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玉林門店銷售招聘

共找到 61條 玉林 門店銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
涂浩
管理門店銷售,制定銷售人屋,完成任務(wù)
職位招聘1人
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司店面銷售全面運(yùn)營。
2、銷售目標(biāo)、銷售計(jì)劃的制定、實(shí)施。
3、電動(dòng)車品牌商的對接工作,包括:訂貨、申請促銷支持等。
4、營銷、促銷方案的落地執(zhí)行。
5、員工培訓(xùn)、考勤管理。
6、業(yè)務(wù)流程的完善、優(yōu)化
職位要求:
熟悉品牌運(yùn)營、門店運(yùn)營管理,有魄力執(zhí)行力。有家電相關(guān)或電動(dòng)車方面門店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
工作時(shí)間:
8:45-18:00,中午包中餐
2024-11-19
朱世友
招聘崗位:
崗位職責(zé):
1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度;
3. 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率;
4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場部/O2O等)保持良好的溝通及合作;
5.協(xié)助直屬. 上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排;
任職要求:
1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度佳,有親和力,有責(zé)任心,性格開朗;
3.-年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)
晉升方向:家居顧問→儲備干部-→見習(xí)店長→門店店長→見習(xí)經(jīng)理-→門店經(jīng)理
團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對、月度表彰大會、季度英雄會、年度盛會等.
人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等;
工作時(shí)間: 8:00~18:00
2024-11-19
寧春
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售工作; 3、做好門店整潔及日常清理維護(hù)工作; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2024-11-19
李金龍
崗位職責(zé): 1.接待顧客,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2.負(fù)責(zé)貨品銷售記錄、盤點(diǎn)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)營銷工作; 3.完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常工作; 4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作等 …… 工作地點(diǎn):玉林市玉東新區(qū)門店(具體地點(diǎn)根據(jù)自身需要,雙方協(xié)議而定)
負(fù)責(zé)門店日常銷售,運(yùn)營,門店衛(wèi)生等
2024-11-19
鐘女士
任職要求: 1、不限學(xué)歷,不限專業(yè),五官端正,性格活潑開朗富有親和力,具備良好的溝通能力,1年及以上門店管理工作經(jīng)驗(yàn)(餐飲業(yè)為佳)。 …… 具備專業(yè)的銷售技巧,能獨(dú)立培訓(xùn)、指導(dǎo)所管轄店鋪的日常營運(yùn)管理工作,適應(yīng)快節(jié)奏工作方式。 …… 工作內(nèi)容及要求: 1、結(jié)合公司和區(qū)域政策,負(fù)責(zé)線下門店的巡視、現(xiàn)場展示、人員培訓(xùn)和銷售管理,提升門店運(yùn)營能力,及時(shí)跟進(jìn)門店銷量,定期安排巡店管理:環(huán)境衛(wèi)生,品控操作,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 …… 3、指導(dǎo)門店人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作 作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作,及時(shí)追蹤檢查,及時(shí)反饋相關(guān)建議; 4、負(fù)責(zé)店門選址,門店開業(yè)籌備監(jiān)管門店裝修,協(xié)助加盟店開業(yè)。 …… 月休:4天 福利待遇:包吃,有合理的考核制度,招商加盟提成,銷售訂單提成,獎(jiǎng)金。
2024-11-19
陳明
門店銷售管理經(jīng)驗(yàn)者特優(yōu) 職位招聘1人
2024-11-19
羅彬
上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn); 2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng) …… -年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力; 5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。 …… 薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn) 晉升方向:家居顧問→儲備干部-→見習(xí)店長→門店店長→見習(xí)經(jīng)理-→門店經(jīng)理 團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)讀書郎大潤發(fā)門店銷售與日常運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)完成門店銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的陳列,使之有效、生動(dòng)地展示在消費(fèi)者的面前,使其第一時(shí)間看到我方產(chǎn)品并產(chǎn)生購買欲望; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品 …… 、贈(zèng)品等物品的銷售登記,以及給公司下單補(bǔ)貨和終端庫存盤點(diǎn); 任職資格: 1、口齒伶俐,有較強(qiáng)的語言組織表達(dá)能力; 2、懂電腦的基本操作,會使用excel表格的基本功能優(yōu)先; 3、有銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
