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玉林酒店招聘

共找到 365條 玉林 酒店 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作內(nèi)容:每天負(fù)責(zé)清潔安排的客房,使其達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn)為。
職位要求:男女不限,年齡55歲以下,能吃苦耐勞,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2024-11-19
陳軍林
預(yù)訂管理,辦理入住退房,前臺(tái)接待
熟悉抖音,短視頻拍攝、制作編輯發(fā)布,有從事相關(guān)工作優(yōu)先考慮。
2024-11-19
黃福平
有團(tuán)隊(duì)精神,有婚禮策劃相關(guān)工作優(yōu)先考慮。
2024-11-19
黃福平
氣質(zhì)好、懂調(diào)節(jié)氣氛,有主持相關(guān)工作者優(yōu)先
2024-11-19
黃福平
負(fù)責(zé)搞衛(wèi)生,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從工作安排 職位招聘2人
2024-11-19
陳軍林
清潔并檢查客房、補(bǔ)充用品、為客人提供服務(wù) 、清潔用品使用及保養(yǎng)、檢查客人遺留物及客房?jī)?nèi)貴重物品、確保工作區(qū)域的安全。 職位招聘3-5人
2024-11-19
龐志
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)廚房每天的煮飯、洗碗、摘菜洗菜、衛(wèi)生等工作 崗位要求:年齡55歲以下,能吃苦耐勞、手腳麻利 工作時(shí)間:9:30-13:30;16:30-20:30 每月休假4天
崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)餐廳日常經(jīng)營(yíng)管理,積極落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)何日常運(yùn)轉(zhuǎn)等工作 任職要求:需有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),星級(jí)酒店餐廳經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取
2024-11-19
陳軍林
2、根據(jù)酒店計(jì)劃,制定前廳部各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 3、對(duì)前廳部下達(dá)工作任務(wù)并指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)。 …… 6、檢查、指導(dǎo)前廳部所有員工及其工作表現(xiàn)(包括員工的住宿、儀表和制服的衛(wèi)生)情況,保證酒店及部門規(guī)章制度和服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)得到執(zhí)行,確保前廳部各部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2024-11-19
陳軍林
查退房,打掃客房衛(wèi)生,送物。
2024-11-19
龐志
崗位職責(zé)及要求: 1、全面負(fù)責(zé)樓面的管理和服務(wù)工作,保證營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的正常運(yùn)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)部門規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí),負(fù)責(zé)部門營(yíng)銷計(jì)劃的制定與實(shí)施; 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,擁有較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力; 4、男女不限,具備同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2024-11-19
黃福平
工作內(nèi)容: 1、 負(fù)責(zé)人員招聘及員工檔案管理工作; 2、 負(fù)責(zé)人員入職、離職、考勤等工作; 3、負(fù)責(zé)行政后勤管理工作; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行相關(guān)制度; 5、 負(fù)責(zé)管理人員的績(jī)效考核監(jiān)督工作; 6、 組織、實(shí)施員工文化娛樂活動(dòng);    7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),有人事工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先; 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力,有自信心及責(zé)任心; 3、熟練使用辦公軟件,具備基本的禮儀意識(shí); 4、有較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)新環(huán)境。 5、面試時(shí)帶上個(gè)人身份證復(fù)印件。

樓層主管

3000-4000元
2024-11-19
林錦
[崗位職責(zé)] 1.負(fù)責(zé)樓層的整體運(yùn)營(yíng)與管理工作,確保客房設(shè)施完好并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 2.強(qiáng)化環(huán)境衛(wèi)生管理和消毒工作,執(zhí)行嚴(yán)格的清潔標(biāo)準(zhǔn),保證客人安全居住環(huán)境。 3.協(xié)調(diào)員工的工作分配及任務(wù)完成,提升工作效率,解決突發(fā)情況,并具備應(yīng)急處理能力。
2024-11-19
周朝軍
清潔客房衛(wèi)生,更換客房用品,送補(bǔ)客用品等
2024-11-19
周朝軍
1.出酒店自助早餐 2.煮員工餐

收銀

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-19
鐘開龍
酒店前臺(tái)接待,開房,收銀工作
打掃房間衛(wèi)生,兩班倒,年齡30到55歲
工作內(nèi)容:辦理入住,退房手續(xù),寄存客人行李登記等 上班時(shí)間:早班早上8點(diǎn)到下午4點(diǎn),中班下午4店到晚上12點(diǎn),晚班晚上12點(diǎn)到早上8點(diǎn),現(xiàn)在有專職上夜班的,平時(shí)都是上早班跟中班,一個(gè)月要上1到2天的夜班 工資:試用期1700,能獨(dú)立上班就可以轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后2000+夜班補(bǔ)貼+賣會(huì)員卡提成+微信分銷+全勤績(jī)效100

酒店前臺(tái)

2000-4000元
2024-11-19
吳青龍
做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實(shí)
約 365 個(gè)崗位
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玉林 酒店前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 50.3%
    2K
  • 47.1%
    3K
  • 2.2%
    4K
  • 0.3%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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