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玉林移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘

共找到 35條 玉林 移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-23
張園斌
中財(cái)管道容縣運(yùn)營(yíng)中心
誠(chéng)聘
配送司機(jī)
基本工資3000元+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+提成+補(bǔ)助,年收益5-10萬(wàn)元,上不封頂。相關(guān)細(xì)節(jié)會(huì)在面試時(shí)給予詳細(xì)說(shuō)明。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中財(cái)管道貨物配送。
任職要求:
1、能吃苦耐勞,有一定的拼搏進(jìn)取心,能承受較大的工作壓力。
2、具備良好的溝通表達(dá)能力。
3、有C1及以上駕照,熟練開(kāi)4.2米貨車。
4、大專以上學(xué)歷,男女不限,年齡22歲~34歲。
福利:
1、國(guó)家法定養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)齊全。
2、節(jié)假日福利:五一、十一、春節(jié)發(fā)放實(shí)物福利(合計(jì)金額在1500元/年);
3、公司節(jié)日福利:每年“中財(cái)日”和“反省日”發(fā)放節(jié)日紅包,共計(jì)2000元;
4、相應(yīng)的培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn)、員工深度培訓(xùn)等,讓每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)與公司一起成長(zhǎng)、發(fā)展;
員工職業(yè)發(fā)展
有完善的晉升體系,可晉升為運(yùn)營(yíng)中心業(yè)務(wù)經(jīng)理,區(qū)域縣市主任
工作地點(diǎn):中財(cái)管道容縣運(yùn)營(yíng)中心
2024-11-22
陶億如
1.通過(guò)學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品的市場(chǎng)情況;
2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開(kāi)展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護(hù)客戶;
3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及維護(hù)客戶;
4.協(xié)助出貨流程操作
5.根據(jù)采購(gòu)合同要求、貨物品質(zhì)和交貨期等要求;
6.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作。
2024-11-22
陶億如
工作地點(diǎn):北流、陸川、博白 (可選)
1.通過(guò)學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品的市場(chǎng)情況;
2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開(kāi)展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護(hù)客戶;
3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及維護(hù)客戶;
4.協(xié)助出貨流程操作
5.根據(jù)采購(gòu)合同要求、貨物品質(zhì)和交貨期等要求;
6.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作。
1.通過(guò)學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,掌握產(chǎn)品的市場(chǎng)情況; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開(kāi)展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護(hù)客戶; 3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及維護(hù)客戶; 4.協(xié)助出貨流程操作; 5.根據(jù)采購(gòu)合同要求、貨物品質(zhì)和交貨期等要求 …… ; 6.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作;
2024-11-22
陶億如
1.通過(guò)學(xué)習(xí)熟悉和掌握公司的產(chǎn)品,及產(chǎn)品的市場(chǎng)情況; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理積極開(kāi)展業(yè)務(wù),聯(lián)系和維護(hù)客戶; 3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研及開(kāi)發(fā)客戶; 4.根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理的要求完成相關(guān)工作。
2024-11-22
陳國(guó)平
