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玉林綜合管理崗位招聘

共找到 18條 玉林 綜合管理崗位 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
1、全面負責廣西家味央廚餐飲有限公司各項營運管理工作,協(xié)助董事長東味央廚
2、參與家味央廚公司經營戰(zhàn)略的制定,對公司中長期發(fā)展規(guī)劃負有組織、推動支任;
3、制定各品牌餐廳年度、季度、月度的經營目標,發(fā)展工作計劃及指標。推動家味央廚營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標的順利達成;
4、指導餐廳在人員、物料、設備、清潔、安全操作、食品安全、菜品質量、服務質量、員工紀律、實發(fā)事件等方面所涉及的工作;
5、參與策劃各品牌餐廳促銷活動及市場推廣計劃,并追蹤效果;
6、負擊統(tǒng)等開發(fā)新市場餐廳選址、裝修、市場推廣、運營等各項工作的實施:
7、負毒營運部門的日常運作管理,合理設置組織結構和崗位,負去營運人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設和發(fā)展優(yōu)秀的營運人才隊伍。
2024-11-22
1、全面負責廣西家味央廚餐飲有限公司各項營運管理工作,協(xié)助董事長東味央廚
2、參與家味央廚公司經營戰(zhàn)略的制定,對公司中長期發(fā)展規(guī)劃負有組織、推動支任;
3、制定各品牌餐廳年度、季度、月度的經營目標,發(fā)展工作計劃及指標。推動家味央廚營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標的順利達成;
4、指導餐廳在人員、物料、設備、清潔、安全操作、食品安全、菜品質量、服務質量、員工紀律、實發(fā)事件等方面所涉及的工作;
5、參與策劃各品牌餐廳促銷活動及市場推廣計劃,并追蹤效果;
6、負擊統(tǒng)等開發(fā)新市場餐廳選址、裝修、市場推廣、運營等各項工作的實施:
7、負毒營運部門的日常運作管理,合理設置組織結構和崗位,負去營運人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設和發(fā)展優(yōu)秀的營運人才隊伍。
2024-11-22
梁曼
銷售方式:陌拜、對已注冊未付費的意向客戶,推銷軟件產品;
銷售產品:生產管理軟件(棉花果致力提供服裝智能數字化解決方案);
銷售對象:服裝廠、手袋廠、玩具廠或計件生產行流程等中小型企業(yè);
崗位描述:
1、負責公司軟件產品的銷售和售后服務工作;
2、開發(fā)用戶、跟蹤及維護服務的用戶;
3、按公司每月銷售計劃完成銷售任務;
任職要求:
1、年齡23-35歲、不限男女、學歷,接受有潛力的應屆生;
2、普通話流利,性格開朗,善于與人溝通;
3、身體健康,有良好的應變能力和抗壓能力;
4、有目標感、有執(zhí)行力,學習理解能力強;
5、熱愛銷售工作,愿意挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪;
優(yōu)先考慮:
1、有相關軟件業(yè)務銷售經驗;
2、熟悉計算機硬件系統(tǒng)、辦公軟件(金山wps或微軟office);
3、熟悉服裝廠管理流程(任職過廠長、裁床師傅、跟單員、采購員等);
其他:
工作地點:業(yè)務覆蓋區(qū)域(廣西博白、廣西貴港木樂、廣州番禺區(qū)/海珠區(qū))。
綜合月薪:6000-10000元(底薪+交通補貼+餐補+住房補貼)
福利待遇:五險一金、法定節(jié)假日、節(jié)日禮品等;
工作方式:外勤崗、無需坐班,月休4天(可自行安排休息時間)。
2024-11-22
梁曼
銷售方式:陌拜、對已注冊未付費的意向客戶,推銷軟件產品; 銷售產品:生產管理軟件(棉花果致力提供服裝智能數字化解決方案); 銷售對象:服裝廠、手袋廠、玩具廠或計件生產行流程等中小型企業(yè); 崗位描述 …… 有執(zhí)行力,學習理解能力強; 5、熱愛銷售工作,愿意挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪; 優(yōu)先考慮: 1、有相關軟件業(yè)務銷售經驗; 2、熟悉計算機硬件系統(tǒng)、辦公軟件(金山wps或微軟office); 3、熟悉服裝廠管理流程 …… 綜合月薪:6000-10000元(底薪+交通補貼+餐補+住房補貼) 福利待遇:五險一金、法定節(jié)假日、節(jié)日禮品等; 工作方式:外勤崗、無需坐班,月休4天(可自行安排休息時間)。
2024-11-20
丘泰西
1、底薪+提成+滿勤(綜合薪資3500-8000K),另加上節(jié)日福利,法定節(jié)假日三薪、2、早晚兩個班次,3、定期組織團建活動、4、提供專職管理學習培訓,成為合伙人!5、超快晉升通道,超大發(fā)展平臺! …… 崗位要求:1、大專及以上學歷,有餐廳工作經驗優(yōu)先、2、喜歡快節(jié)奏的工作并能適應輪班,3、工作認真有責任心,態(tài)度積極向上,4、有一定的管理能力和溝通能力,5、能積極高效完成上級領導安排的工作任務