悅達(dá)起亞玉林悅起廠家直營店銷售招聘 一、公司簡介 悅達(dá)起亞玉林悅起廠家直營店,是一家專注于起亞汽車銷售與服務(wù)的優(yōu)質(zhì)門店,擁有豐富的車型資源和良好的客戶口碑。
2024-11-18
梁運(yùn)博
崗位能力要求: 1、嚴(yán)格執(zhí)行門店標(biāo)準(zhǔn)化接待流程,熱情接待顧客; 2、負(fù)責(zé)門店負(fù)責(zé)電話的接聽,記錄來電咨詢; 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)單據(jù)/數(shù)據(jù)的收集整理歸納; 4、負(fù)責(zé)店面各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的部署開展; 5、前臺日常管理包括庫存管理 …… 、衛(wèi)生、休息區(qū)視頻播放、飲品區(qū)管理; 6、負(fù)責(zé)門店客戶關(guān)系管理工作,開展預(yù)約、回訪、邀約等客戶關(guān)懷工作; 7、負(fù)責(zé)反饋途虎總部要求的報(bào)表、信息等。
2024-11-18
肖漢朋
1.按公司要求整理床上用品 2.介紹產(chǎn)品,引導(dǎo)客戶 3.門店進(jìn)貨點(diǎn)數(shù),按要求出銷售單。 白班,保底3000 要求:30歲-40歲, 做過一年以上店員營業(yè)員經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-18
龐慶春
崗位職責(zé): 1.接待顧客的咨詢,了解客戶的需求并達(dá)成銷售,宣傳店面形象提高品牌知名度, 2.負(fù)責(zé)做好店內(nèi)貨品的銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作, 3.完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 …… 任職資格: 1.有門店銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 2.具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識, 3.有責(zé)任心,能吃苦耐勞, 4.年齡20-35歲,身體健康, 5.年輕有活力,有做家具銷售、全屋定制和抖音經(jīng)驗(yàn)的可以優(yōu)先考慮
2024-11-18
陳紅蓮
負(fù)責(zé)影樓店面運(yùn)營管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保業(yè)績指標(biāo)達(dá)標(biāo) 2.管理培訓(xùn)知道店面員工,激發(fā)工作熱情 3.妥善顧客投訴工作中所發(fā)生的各種矛盾 4.推廣方案的擬定和會員活動(dòng)的安排 5.配合與支持公司的各項(xiàng)活動(dòng),促進(jìn)門店直營部門的銷售
2024-11-18
溫永和
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)專賣店的銷售與日常運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)完成門店銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的陳列,使之有效、生動(dòng)地展示在消費(fèi)者的面前,使其第一時(shí)間看到我方產(chǎn)品并產(chǎn)生購買欲望; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、贈(zèng)品等物品的銷售登記 …… ,以及給公司下單補(bǔ)貨和終端庫存盤點(diǎn); 任職資格: 1、口齒伶俐,有較強(qiáng)的語言組織表達(dá)能力; 2、懂電腦的基本操作,會使用excel表格的基本功能優(yōu)先; 3、有銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 4、
2024-11-18
溫永和
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 …… 工作時(shí)間:8個(gè)小時(shí),市區(qū)四家門店可選
2024-11-18
溫永和
崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 …… 工作時(shí)間:8個(gè)小時(shí),市區(qū)四家門店可選
3.負(fù)責(zé)公司門店往來客戶的接待服務(wù)工作。 工作要求: 1.學(xué)歷不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡20~40歲。 2.溝通能力強(qiáng),待人熱情,對工作積極主動(dòng)。 3.認(rèn)真負(fù)責(zé),勤懇踏實(shí)。
玉林-玉州區(qū) 2人 20-30歲 大專以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-15
郭秋連
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)華為新能源汽車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核 …… 1.20-30歲,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可以放寬),性格開朗,有親和力形象氣質(zhì)佳,青春活力; 2.認(rèn)同華為企業(yè)文化,要有較好的成長潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達(dá)能力; 3.有駕照且開車熟練,對銷售有熱情
約 61 個(gè)崗位
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玉林 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 12.7%
    2K
  • 44.3%
    3K
  • 17.7%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 2%
    8K-1W
  • 3.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.3%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.8%
玉林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占0.3%,高中占0.3%,中專占0.5%,大專占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    1%
玉林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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