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玉林汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)招聘

共找到 95條 玉林 汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
比亞迪汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)招聘要求
1、遵循銷(xiāo)售顧問(wèn)式的銷(xiāo)售程序,做好潛在顧客、顧客接待、顧客拜訪、車(chē)輛介紹、車(chē)輛演示、車(chē)輛選購(gòu)、銷(xiāo)售核準(zhǔn)、協(xié)助顧客付款、售后跟蹤工作。
2、及時(shí)對(duì)到店客戶進(jìn)行電話回訪,掌握客戶的購(gòu)車(chē)需求和進(jìn)度,把握潛在客戶。
3、積極參與公司的各項(xiàng)廣告促銷(xiāo)活動(dòng)與公益活動(dòng),并確?,F(xiàn)場(chǎng)促銷(xiāo)宣傳物品的充分利用。
4、努力解決客戶的投訴,如不能處理,及時(shí)匯報(bào)管理層,并遵從管理人員的決定。
5、及時(shí)有效地與各部門(mén)其他成員合作,確保銷(xiāo)售過(guò)程的順利進(jìn)行。
6、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn),按公司規(guī)定要求完成個(gè)人培訓(xùn)計(jì)劃,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,擁有駕駛C以上執(zhí)照。
2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力。
3、熟悉汽車(chē)4S店銷(xiāo)售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程和客戶接待禮儀,或有意向在車(chē)行發(fā)展。
底薪3000+提成
1、?全面貫徹落實(shí)汽車(chē)銷(xiāo)售的核心流程工作
2、在展廳銷(xiāo)售主管的指導(dǎo)下,完成展廳銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)管理
3、搜集區(qū)域市場(chǎng)信息,為上級(jí)提供決策支持
4、建立、完善展廳客戶信息系統(tǒng)
5、為銷(xiāo)售支持工作提供協(xié)助
6、對(duì)展廳銷(xiāo)售流程、產(chǎn)品知識(shí)等進(jìn)行經(jīng)常性匯總,并對(duì)銷(xiāo)售活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行及時(shí)總結(jié)
7、積極參加針對(duì)本崗位的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)
8、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作
職位招聘1-5人
崗位職責(zé):
1、為客戶提供周到的問(wèn)候、接待及指引服務(wù),以提高客戶滿意度,并記錄維護(hù)客戶信息。
2、引導(dǎo)客戶至其所要求的銷(xiāo)售顧問(wèn)或者可引薦的銷(xiāo)售顧問(wèn);
3、在展廳流量登記表中完整、準(zhǔn)確記錄所有來(lái)電和來(lái)店客戶信息和銷(xiāo)售線索;
4、按照經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)管理流程要求進(jìn)行展廳流量數(shù)據(jù)的匯總。
任職要求:
1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷,有駕照,汽車(chē)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。;
2、熟練應(yīng)用Office軟件,身高1.60米以上,氣質(zhì)形象良好、性格開(kāi)朗,
服務(wù)意識(shí)良好,并具一定的接待禮儀知訓(xùn);
3、熱情大方,笑容甜美,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),忠于職守、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的溝通能力,工作有
毅力,積極主動(dòng)。
招聘銷(xiāo)售精英! 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)店面的日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù),保持展廳的清潔衛(wèi)生。 崗位要求:勤快,踏實(shí),勤學(xué)銷(xiāo)售知識(shí),汽車(chē)知識(shí),熱愛(ài)汽車(chē)行業(yè)。 職位亮點(diǎn):在這里你可以學(xué)到很多知識(shí),拓寬人脈,提升自我,工資的多少與您的努力成正比。 工資:底薪2500+提成(總計(jì)2500-8000不等,上不封頂) 伙食:中午包餐 上班時(shí)間:8:50-18:00(月休四天) 年齡要求:20-35 地址:玉林市北流市金旺旺二區(qū)騰駿汽車(chē)-思皓4S店 福利待遇:不定期組織團(tuán)建活動(dòng),旅游聚餐等
負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)銷(xiāo)售 負(fù)責(zé)能源車(chē)的渠道開(kāi)發(fā)與客戶維系
工作概要 負(fù)責(zé)維修、保養(yǎng)車(chē)輛到店的接待、問(wèn)診及后續(xù)跟進(jìn)工作,按服務(wù)流程要求為客戶提供服務(wù),提高客戶滿意度,完成工作目標(biāo). 工作職責(zé)描述 1、 負(fù)責(zé)來(lái)店車(chē)輛的接待、維修工單制作、故障初步診斷,協(xié)調(diào)售后前臺(tái)與車(chē)間、配件、索賠的工作銜接 2 、通過(guò)聆聽(tīng)客戶描述,準(zhǔn)確理解和開(kāi)發(fā)客戶的需求,確定維修保養(yǎng)項(xiàng)目/費(fèi)用/維修時(shí)間,制定維修派工單 3、 完整準(zhǔn)確填寫(xiě)工單,認(rèn)真核對(duì)送修人及車(chē)主信息等資料,及時(shí)錄入電腦更新,確保車(chē)輛信息的完整和準(zhǔn)確 4、 熟記常用備件價(jià)格和維修工時(shí)費(fèi)用,把維修估價(jià)偏差控制在合理范圍內(nèi),避免客戶發(fā)生異議 5、 安排客戶客休區(qū)休息、工作餐,并在車(chē)輛維修期間及時(shí)向客戶告知維...
玉林-玉州區(qū) 2人 20-30歲 大專(zhuān)以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-15
郭秋連
人事經(jīng)理
薪資待遇:底薪(3-5K)+提成(訂單提成+交付提成+達(dá)量激勵(lì),約800-1000元/臺(tái)左右)+銷(xiāo)冠激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+全勤+其他,綜合月收入6k—10k+ 職位福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購(gòu)等 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn):入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn); 晉升渠道:PS-OA-店長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理 上班地址:玉林南興廣場(chǎng)一樓華為授權(quán)體驗(yàn)店 上班時(shí)間:早晚班,每周休息一天,排班輪休 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)華為新能源汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷(xiāo)量...
2024-11-15
路茂山
銷(xiāo)售中藥,需要能吃苦耐勞的
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng) 2、進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)及業(yè)務(wù)推廣,建立并維護(hù)客戶關(guān)系 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品銷(xiāo)售提供支持 任職要求: 1、具備出色的溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力 2、能夠獨(dú)立完成銷(xiāo)售任務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力 3、有責(zé)任心,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮協(xié)作精神 4、C1駕駛證 5、掌握基本的辦公軟件word、excel
實(shí)體店賣(mài)場(chǎng)導(dǎo)購(gòu),有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-15
劉承忠
在家具賣(mài)場(chǎng)直播,現(xiàn)場(chǎng)直播講解各種家具的特點(diǎn)。
2024-11-14
蘇玉森
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)二手車(chē)的銷(xiāo)售工作,包括電話銷(xiāo)售、線下銷(xiāo)售及網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售 2、為客戶提供一對(duì)一的培訓(xùn),確??蛻魸M意度 3、定期組織團(tuán)建活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力 任職要求: 1、需持有C1以上駕駛證,具備良好的駕駛技能 2、具備出色的溝通能力和銷(xiāo)售技巧 3、能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
玉林-玉州區(qū) 2人 3年以上 22-38歲 中專(zhuān)以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-12
盤(pán)女士
HRBP
薪資待遇:底薪(6-7K)+提成(訂單提成+交付提成+達(dá)量激勵(lì))+全勤+其他,綜合薪資 10k—15k+ 職位福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購(gòu)、員工旅游等 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn):入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn); 晉升渠道:PS-OA-店長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理 上班地址:玉林市玉州區(qū)玉林南興廣場(chǎng)一樓華為授權(quán)體驗(yàn)店 上班時(shí)間:早晚班,排班輪休 崗位職責(zé): 1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定及達(dá)成展廳(華為新能源汽車(chē))的銷(xiāo)售目標(biāo)。 2.為顧客提供優(yōu)雅的購(gòu)車(chē)環(huán)境和良好的服務(wù),維護(hù)展廳、展車(chē)及試乘試駕車(chē)達(dá)到最佳狀態(tài)。 3.對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行日常考核,通過(guò)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)提升銷(xiāo)...