2024-11-20
丘泰西
1、底薪+提成+滿勤(綜合薪資3000-4000K),另加上節(jié)日福利,法定節(jié)假日三薪; 2、早晚兩個班次; 3、定期組織團建活動; 4、提供專職管理學習培訓,成為合伙人; 5、超快晉升通道,超大發(fā)展平臺 …… 崗位要求: 1、中專及以上學歷,有餐廳工作經驗優(yōu)先; 2、喜歡快節(jié)奏的工作并能適應輪班; 3、工作認真有責任心,態(tài)度積極向上; 4、有一定的管理能力和溝通能力; 5、能積極高效完成上級領導安排的工作任務
玉林-玉州區(qū) 3人 20-35歲 辦公設備 電子 電器
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 節(jié)日福利
  • 績效補貼
2024-11-19
盤女士
HRBP
崗位職責: 1、負責華為新能源汽車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售; 3、負責售前業(yè)務跟進及客戶維系工作 4、認真負責執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務銷售的考核 …… 崗位要求: 1.35歲以下,男女不限,大專及以上學歷(優(yōu)秀者可以放寬學歷),形象氣質佳; 2.認同華為企業(yè)文化,要有較好的成長潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達能力; 3.有駕照且開車熟練,有一年以上銷售經驗 …… 薪資待遇:底薪(3-5K)+提成(訂單提成+交付提成+達量激勵,約1K/臺左右)+銷冠激勵+團隊活動獎勵+全勤+其他,綜合月收入6k—10k+,上不封頂 上班地址:玉林南興廣場一樓華為授權體驗店 上班時間 …… 玉林玉林店:崗位職責: 1、負責華為新能源汽車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售; 3、負責售前業(yè)務跟進及客戶維系工作 4、認真負責執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理 …… 薪資待遇:底薪(3-5K)+提成(訂單提成+交付提成+達量激勵,約1K/臺左右)+銷冠激勵+團隊活動獎勵+全勤+其他,綜合月收入6k—10k+,上不封頂 上班地址:玉林南興廣場一樓華為授權體驗店 上班時間

財務總監(jiān)

13000-16000元
玉林-興業(yè)縣 1人
2024-11-19
覃戰(zhàn)冰
崗位職責:1.主持公司財務戰(zhàn)略的制定,確保其符合公司的整體戰(zhàn)略目標; 2.組織編制并執(zhí)行年度預算計劃,跟蹤預算執(zhí)行情況,對資金進行有效管理和控制; 3.負責公司財務管理體系的建設與優(yōu)化,包括會計核算體系的建立和相關管理制度的完善 …… ; 4.監(jiān)督和管理公司的財務活動,確保財務信息的真實性和準確性; 5.制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金使用,合理安排資金使用,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求; 6.資金管理:制定科學合理的資金管理策略, …… 年以上大型企業(yè)財務管理經驗; 2.具備豐富的財務管理、資金籌劃、稅務籌劃等專業(yè)知識和能力; 3.熟悉國家財經法律法規(guī)、稅法、金融政策,熟悉銀行、稅務等方面的工作; 4.具有領導能力和組織管理能力及較強的綜合協(xié)調能力和分析能力 …… 崗位福利:提供食宿 ,購買社保、過節(jié)福利、年終福利。
崗位職責: 1.負責門店處方審核,為顧客提供專業(yè)的用藥咨詢和服務; 2.有崗位經驗優(yōu)先; 3.適應連鎖門鋪上班模式,服從門店管理安排。 …… 綜合薪資:薪資面談(沒有上限) 工作地點:雄康藥業(yè)各大門店 咨詢預約電話:*********** 福利待遇: 五險一金、帶薪年假、節(jié)假日福利、年貨福利、年終露營活動、新醫(yī)藥培訓等。
2024-11-19
徐新偉
養(yǎng)殖技術指導 - 為養(yǎng)殖人員提供專業(yè)的技術指導和培訓,包括養(yǎng)殖動物的飼養(yǎng)管理、繁殖技術、疫病防治、飼料配方等。 …… 四、飼料與營養(yǎng)管理 1.?飼料配方設計 - 根據養(yǎng)殖動物的生長階段、營養(yǎng)需求和飼料原料的特性,設計科學合理的飼料配方,確保飼料的營養(yǎng)均衡和質量安全。 …… 飼料采購與管理 - 負責飼料的采購工作,選擇優(yōu)質、價格合理的飼料供應商,確保飼料的供應穩(wěn)定和質量可靠。 …… 質量追溯管理 - 建立養(yǎng)殖產品質量追溯體系,記錄養(yǎng)殖生產過程中的各項數據和信息,實現養(yǎng)殖產品的全程追溯。 …… 六、團隊管理 1.?人員招聘與培訓 - 根據養(yǎng)殖生產的需要,招聘合適的養(yǎng)殖技術人員和養(yǎng)殖工人。 - 組織開展新員工入職培訓和在職員工的崗位技能培訓,提高員工的業(yè)務水平和綜合素質。 2.?
