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玉林招聘招聘

共找到 389條 玉林 招聘 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
但夢(mèng)遙
我們從事中藥材香料貿(mào)易行業(yè),立足于玉林面向全國(guó)業(yè)務(wù)擴(kuò)展,鑒于公司發(fā)展需要招聘會(huì)計(jì)數(shù)名,會(huì)計(jì)助理,要求如下:
要求人專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)過(guò)關(guān),細(xì)心專(zhuān)注,思維敏捷, 認(rèn)真負(fù)責(zé),穩(wěn)定性高需要能長(zhǎng)期工作,
主要負(fù)責(zé)賬務(wù)統(tǒng)計(jì),稅務(wù)報(bào)賬,日常做工監(jiān)督統(tǒng)計(jì)。新手,熟手都行,要求學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。工資待遇高于同行業(yè)水平。工作環(huán)境狀態(tài)輕松舒適。
2024-11-19
羅彬
招聘崗位:
崗位職責(zé):
1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶(hù),建立客戶(hù)信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門(mén)做好售后協(xié)調(diào),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3. 回訪及維護(hù)老客戶(hù),提高客戶(hù)粘性,提升客戶(hù)回頭率和轉(zhuǎn)介紹率;
4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(mén)(市場(chǎng)部/O2O等)保持良好的溝通及合作;
5.協(xié)助直屬. 上司完成店面各類(lèi)管理報(bào)表的填寫(xiě)工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門(mén)門(mén)店領(lǐng)導(dǎo)安排;
任職要求:
1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購(gòu)、營(yíng)業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度佳,有親和力,有責(zé)任心,性格開(kāi)朗;
3.-年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)
晉升方向:家居顧問(wèn)→儲(chǔ)備干部-→見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)→門(mén)店店長(zhǎng)→見(jiàn)習(xí)經(jīng)理-→門(mén)店經(jīng)理
團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對(duì)、月度表彰大會(huì)、季度英雄會(huì)、年度盛會(huì)等.
人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等;
工作時(shí)間: 8:00~18:00
職位招聘12-19人
一、招聘崗位:
置業(yè)顧問(wèn)、高級(jí)置業(yè)顧問(wèn)、業(yè)務(wù)經(jīng)理、營(yíng)業(yè)經(jīng)理、店長(zhǎng)
二、招聘條件:
1、滿(mǎn)20歲以上
2、身心健康
3、師傅一帶一
只要你勤奮好學(xué)——就來(lái)!
職位招聘50-100人
2024-11-19
寧耀揚(yáng)
人事部經(jīng)理
【崗位要求】●有養(yǎng)老公寓/養(yǎng)老院護(hù)工從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;●男女不限,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,肯吃苦耐勞,富有愛(ài)心,細(xì)心,耐心 職位招聘20人
2024-11-19
寧耀揚(yáng)
人事部經(jīng)理
招聘】高級(jí)美容師 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和綜合型美容機(jī)構(gòu)的客戶(hù)服務(wù),提供專(zhuān)業(yè)的美容護(hù)理建議和方案。
現(xiàn)因家電零售業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,急需招聘門(mén)店導(dǎo)購(gòu)員,我們需要導(dǎo)購(gòu)員/銷(xiāo)售顧問(wèn)具備以下素質(zhì)和能力: 1、接納學(xué)習(xí)新產(chǎn)品,能夠?yàn)榭蛻?hù)提供專(zhuān)業(yè)的建議和解答 2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力 3、熱愛(ài)導(dǎo)購(gòu)工作
2024-11-19
黃靜聰
職位招聘1人
2024-11-19
王菲菲
認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,聽(tīng)從安排 【招聘】物流客服專(zhuān)員 公司簡(jiǎn)介:我們是一家專(zhuān)業(yè)的供應(yīng)鏈管理服務(wù)商,致力于為客戶(hù)提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)聘一名優(yōu)秀的物流客服專(zhuān)員加入我們的團(tuán)隊(duì)!
2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
2024-11-19
謝泰安
職位招聘1-2人
2024-11-19
張成軍
3.塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化 4.研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)。 …… 5.制定和完善人力資源管理和行政管理類(lèi)制度,組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動(dòng)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲、職稱(chēng)和技術(shù)等級(jí)評(píng)定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行: 6.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本部門(mén)和各用人部門(mén)人才招聘 …… 、員工培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)、薪酬等工作的進(jìn)行,確保公司人力資源的合理使用; 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,要求從事人事管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取 2.熟系人力資源管理,擅長(zhǎng)招聘,能獨(dú)立面試培訓(xùn)員工
2024-11-19
人力資源部
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 吃苦耐勞 50歲以下 職位招聘2人
2024-11-19
文金龍
工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:3-4天 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:按單安排時(shí)間 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-09-06 有經(jīng)驗(yàn),主播, 全職或兼職
2024-11-19
李勇
酒店客房?jī)?nèi)務(wù)范圍管理、有集體精神、熱愛(ài)生活 職位招聘2-3人
1、教育背景:中專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、培訓(xùn)經(jīng)歷: 護(hù)理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 3、從業(yè)資格:護(hù)士執(zhí)業(yè)證、資格證,并完成變更注冊(cè) 職位招聘2人
2024-11-19
梁碩
職位招聘3-5人
2024-11-19
湯少林
要求積極上進(jìn),工作勤懇,服從領(lǐng)導(dǎo)安排 職位招聘5-15人
2024-11-19
吳大宇
招聘條件: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷英文四級(jí)以上,六級(jí)更佳,能與老外口語(yǔ)以及書(shū)寫(xiě)溝通無(wú)障礙。 2.熟悉外貿(mào)流程,有國(guó)際站操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
2024-11-19
龐堅(jiān)輝
1.會(huì)開(kāi)車(chē) 2.能獨(dú)立拆裝家具 3.吃苦耐勞有責(zé)任心 職位招聘1-5人
負(fù)責(zé)接話(huà)接聽(tīng),預(yù)訂工作 職位招聘1人
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玉林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K
  • 21.4%
    2K
  • 28.6%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
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