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玉林管理招聘

共找到 935條 玉林 管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
蘇明玲
崗位職責(zé):
1.客房人員排班考勤,員工培訓(xùn)
2.客房計(jì)劃衛(wèi)生安排和管理
3.客房日常衛(wèi)生監(jiān)督和管理、查房放房
4.客房布草、易耗品等管理
任職要求: 有星級(jí)或連鎖酒店相應(yīng)管理崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-19
蔡土生
負(fù)責(zé)店面管理與運(yùn)營(yíng),人員招聘與培訓(xùn),組織參與商場(chǎng)內(nèi)活動(dòng)!
2024-11-19
張成軍
年齡23-35歲,需要兩年以上管理經(jīng)驗(yàn)
1.落實(shí)日常要求固化的工作內(nèi)容,負(fù)責(zé)本店的經(jīng)營(yíng)管理工作,保證店鋪經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。
2.按規(guī)范要求管理店員日常操作,根據(jù)店鋪服務(wù)規(guī)程和質(zhì)量要求做好各項(xiàng)工作,確保安全、優(yōu)質(zhì)、高效3.標(biāo)準(zhǔn)推行店內(nèi)規(guī)章制度、工作程序、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),達(dá)成每月業(yè)績(jī)指標(biāo)。
4.嚴(yán)格落實(shí)本店經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)合同的執(zhí)行,控制本店的各項(xiàng)開(kāi)支及成本消耗。
5.緊跟市場(chǎng)形式波動(dòng)和變化。
6.考察開(kāi)拓新市場(chǎng)(差旅費(fèi)用全額報(bào)銷(xiāo))
能力優(yōu)秀者,可以晉升至品牌方督導(dǎo)以及投資拓展方向崗位。
底薪+全勤+門(mén)店提成,后續(xù)工資可以根據(jù)能力提升。
全勤獎(jiǎng)、門(mén)店提成、保險(xiǎn)、節(jié)假日福利、法定假期雙倍工資(中秋一天、國(guó)慶一天雙倍工資,春節(jié)三天三倍工資)
2024-11-19
張成軍
職責(zé)概況 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)旗下直營(yíng)店管理及運(yùn)作,制訂門(mén)店銷(xiāo)售、毛利計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí)。 …… 崗位要求: 1、具備餐飲行業(yè)門(mén)店管理2年以上督導(dǎo)崗位管理經(jīng)驗(yàn) 2、有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和資源整合能力,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào),有敏銳的市場(chǎng)洞察力,能迅速把握結(jié)果能激勵(lì)并賦能團(tuán)隊(duì),個(gè)人有全面思考和創(chuàng)新、抗壓能力強(qiáng)。
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司招商加盟、產(chǎn)品宣傳、品牌文化推廣活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)管理,抖音和小紅書(shū)的視頻剪輯,編寫(xiě)相關(guān)文案,內(nèi)容產(chǎn)出、搭建媒介渠道、跟蹤投放、精準(zhǔn)引流。
4.產(chǎn)品宣傳、品牌文化推廣活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)管理,抖音和小紅書(shū)的內(nèi)容產(chǎn)出,每周更新三期。 崗位要求∶ 1.大專(zhuān)或?qū)?埔陨蠈W(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.有知名奶茶品牌運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-19
張成軍
4、圖片與實(shí)物色彩、構(gòu)圖、細(xì)節(jié)等方面校對(duì)(包括圖片保真、清晰、優(yōu)質(zhì)、有視覺(jué)沖擊力) 5、負(fù)責(zé)攝影茶飲品的場(chǎng)景創(chuàng)意搭建、道具器材與圖片的管理
2024-11-19
張桂誠(chéng)
燒臘加工制售,菜品預(yù)制,刀工切配
2024-11-19
張桂誠(chéng)
甜品,面點(diǎn)的加工制售,菜品預(yù)制,刀工切配
2024-11-19
李經(jīng)志
3、店面日常管理銷(xiāo)售
2024-11-19
黎文武
一、工作職責(zé) 1、熟悉業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目,制定店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,按照規(guī)劃完成目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理,商品推銷(xiāo),訂貨,售后工作的優(yōu)化,推廣活動(dòng)的策劃等; 3、負(fù)責(zé)日?qǐng)?bào)表的制作和核對(duì); 4、上級(jí)交辦的其他應(yīng)急事務(wù) …… 二、任職要求 1、形象好,氣質(zhì)佳,本科及以上學(xué)歷,簡(jiǎn)歷需附個(gè)人生活近照; 2、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、運(yùn)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)等優(yōu)先; 2、熱情,細(xì)心,有耐心,表達(dá)能力強(qiáng);具有咨詢技巧,熟悉行業(yè); 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力
