上下級關系; 工作時間:08:30-12:00 14:00-17...
2024-11-19
馮成
任職要求: 1、有過三年以上建材家具店店長或者管理層經(jīng)驗 2、有過門店運營經(jīng)驗者優(yōu)先 3、熟悉家裝、建材、家電家具 職位福利:績效獎金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、員工旅游、生日福利、節(jié)日福利、法定節(jié)假日

奶茶店店員

4000-6000元
2024-11-19
楊興忠
男女不限; 2、愛護干凈,認真做好店內(nèi)衛(wèi)生; 3、親切愛笑、誠實可靠、口齒伶俐、喜歡與人交流; 4、持有健康證; 5、有責任心,接待顧客應主動,熱情,禮貌,耐心的為顧客提供較貼心的服務; 6、服從店長以上的管理
2024-11-19
李莉
11、了解公司下達的銷售任務指標,協(xié)助店長進行銷售任務的分解。 12、營業(yè)中應隨時保持貨架,不得出現(xiàn)展示商品不足和擺放凌亂的現(xiàn)象,如果發(fā)現(xiàn)商品不足應及時告知店長貨補貨。
2024-11-19
李莉
1、負責制定工作計劃:按門店發(fā)展,制定周工作計劃與總結,并對長遠發(fā)展做出規(guī)劃; 2、負責排班分工的工作:負責門店排班、日常事務的分工管理,協(xié)調(diào)各部門的關系并指導相關工作; 3、做好藥品質(zhì)量監(jiān)督工作:負責協(xié)調(diào)質(zhì)檢、駐店藥師做好藥品的質(zhì)量監(jiān)督工作,督查效期藥品,及時處理門店質(zhì)量投訴,對門店藥品質(zhì)量負相關責任。

家具銷售店長

4000-8000元
玉林-容縣 1人
2024-11-19
鄧衛(wèi)鵬
崗位職責: 1、全面負責門店商品,人員銷售的統(tǒng)一管理。 2、維護品牌形象,建立和維護良好的客戶關系。 3、根據(jù)公司要求,執(zhí)行和實施銷售計劃。 4、負責門店大客戶團購客戶拓展與維護。 5、定期參加公司會議,執(zhí)行公司交代的事宜,并監(jiān)督執(zhí)行。 6、制定并分解專賣店月銷售計劃,帶領團隊完成銷售任務。 任職要求: 1、30-45歲,,形象氣質(zhì)佳。容縣地區(qū)人! 2、有良好的溝通能力和親和力,執(zhí)行能力強。 3、職業(yè)素養(yǎng)佳,有銷售業(yè)務溝通管理工作經(jīng)驗至少2年以上。 4、有團隊合作精神,有零售連鎖工作和管理經(jīng)驗優(yōu)先。 5、本崗位包吃午飯和晚飯,住宿不包。 6、工作時間早上8:30--1...
2024-11-19
唐鋒
崗位職責:店長 任職要求:運營整體 行業(yè)經(jīng)驗:建材行業(yè)經(jīng)驗
2024-11-19
韋紅吉
1、落實領導的任務目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 7、相當于店長助理、儲備店長的崗位
2024-11-19
彭天
崗位職責:1、按門店發(fā)展趨勢,起草本店長、短期發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)批準后執(zhí)行。2、負責門店排班,日常事務的分工管理,協(xié)調(diào)各部門的關系并指導相關工作,監(jiān)督店內(nèi)職工考勤、儀容、儀表和服務規(guī)范執(zhí)行情況。 …… 5、店長還需要上傳下達協(xié)調(diào)管理層與執(zhí)行層間的關系,處理好周圍商家及有關部門的關系,協(xié)調(diào)好本店內(nèi)部員工關系,認真推行文明經(jīng)商規(guī)范服務爭創(chuàng)各種榮譽稱號提高門店的社會信譽度。 …… 6、店長還需要負責門店人員管理,包括員工離職、轉(zhuǎn)正申請的提報及初審,加班申請的提報及初審,新進員工的工作指導及培訓,了解、掌握店面人員的思想動態(tài),負責店面人員的加班申請及本月加班時間的統(tǒng)計,店面人員出勤 …… 7、店長還需要負責門店的計劃采購、經(jīng)營管理和一切日常事務的管理。
2024-11-19
周偉麗
1.招聘宵夜店店長,夜班 2.需要有餐飲經(jīng)驗 3.薪資3-4.5k有提成 4. 吳老板***********工作地址:銀豐世紀城(本店)
2024-11-19
李冰
有建材經(jīng)驗 有管理能力 帶團隊
約 185 個崗位
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玉林 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
  • 3.8%
    2K
  • 28.5%
    3K
  • 27.4%
    4K
  • 28.5%
    5K
  • 8.6%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 1.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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