玉林公司經(jīng)理招聘
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玉林 公司經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電梯工(平南)
3000-6000元2024-11-19王經(jīng)理(工作地點(diǎn):平南、玉林、容縣、北流、興業(yè)等)
崗位要求:
1、年齡在20至45歲之間,電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制;
2、要求能夠吃苦耐勞,有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;.
3、態(tài)度良好,服從公司統(tǒng)一安排,上進(jìn)心強(qiáng);
4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,擅于團(tuán)隊(duì)合作;
5、抗壓能力強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪; 崗位職責(zé):負(fù)者轄區(qū)內(nèi)電梯的維修保養(yǎng),用戶關(guān)系的維護(hù)。 工資待遇:3000-12000元
注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費(fèi)用);
晉升方向: 見習(xí)維保-維保專員-維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工作地址1:廣西南寧市青秀區(qū)長湖路6號(hào)金紫荊國際大酒店附屬綜合樓4樓411、412室
工作地址2:玉林市玉州區(qū)城西里B165號(hào)
工作地址3:玉林博白縣城
工作地址4:玉林興業(yè)縣城
工作地址5:玉林陸川縣城
工作地址6:玉林容縣縣城
工作地址6:平南
可就近安排 -
倉庫管理助理
3000-4000元2024-11-19楊小剛倉庫管理員
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、清點(diǎn);
2、協(xié)助倉庫其他同事打標(biāo)簽安排發(fā)貨事宜;
3、協(xié)助處理其他發(fā)貨工作(如挑揀中藥材等);
4、協(xié)助倉庫主管交辦的其它事宜、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù);
職位要求:
1、年齡30-45周歲(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
2、有駕照會(huì)開車
3、工作適應(yīng)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),能接受出差,服從公司安排。
工作時(shí)間:8:30-12:00, 13:30-18:00
工資待遇:實(shí)習(xí)期2500,轉(zhuǎn)正2800
工作地址:廣西玉林市玉州區(qū)南江街道常樂村十五農(nóng)經(jīng)社盧四沖33號(hào) -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
3000-8000元2024-11-19韋濤誠聘精英房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,18~40歲,生熟手即可,免費(fèi)培訓(xùn)上崗,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽,開心工作,快樂生活。
上班時(shí)間:9:00-18:00,月休4天,國家法定假日正常放假。
薪資:底薪(2000-7500元)+個(gè)人提成25%~60%,店務(wù)經(jīng)理以上職位享有股東分紅30%股份,還享有直屬店鋪分紅15%的股分,只要你足夠用心,足夠努力,你的收入由你決定!上不封頂!
福利:上崗即買保險(xiǎn),公司免費(fèi)培訓(xùn),優(yōu)秀員工公費(fèi)國內(nèi)外出游,過節(jié)福利,生日福利,每月多項(xiàng)憑選優(yōu)秀員工送福利。
新人當(dāng)月免考核!更有免費(fèi)的培訓(xùn)助您快速成長。歡迎你的加入!! -
建材銷售
5000-8000元2024-11-19羅彬完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度; 3. …… 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率; 4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場部/O2O等)保持良好的溝通及合作; 5.協(xié)助直屬. …… 上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng) …… 薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn) 晉升方向:家居顧問→儲(chǔ)備干部-→見習(xí)店長→門店店長→見習(xí)經(jīng)理-→門店經(jīng)理 團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對(duì) -
陸川電梯維保技工
3000-5000元2024-11-19王經(jīng)理崗位要求: 1、年齡在20至45歲之間,電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制; 2、要求能夠吃苦耐勞,有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、態(tài)度良好,服從公司統(tǒng)一安排,上進(jìn)心強(qiáng); 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 …… 工資待遇:3000-5000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費(fèi)用); 晉升方向:?見習(xí)維保-維保專員- …… 維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。 -
建材銷售