創(chuàng)建檔案并積累客戶資料; ?負(fù)責(zé)酒店分配的銷售任務(wù),包括收入指標(biāo)和客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù)指標(biāo); ?拜訪調(diào)查并篩選潛在的新客戶,按時(shí)完成新客戶的開(kāi)發(fā)指標(biāo)及產(chǎn)出指標(biāo); ?創(chuàng)建客戶檔案并更新,記錄積累客戶資料; ?按照要求定期制定并執(zhí)行銷售拜訪計(jì)劃; ?按時(shí)完成銷售報(bào)告、總結(jié)(包括日、周、月); ?管理個(gè)人的銷售成本; ?維護(hù)并挖掘潛在及現(xiàn)有客戶,并向銷售經(jīng)理匯報(bào)客戶情況; ?定期拜訪、宴請(qǐng)主要客戶; ?參與并執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng); ?協(xié)助銷售經(jīng)理準(zhǔn)備每月的客戶和產(chǎn)量評(píng)估工作; ?按時(shí)回復(fù)客戶的致詢和預(yù)定; ?關(guān)注在店的重點(diǎn)客戶和大型活動(dòng); 其他的任務(wù)和職責(zé) ?招待和迎接客戶;包括但...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和渠道的拓展工作,完成公司部署的銷售任務(wù)、業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與政府、企事業(yè)單位銷售推廣公司產(chǎn)品,與客戶溝通尋找最佳銷售解決方案,及時(shí)跟進(jìn)方案的執(zhí)行; 3、根據(jù)市場(chǎng)信息制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃,了解計(jì)算機(jī)行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷改善銷售策略; 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-35歲,大專以上學(xué)歷; 2、熟悉計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí),能吃苦耐勞,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有營(yíng)銷技巧和商務(wù)公關(guān)的潛在能力,有良好的組織協(xié)調(diào)能力,工作思路清晰,條理性強(qiáng); 4、熟練使用office辦公軟件,有能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、組織、管理、實(shí)施以及回款的能力。
1.手機(jī)操作完成每日獲客工作 2.上班時(shí)間8:30-12:00,午休2小時(shí),下午2:00-18:00,月休四天,帶薪年假 3.主營(yíng)新車低首付購(gòu)車,分期購(gòu)車,滿足多數(shù)家庭用車需求。 4.不要問(wèn)新人能不能做,沒(méi)有人一開(kāi)始就會(huì),有老員工帶教。 5.不影響接娃上學(xué),寶媽可做。
1.負(fù)責(zé)訂廂開(kāi)廂 2。配合公司管理人員工作 3。與客人建立良好的關(guān)系 4。整合包廂氣氛
個(gè)人(To C)無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求互聯(lián)網(wǎng)金融批發(fā)/零售 金融產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售 1手機(jī)操作完成每日獲客工作 2.早8:30-12:00,午休2小時(shí),下午2:00-18:00,月休四天,帶薪年假 3.主營(yíng)新車低首付分期購(gòu)車,滿足時(shí)下多數(shù)家庭用車需求 4.不要問(wèn)新人能不能做,沒(méi)有人一開(kāi)始就會(huì)做,有老員工帶 教 5不影響接娃上下學(xué),寶媽可做
1、推廣公司產(chǎn)品,挖掘需求客戶、積累客戶,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢服務(wù); 3、陪同客戶看車、介紹產(chǎn)品方案,收集客戶資料; 4、與客戶建立良好的協(xié)作關(guān)系,跟進(jìn)售后服務(wù),提高客戶滿意度。 【任職資格】: 1、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,有汽車銷售或信貸工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳。 【福利待遇】: 1、 單位簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金; 2、 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,提供專業(yè)培訓(xùn); 3、無(wú)責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金,業(yè)績(jī)提成上不封頂。 賣1臺(tái)車:底薪+提成=6000元/月...
1,客戶經(jīng)理2,團(tuán)隊(duì)經(jīng)理3客服4,銷售顧問(wèn),5銷售經(jīng)理,6電銷
1.面銷、會(huì)銷、地推銷售、團(tuán)購(gòu)銷售、門店銷售 2.熱情接待來(lái)訪客戶,旅游線路講解、做好出團(tuán)前各項(xiàng)手續(xù)以及物料準(zhǔn)備,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù) 3.定期與客戶進(jìn)行電話回訪或拜訪,了解客戶需要意向,開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系 4.負(fù)責(zé)帶團(tuán)跟團(tuán),不定期陪同游客旅游,做好游客安全引導(dǎo)及各項(xiàng)服務(wù)工作 5.不定期邀請(qǐng)客戶參加公司組織的各項(xiàng)線路推廣活動(dòng) 6.扎實(shí)推進(jìn)線下地推工作,建立客戶檔案并長(zhǎng)期維護(hù)關(guān)系 任職資格 1.中專以上學(xué)歷,年齡20-35之間 2.形象氣質(zhì)佳,具有出色的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,善于與人溝通,待人熱情 3.具有開(kāi)拓創(chuàng)新,團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的抗壓性 4.有良好的人際關(guān)...