招聘崗位:烘焙技師(面包/蛋糕/ 西餅/包裝) 招聘人數:10人 薪資待遇:學徒(1-3個月)2000元/月,加班綜合薪2200-2600; 轉正后綜合薪資 3000~4000元/月 條件要求:年齡 …… 個月,大專以上學歷補貼100元/月,本科以上學歷補貼300元/月; 3-包住宿,軟硬設施齊全 發(fā)展通道: 技術發(fā)展通道:學徒--1-5級技師--技術組長--生產工程師(PE)--技術主任--技術總監(jiān) 管理發(fā)展通道
2024-11-19
朱世友
招聘崗位: 崗位職責: 1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優(yōu)惠信息; 2. …… 上司完成店面各類管理報表的填寫工作及店面形象的維護,服從公司及門門店領導安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學歷,有店面導購、營業(yè)員等工作經驗; 2.有強烈的賺錢欲望,溝通能力強 …… 人才培養(yǎng):入職培訓、認證培訓、管理提升培訓、換崗綜合能力提升等; 工作時間: 8:00~18:00
2024-11-19
曾家強
工作內容: 1、負責公司財務綜合管理工作,包括但不限于會計報表的準備與分析; 2、管理稅務事務,確保稅務合規(guī)性,優(yōu)化稅務策略; 3、領導財務團隊建設,提升團隊專業(yè)能力,推動財務BP體系的建立和完善 …… 崗位要求: 1、具備中級會計師及注冊稅務師資格,熟悉電商、線下零售及生活服務行業(yè)的財務管理; 2、具有團隊搭建和管理經驗,能夠有效地領導團隊完成財務目標; 3、有財務信息化建設經驗,能夠推動財務系統(tǒng)的優(yōu)化和升級
2024-11-19
羅彬
招聘崗位: 崗位職責: 1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優(yōu)惠信息; 2. …… 上司完成店面各類管理報表的填寫工作及店面形象的維護,服從公司及門門店領導安排; 任職要求: 1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學歷,有店面導購、營業(yè)員等工作經驗; 2.有強烈的賺錢欲望,溝通能力強 …… 人才培養(yǎng):入職培訓、認證培訓、管理提升培訓、換崗綜合能力提升等; 工作時間: 8:00~18:00 職位招聘12-19人
2024-11-19
黃女士
5.該崗位綜合管理,比較繁瑣,需較強的執(zhí)行力和溝通能力,有過相關經驗的優(yōu)先考慮。
2024-11-18
李女士
一、任職要求: 1.大專以上學歷,市場營銷、管理學等相關專業(yè); 2.有沖勁,有激情,有思想,熟悉房地產項目運作流程,5年以上房地產行業(yè)同等崗位工作經驗; 3.銷售出身,通曉房地產市場定位,產品定位 …… 二、崗位主要職責: 1.制定銷售方案和執(zhí)行,制定個人及團隊銷售工作計劃,并能高效執(zhí)行,創(chuàng)造性的完成工作,并對各階段銷售業(yè)績負責; 2.負責銷售現場銷售、簽約和收款的具體工作開展及日常管理工作和團隊建設激勵方案 …… 4.項目月度銷售任務計劃的分解,調動團隊積極性,帶領團隊出色完成項目各階段銷售任務; 5.負責銷售過程中問題處理,掌握每天銷售動態(tài)和市場行情,對銷售人員提高的客戶反饋意見火災銷售過程中出現的問題甲乙綜合分析 …… 負責對銷售中心形象維護,銷售人員和禮賓的服務品質和形象的管理。
玉林-玉州區(qū) 2人 20-30歲 大專以上 辦公設備 電子 電器
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-15
郭秋連
人事經理
薪資待遇:底薪(3-5K)+提成(訂單提成+交付提成+達量激勵,約800-1000元/臺左右)+銷冠激勵+團隊活動獎勵+全勤+其他,綜合月收入6k—10k+ 職位福利:五險、團建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假 …… 每周休息一天,排班輪休 崗位職責: 1、負責華為新能源汽車銷售服務和進店客戶咨詢服務; 2、負責挖掘客戶需求,實現產品銷售; 3、負責售前業(yè)務跟進及客戶維系工作 4、認真負責執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理 …… 崗位要求: 1.20-30歲,大專及以上學歷(優(yōu)秀者可以放寬),性格開朗,有親和力形象氣質佳,青春活力; 2.認同華為企業(yè)文化,要有較好的成長潛力,具有良好的判斷能力和溝通表達能力; 3.有駕照且開車熟練
2024-11-15
推動家味央廚營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標的順利達成; 4、指導餐廳在人員、物料、設備、清潔、安全操作、食品安全、菜品質量、服務質量、員工紀律、實發(fā)事件等方面所涉及的工作; …… 5、參與策劃各品牌餐廳促銷活動及市場推廣計劃,并追蹤效果; 6、負擊統(tǒng)等開發(fā)新市場餐廳選址、裝修、市場推廣、運營等各項工作的實施: 7、負毒營運部門的日常運作管理,合理設置組織結構和崗位,負去營運人才培育管理系統(tǒng)的建立
約 18 個崗位

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