6000-11000元2024-11-19朱世友完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度; 3. …… 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率; 4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場部/O2O等)保持良好的溝通及合作; 5.協(xié)助直屬. …… 上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng) …… 薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn) 晉升方向:家居顧問→儲(chǔ)備干部-→見習(xí)店長→門店店長→見習(xí)經(jīng)理-→門店經(jīng)理 團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對(duì) -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
5000-10000元2024-11-19唐大維高底薪+高提成+績效獎(jiǎng)金 月薪過萬是常態(tài) 公司總店地址:容縣容州鎮(zhèn)富盛廣場9棟一樓03商鋪 公司分店地址:容縣容州鎮(zhèn)吉營首府32棟N12號(hào)商鋪 電話***********唐經(jīng)理 -
外貿(mào)助理
3000-5000元2024-11-19陳鵬2、按經(jīng)理要求提供產(chǎn)品文檔及報(bào)價(jià)單等資料,協(xié)助經(jīng)理和國外客戶溝通。 3、協(xié)助經(jīng)理對(duì)新老客戶進(jìn)行訂單跟蹤。及時(shí)處理客戶需求,通過網(wǎng)絡(luò)資源解答客戶售后問題,維護(hù)平臺(tái)健康發(fā)展。 …… 4,協(xié)助經(jīng)理跟進(jìn)定單,公司和部門現(xiàn)有客戶的維護(hù)及二次開發(fā)。 -
倉庫文員
2000-3000元2024-11-19楊小剛負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫和出庫臺(tái)賬; 2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、與鋪面對(duì)賬等工作; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 4、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入; 5、協(xié)助部門主管交辦的其它事宜、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù) …… 3、工作適應(yīng)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,做事有條理,服從公司安排。 -
文員助理
3000-5000元2024-11-19林冠宏1、開單 跟單 錄單 2、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù) 3、公司人員考勤 薪資核算 性格開朗 做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 薪資:底薪+全勤+提成 -
電梯工
3000-7000元2024-11-19王經(jīng)理(工作地點(diǎn):欽州市浦北縣城) 崗位要求: 1、年齡在20至45歲之間,電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制; 2、要求能夠吃苦耐勞,有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、態(tài)度良好,服從公司統(tǒng)一安排, …… 工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費(fèi)用); 晉升方向: 見習(xí)維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。 -
房地產(chǎn)策劃
7000-8000元2024-11-18洪斌并制定項(xiàng)目品牌推廣方案并執(zhí)行,評(píng)估推廣效果; 2、協(xié)助營銷負(fù)責(zé)人進(jìn)行樓盤的市場定位工作,撰寫營銷策劃報(bào)告; 3、推進(jìn)樓盤銷售營銷節(jié)奏,及時(shí)準(zhǔn)確的將營銷策劃方案傳遞負(fù)責(zé)人并配合實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體、廣告公司對(duì)接,搞好公司各類推廣項(xiàng)目等實(shí)施工作 …… 邏輯思維能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 5、能熟練使用 Word、Excel、PPT、PS、CDR 等常用辦公軟件; 【晉升空間】:策劃助理—策劃專員—高級(jí)營銷策劃—策劃主任—策劃經(jīng)理—營銷經(jīng)理助理—營銷經(jīng)理 -
銷售內(nèi)勤專員
4000-5000元2024-11-18李女士銷售內(nèi)勤崗,全面負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目的報(bào)表、考勤、申請(qǐng)、統(tǒng)計(jì)、檔案、收銀工作及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,根據(jù)公司規(guī)章制度及工作指令,對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé),具體如下: 1.1做好項(xiàng)目銷售會(huì)議的記錄工作并歸檔; 1.2 …… 年報(bào)并提交集團(tuán)營銷管理中心進(jìn)行歸檔; 1.3對(duì)項(xiàng)目崗位工作的員工進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì)并于月初提交至集團(tuán)人力資源部; 1.4采購項(xiàng)目上需要的辦公用品并按正常程序做好辦公用品領(lǐng)取工作; 1.5根據(jù)規(guī)章制度的標(biāo)準(zhǔn)協(xié)助案場經(jīng)理做好各種表格的統(tǒng)計(jì)工作 -
商用車服務(wù)站站長