2024-11-19
張成軍
協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理調(diào)查轄區(qū)店面背景資料。 15. 指導(dǎo)、監(jiān)督轄區(qū)店面裝修等事宜。 16. 協(xié)助轄區(qū)店面的綜合培訓(xùn)(包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售話術(shù)、店內(nèi)陳列)。
負(fù)責(zé)玉林及周邊縣城小區(qū),家裝公司,建材行業(yè)市場(chǎng)的零售商,批發(fā)商,分銷商的開(kāi)發(fā)銷售及維護(hù)。
1.年薪百萬(wàn)不是夢(mèng),提成以萬(wàn)為單位,底薪2000元月休5天有國(guó)家法定節(jié)假日 2.福利:不定時(shí)各種聚餐+各種節(jié)日禮品+不定時(shí)說(shuō)走就走的旅游+愛(ài)心贊助 3.培訓(xùn)體系:依托大平臺(tái),統(tǒng)一的崗前培訓(xùn),到店有師傅教帶,無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,教您如何賺錢。 4.善于溝通與協(xié)調(diào),執(zhí)行力強(qiáng),有上進(jìn)心,有拼勁,男女不限, 有經(jīng)驗(yàn)的年輕人優(yōu)選。 5、有強(qiáng)烈賺錢欲望,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、不懼挫折,有要改變自己改善家人生活的決心! 6、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力和自我調(diào)節(jié)的能力!
工作內(nèi)容: 接待客戶為客戶提供合適房源,與客戶實(shí)地看房,促進(jìn)交易。 職位要求:樂(lè)于溝通,具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神。 工作時(shí)間:9:00-12:00.14:00-18:00
2024-11-19
闕名劍
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等; 4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),挖掘客戶需求,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)銷售日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)進(jìn)行分析,提供初步分析報(bào)告; 6.負(fù)責(zé)銷售回款的任務(wù)計(jì)劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析并及時(shí)將成果傳遞給有關(guān)部門; 7.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 8.負(fù)責(zé)到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調(diào)研、信息整頓、分析,并定時(shí)提...
職位描述 任職資格: 學(xué)歷,我們不做過(guò)多限制,覺(jué)得自己有能力你就來(lái)。 經(jīng)驗(yàn):有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,業(yè)務(wù)簡(jiǎn)單,有老師傅帶手把手教。 能力:能吃苦耐勞,有服務(wù)意識(shí),有掙錢欲望。 崗位職責(zé):1.主要負(fù)責(zé)房屋買賣出租業(yè)務(wù) 2.與業(yè)主洽談房屋出售出租委托代理業(yè)務(wù) 3.累積代理房源,維護(hù)老業(yè)主和客戶4.日常業(yè)主、客戶及房屋的維護(hù) 培訓(xùn)福利:帶薪培訓(xùn),新人入職有專人帶訓(xùn) 招聘要求:年齡23-55周歲,男女不限,學(xué)歷不限,對(duì)房產(chǎn)行業(yè)有熱情,有憧憬,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),喜歡溝通! 公司待遇: 1.底薪:2000(無(wú)責(zé)底薪) 2.提成: 跳點(diǎn)提成25%-60% 多勞多得 如果有能力有堅(jiān)持,月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng) ...
公司擴(kuò)招正式進(jìn)入2.0 廣招銷售人才,人數(shù)無(wú)上限! 這里超高成單率,是銷冠孵化基地! 全行業(yè)最先進(jìn)最齊全作業(yè)設(shè)備 讓你的才華盡情發(fā)揮,讓你的能力如虎添翼! 墨守成規(guī)終是溫水煮青蛙,坐上激情航班方可成就你。 做的不開(kāi)心?來(lái)! 辛苦帶看的客戶無(wú)人幫你促成?來(lái)! 不喜歡勾心斗角的工作環(huán)境?來(lái)! 不喜歡開(kāi)會(huì)只懂**的?來(lái)! 想自己買房卻不會(huì)選的?來(lái)!邊做邊挑! 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,現(xiàn)所有同事從業(yè)均超過(guò)6年以上,均是行業(yè)精英,不怕你學(xué)不會(huì)只怕你學(xué)不完! 大膽聯(lián)系我,面試你的同時(shí),你也可以面試我!
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玉林 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:5K
  • 4.7%
    2K
  • 20.6%
    3K
  • 13.1%
    4K
  • 27.1%
    5K
  • 13.1%
    6K-8K
  • 8.4%
    8K-1W
  • 13.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 高中
    0.9%
玉林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
玉林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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