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玉林房地產(chǎn)公司企業(yè)文化招聘

共找到 1條 玉林 企業(yè)文化 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé)要求:
1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,提出和整改物業(yè)管理工作的意見措施等工作;
2、對項(xiàng)目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)職能;
3、負(fù)責(zé)召開定期例會(huì) ,檢查工作落實(shí)情況,布置安排工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工間的關(guān)系;
4、定期進(jìn)行物業(yè)管轄區(qū)的建筑物、公共設(shè)施和環(huán)境等方面的綜合性檢查,發(fā)現(xiàn)問題解決問題;
5、監(jiān)督物業(yè)各類賬目的收支情況,督促有關(guān)賬目的結(jié)清,控制成本;
6、編寫預(yù)算,協(xié)調(diào)各主管與員工的工作,對項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)負(fù)總責(zé);
7、負(fù)責(zé)外埠溝通協(xié)調(diào),及時(shí)處理各類投訴工作;
8、負(fù)責(zé)樓宇的承接查驗(yàn)及房屋交付工作。
任職要求
1、具備三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),物業(yè)管理或管理類專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、具備建立服務(wù)業(yè)主服務(wù)流程、協(xié)調(diào)解決處理業(yè)主提出問題的能力;
3、熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、物業(yè)后期常規(guī)管理及物業(yè)行業(yè)相關(guān)政策;
4、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的全局意識、組織掌控能力,能獨(dú)立完成物業(yè)項(xiàng)目管理方案;
5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守。
約 1 個(gè)崗位
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