4000-9000元2024-11-18李奕文2、制定4S店售后策略,實(shí)現(xiàn)公司所制定的業(yè)績目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)掌握4S店售后服務(wù)部業(yè)績指標(biāo)的完成情況,并對(duì)其進(jìn)行監(jiān)控和督促。 …… 9、負(fù)責(zé)與各品牌大區(qū)服務(wù)經(jīng)理聯(lián)系,落實(shí)好各項(xiàng)工作。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù) -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-4000元2024-11-18蔡應(yīng)軍2.日常處理客戶郵件及訂單和售后相關(guān)問題; 3.定期維護(hù)公司官網(wǎng)和其他平臺(tái); 4.處理客戶詢盤、優(yōu)化鏈接、與客戶交流,促成客戶下單; 5.跟進(jìn)現(xiàn)有客戶 ,維護(hù)老客戶; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 …… 公司福利: 基本工資+工齡工資+年終獎(jiǎng)+年終個(gè)人貢獻(xiàn)分紅+員工生日福利+公司下午茶... 1.試用期3個(gè)月,優(yōu)秀者1-2個(gè)月可轉(zhuǎn)正 2.入職系統(tǒng)性崗前培訓(xùn), 入職后經(jīng)理會(huì)對(duì)其培訓(xùn) 3.公司提供各種節(jié)假日?qǐng)F(tuán)隊(duì)主題活動(dòng) -
財(cái)務(wù)兼打雜助理
3000-5000元2024-11-18鐘生工作內(nèi)容: 1,每天開好發(fā)貨送貨單,發(fā)貨資料錄入和配送安排和出貨方面工作 2,每天核對(duì)核銷業(yè)務(wù)款項(xiàng)清單以及應(yīng)收應(yīng)付等財(cái)務(wù)方面工作 3,每天協(xié)助同事完成在朋友圈抖音快手等幾大平臺(tái)發(fā)布公司業(yè)務(wù)宣傳視頻 …… 4,每天協(xié)助生產(chǎn)部門做一些打雜等輔助工作 5,每天監(jiān)督和考核其他崗位的工作進(jìn)度和記錄 6,每月員工工資統(tǒng)計(jì)及未收款統(tǒng)計(jì)和跟蹤 7,每月協(xié)助完成倉庫盤點(diǎn)清算及監(jiān)督考核 8,每月與外賬公司交接進(jìn)行稅務(wù)方面的月申報(bào)工作 …… 9,協(xié)助經(jīng)理完成其他監(jiān)督及輔助打雜工作 工作時(shí)間:早上8.30-12點(diǎn),下午2點(diǎn)_6點(diǎn),月休4天,節(jié)假日正常休假。 -
財(cái)務(wù)助理兼行政
3000-5000元2024-11-18鐘生工作內(nèi)容: 1,每天開好發(fā)貨送貨單,發(fā)貨資料錄入和配送安排和出貨方面工作 2,每天核對(duì)核銷業(yè)務(wù)款項(xiàng)清單以及應(yīng)收應(yīng)付等財(cái)務(wù)方面工作 3,每天協(xié)助同事完成在朋友圈抖音快手等幾大平臺(tái)發(fā)布公司業(yè)務(wù)宣傳視頻 …… 4,每天協(xié)助生產(chǎn)部門做一些打雜等輔助工作 5,每天監(jiān)督和考核其他崗位的工作進(jìn)度和記錄 6,每月員工工資統(tǒng)計(jì)及未收款統(tǒng)計(jì)和跟蹤 7,每月協(xié)助完成倉庫盤點(diǎn)清算及監(jiān)督考核 8,每月與外賬公司交接進(jìn)行稅務(wù)方面的月申報(bào)工作 …… 9,協(xié)助經(jīng)理完成其他監(jiān)督及輔助打雜工作 工作時(shí)間:早上8.30-12點(diǎn),下午2點(diǎn)_6點(diǎn),月休4天,節(jié)假日正常休假。 -
銷售專員
7000-12000元2024-11-15蘇行2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者公司帶薪培訓(xùn); 3、就業(yè)靈活,可安排就近門店上班,固定工作時(shí)間; 晉升空間:組長——經(jīng)理——店長崗位職責(zé): 1、公司分配精準(zhǔn)客戶資源,通過線上邀約到店促進(jìn)成交; 任職要求 …… : 1、無經(jīng)驗(yàn)者公司免費(fèi)提供培訓(xùn),快速成長有較強(qiáng)的發(fā)展空間; 2、思路清晰,擁有良好的語言組織能力; 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、良好的客戶服務(wù)意識(shí); 福利待遇: 1、底薪+提成 2、購買五險(xiǎn) …… ,節(jié)假日福利等; 3、透明的晉升渠道,公司快速發(fā)展中,優(yōu)秀員工可快速晉升為組長; 備注:全國超一百多家門店最近安排工作 -
電話銷售
3000-8000元2024-11-15此次限招20人) 【工作內(nèi)容】 1、公司提供精準(zhǔn)客戶名單,電話聯(lián)系客戶,通過微信與電話的溝通,了解客戶需求,給客戶推薦合適的產(chǎn)品! 2、通過公司成熟的電話營銷流程,系統(tǒng)工具,服務(wù)目標(biāo)客戶! …… 4、根據(jù)公司提供的客戶資源,跟進(jìn)客戶并建立關(guān)系,向客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),推廣公司相應(yīng)產(chǎn)品! 5、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績! …… ---30000元/月 【工作假期】 周末單休,年假5天+法定節(jié)假日 【晉升通道】 銷售顧問—儲(chǔ)備經(jīng)理—銷售經(jīng)理—代理總監(jiān)—銷售總監(jiān)—總經(jīng)理—公司集團(tuán)股東 【福利待遇】 1、公司提供同行業(yè)極具競爭力的薪酬 …… ,薪酬待遇比同行業(yè)高出30%;在公司2年以上的老員工,年收入平均在15萬~20萬。 …… 無經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)!對(duì)新員工我們堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則。 -
電梯維保技術(shù)員(博白)
3000-4000元2024-11-11王經(jīng)理崗位要求: 1、年齡在20至45歲之間,電梯工作經(jīng)驗(yàn)豐富者可以適當(dāng)放寬年齡限制; 2、要求能夠吃苦耐勞,有電梯安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、態(tài)度良好,服從公司統(tǒng)一安排,上進(jìn)心強(qiáng); 4、有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 …… 工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(xùn)(有多年工作經(jīng)驗(yàn)的師傅一對(duì)一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費(fèi)用); 晉升方向:?見習(xí)維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
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