具有化妝品行業(yè)5年以上經(jīng)驗(yàn),并有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書(shū)
學(xué)校、藥店、社區(qū)義診、商超,異業(yè)聯(lián)盟渠道等進(jìn)行市場(chǎng)地推開(kāi)發(fā)活動(dòng),并尋找新的地推渠道與銷(xiāo)售方式; 3、地推活動(dòng)的策劃、對(duì)接并組織落地實(shí)施,并對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行信息資料搜集整理; 4、負(fù)責(zé)潛在客戶的開(kāi)拓和管理 …… 3、具備的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力優(yōu)先; 4、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)渠道開(kāi)發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù); 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感; 6、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力; 7、具有健康管理
2024-11-19
吳小青
4、就診管理及宣教:負(fù)責(zé)口腔科整潔、安靜,維持就診秩序,在診療期間,做好口腔科的衛(wèi)生宣教及口腔科健康基礎(chǔ)宣教。 5、消毒隔離:按要求做好口腔科消毒隔離工作,防止院內(nèi)感染的發(fā)生。 …… 7、設(shè)備器械管理:負(fù)責(zé)診室內(nèi)的器材,及時(shí)更換補(bǔ)充,完整配套及充足有效,使臨床工作方便操作;負(fù)責(zé)設(shè)備器械的定期保養(yǎng);在臨床工作方便的前提下,節(jié)約使用器材; 8、其他工作:服從科室主任和護(hù)士長(zhǎng)的安排和調(diào)動(dòng) …… 任職要求: 1、護(hù)理專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷,有護(hù)士資格證、執(zhí)業(yè)證優(yōu)先; 2、有口腔臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、能吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,服從管理,工作積極主動(dòng)有責(zé)任心,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神與服務(wù)態(tài)度。
2024-11-19
關(guān)權(quán)
酒店管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有酒店管理從業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。 3. 出色的溝通交流能力和客戶服務(wù)技巧,能妥善處理客人的需求及疑慮。 4.
2024-11-19
李金城
4:踏實(shí)肯干,能聽(tīng)從公司管理安排。 5:底薪+全勤+提成(工資不封頂,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可免費(fèi)培訓(xùn)) .
質(zhì)量檢查 質(zhì)量專(zhuān)員 質(zhì)量負(fù)責(zé)人
隨時(shí)關(guān)注公司各項(xiàng)政策與制度,上傳下達(dá); 3.合理分配小組成員做好工作量分解,設(shè)置小組業(yè)績(jī)目標(biāo)并監(jiān)督達(dá)成; 4.安排制定并實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,監(jiān)督小組成員完成; 5.制定本組激勵(lì)政策,開(kāi)展組內(nèi)競(jìng)賽活動(dòng); 6.為公司儲(chǔ)備優(yōu)秀的管理候選人 …… 強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折; 3.強(qiáng)烈的分享欲望,良好的組織發(fā)言能力,善于表達(dá),善于呈現(xiàn); 4.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能引導(dǎo)組內(nèi)成員團(tuán)結(jié)合作; 5.良好的自身管理和外部管理意識(shí)
兩年以上OTA運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉酒店行業(yè)狀況,對(duì)酒店OTA運(yùn)營(yíng)有一定了解; 3、熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、店鋪運(yùn)營(yíng)操作等 工作內(nèi)容: 1.OTA后臺(tái)維護(hù),信息更新,產(chǎn)品優(yōu)化,網(wǎng)評(píng)管理等線上運(yùn)營(yíng)工作 …… 2.OTA運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)匯總、制作、分析 3.對(duì)接渠道,處理線上運(yùn)營(yíng)問(wèn)題,保持良好合作關(guān)系 4..房態(tài)、房?jī)r(jià)管理 5.活動(dòng)推廣,制定線上促銷(xiāo)方案,提高產(chǎn)品點(diǎn)擊率售賣(mài)率
工作要求,熟悉汽車(chē)配件,有工作責(zé)任心強(qiáng),頭腦靈活,多變通,情商高,親和力強(qiáng),服從管理
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玉林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 21.4%
    2K
  • 28.6%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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