銷(xiāo)售

3000-5000元
2024-11-12
覃義祖
家具導(dǎo)購(gòu),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)下單、跟單、保證產(chǎn)品按質(zhì)按量及時(shí)出貨。 2、協(xié)助業(yè)務(wù)員接收客戶訂單,核對(duì)確認(rèn)回傳; 3、將客戶訂單信息傳達(dá)給相關(guān)部門(mén); 4、根據(jù)客戶交期,制作交貨計(jì)劃并分發(fā)給相關(guān)部門(mén); 5、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)處理銷(xiāo)售數(shù)據(jù),跟蹤維護(hù)付款、發(fā)票、返利、交易優(yōu)惠等工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 職位要求:1、具有兩年以上銷(xiāo)售跟單工作經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立操作整個(gè)跟單流程; 3、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能妥善處理公司與客戶間問(wèn)題; 4、工作敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),品行端正,能服從工作安排
約 95 個(gè)崗位

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玉林 汽車(chē)銷(xiāo)售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 11.2%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 27.2%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96%
  • 高中
    0.8%
  • 中專(zhuān)
    1.6%
  • 大專(zhuān)
    1.6%
玉林汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96%,高中占0.8%,中專(zhuān)占1.6%,大專(zhuān)占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96%
  • 1-3年
    4%
玉林汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96%,1-3年占4%。
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