玉林直營店長招聘
桂聘提供2024年12月玉林直營店長最新招聘,玉州區(qū)2條,平均工資約為4401元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多直營店長服裝門店店長門店店長助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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準(zhǔn)直營店店長
8000-11000元2024-12-13趙明路【崗位職責(zé)】
1)作為門店總負責(zé)人,激勵團隊取得卓越績效;
2)負責(zé)運營管理,開展樓面管理,達成門店運營目標(biāo);
3)負責(zé)銷售管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,孵化新品銷售能力,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標(biāo);
4)負責(zé)服務(wù)管理,為顧客提供最佳購物體驗,通過活動與服務(wù)提升消費者滿意度;
5)負責(zé)團隊管理,實現(xiàn)店員管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,構(gòu)建人才梯隊;
6)負責(zé)合作伙伴管理:負責(zé)與合作伙伴的相互協(xié)調(diào),實現(xiàn)規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。
【崗位要求】
1)學(xué)歷要求:大專及以上;
2)3年及以上大中型零售店面管理經(jīng)驗;
3)具備門店經(jīng)營目標(biāo)達成能力,有獨立開展多業(yè)務(wù)模塊運營能力;
4)具備構(gòu)建高效團隊與人才梯隊管理能力;
5)堅持以消費者為中心,敢于擔(dān)責(zé),具備靈活學(xué)習(xí)、高效溝通能力,具備處理復(fù)雜問題與不確定問題能力;具備良好零售業(yè)界洞察力與創(chuàng)新能力。 -
門店店長
3000-6000元2024-12-13馬女士工作內(nèi)容:
1、負責(zé)管理直營店鋪的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進行培訓(xùn);
2、負責(zé)店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列;
4、協(xié)助督導(dǎo)處理與改善門店運作的問題;
5、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
6、負責(zé)店面招聘,培訓(xùn)等管理工作。
任職要求:
1、有較強的店鋪實操經(jīng)驗,溝通能力強,工作激情高,上進心強。
2、吃苦耐勞、積極進取、學(xué)習(xí)能力強
3、形象好;
原標(biāo)題:《店長/賣場經(jīng)理》
約 2 個崗位
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玉林門店店長招聘工資
¥
4401
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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3.6%2K
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27.9%3K
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26.9%4K
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27.4%5K
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9.6%6K-8K
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2.5%8K-1W
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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大專0.5%
玉林門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
玉林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。