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玉林培訓招聘
桂聘提供2025年2月玉林培訓最新招聘,玉州區(qū)311條北流市40條,平均工資約為4655元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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平面設計
2000-3000元2025-02-152731453243@qq.com工作職責:
1、負責公司產(chǎn)品圖片、促銷海報、公眾號圖片等宣傳物料排版、設計;
2、活動各海報的設計,有良好的審美,能夠獨立完成設計工作;
3、負責公司公眾號維護,有一定的文案寫作能力。
任職要求:
1、大專及以上學歷,年齡22-30歲;
2、美術(shù)、廣告、平面設計等相關專業(yè),熟練使用PS、AI、DW、illustrator其中一種以上設計制作軟件;
3、性格開朗樂觀,善于溝通,有良好的團隊合作意識。
三、薪酬福利:
1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間;
2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、
員工旅游、員工培訓;
3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利,工齡補貼等;
4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。 -
家裝設計部經(jīng)理
15000-30000元2025-02-152731453243@qq.com任職資格:
1)、室內(nèi)設計等相關專業(yè)大專以上學歷,3年以上工作經(jīng)驗;
2)、團隊領導力強、協(xié)作能力強,有一定的專業(yè)培訓、業(yè)務指導的能力;
3)、能很好的協(xié)調(diào)各部門之間的關系,做事認真細致負責,邏輯思維能力強;
4)、事業(yè)心強,能承受工作帶來的壓力。
三、薪酬福利:
1、工資:底薪+個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+年終獎+晉升空間
2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、
員工旅游、員工培訓;
3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利,工齡補貼等;
4、彈性的上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。 -
家裝首席設計師/主任設計師/主筆設計師
10000-15000元2025-02-152731453243@qq.com一、崗位職責:
1、一年以上家裝公司從事設計工作經(jīng)驗,熟練使用CAD、3Dmax、Photoshop等相關繪圖軟件、手繪,熟悉各類裝飾裝修材料、施工流程、施工工藝;
2、具有較強的溝通能力、設計思維及創(chuàng)新思維,能獨立談單、簽單、量房、出設計方案,形象健談向上,工作充滿熱情,具備團隊合作精神,
二、任職要求:
1、年齡25-40歲,學歷不限;
2、責任心強,良好的溝通能力及應變能力;
3、工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁;
4、具有室內(nèi)裝飾、家裝相關設計師經(jīng)驗的優(yōu)先;
5、能夠承受一定的工作壓力,并富于團隊合作精神。
三、薪酬福利:
1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間;
2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、
員工旅游、員工培訓;
3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利,工齡補貼等;
4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。 -
人力資源主管
4000-6000元2025-02-152731453243@qq.com一、崗位職責: 1、根據(jù)公司年度招聘計劃,人才戰(zhàn)略計劃制定各階段工作任務及目標、并實施; 2、公司培訓計劃和培訓大綱的制定和實施; 3、公司薪酬制度及考勤管理完善和執(zhí)行; 4、公司文化建設及團隊培養(yǎng) …… 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利 -
家裝設計助理
4000-8000元2025-02-152731453243@qq.com三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利 -
專員
3000-4000元2025-02-152731453243@qq.com三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利 -
一、崗位職費: 1、負責日常進店客戶接待; 2、維護客情激約客戶進店; 了、協(xié)助門店進行拓容開盡: 二、崗位要求: 1、按受無經(jīng)驗,會進行免費培訓帶救; 2、開朗、有一定抗壓能力; 三、福利條件
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4、員工培訓活動的組織與開展。 5、所在商場或物業(yè)等的關系處理。 6、成為公司與員工的溝通主渠道。 7、職業(yè)發(fā)展方向:店長—>店經(jīng)理—>區(qū)域經(jīng)理,由區(qū)域經(jīng)理直接關注成長并考核。
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服裝后道主管
6000-8000元2025-02-15鐘志新任職要求: 1、高中以上學歷,年齡40歲以下,10年以上梭織后道主管經(jīng)驗; 2、擅長后道流程規(guī)劃,對數(shù)據(jù)管控敏感 ; 3、對部門內(nèi)工作安排有精益生產(chǎn)理念; 4、有6s,流程控制,風險預防,培訓引導的工作經(jīng)驗 -
讀書郎培訓師
4000-8000元2025-02-15溫永和工作內(nèi)容: 1.分析培訓需求,制定培訓計劃和方案。 2.開發(fā)和更新培訓材料,確保內(nèi)容的前沿性和實用性。 3.實施培訓活動,包括面授、在線或混合式培訓。 …… 4.評估培訓效果,收集反饋并持續(xù)改進培訓質(zhì)量。 5.與培訓對象保持溝通,了解他們的需求和期望。 …… 職位要求: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,市場營銷、師范類優(yōu)先(應屆生亦可) 2、形象佳、親和力強,具備一定的演講和感染能力; 3、具有獨立開發(fā)并實施培訓課材的能力,能熟練制作PPT教材; 4、 -
置業(yè)顧問
3000-8000元2025-02-15李小慧能夠接受農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(專業(yè)市場)高周轉(zhuǎn)工作狀態(tài); 2、年齡19-26周歲之間,應屆畢業(yè)生優(yōu)先、接受小白(企業(yè)全程帶薪培訓); 3、全日制大專及以上學歷 4、男女不限,要求玉林市以及各縣區(qū)戶口(能聽懂本地方言 -
派單員
3000-8000元2025-02-15李小慧按照公司要求派發(fā)單頁 2、邀約客戶,給客戶講解產(chǎn)品(商鋪) 3、為成交客戶辦理手續(xù) 要求: 1、全日制大專及以上學歷(學信網(wǎng)可查) 2、男女不限 3、能吃苦 4、態(tài)度積極上進,愿意不斷學習(公司會經(jīng)常培訓 -
投資顧問
3000-8000元2025-02-15李小慧能夠接受農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(專業(yè)市場)高周轉(zhuǎn)工作狀態(tài); 2、年齡19-24周歲之間,應屆畢業(yè)生、25屆優(yōu)先、接受小白(企業(yè)全程帶薪培訓); 3、全日制本科及以上學歷 4、男女不限,能聽懂本地方言,在本地進行有效溝通 -
驗廠專員
4000-6000元2025-02-15褚劍斌負責通過郵件(英文)與公正行和客戶對接各項審核的相關事宜,對提出的問題及時整改以確保符合相關方的要求; 3.負責每月維護更新客戶、政府部門等相關方系統(tǒng)的數(shù)據(jù); 4.TC證書的申請; 5.工廠年度培訓計劃 -
置業(yè)顧問
4000-8000元2025-02-15蔡甲寧4、有工作責任心和團隊合作精神 公司福利:不定時各種聚餐+各種節(jié)日禮品+不定時說走就走的旅游 培訓體系:依托大平臺,統(tǒng)一的崗前培訓,到店有師傅教帶,無經(jīng)驗均可。
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玉林培訓招聘工資
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4655
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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34.5%4K
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學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。