鐘山質(zhì)量管理招聘 logo

鐘山質(zhì)量管理招聘

桂聘提供2024年12月鐘山質(zhì)量管理最新招聘,平均工資約為7437元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量管理質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-12-13
黃燦昌
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢測(cè)及檢驗(yàn)工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的品質(zhì)管控。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的異常處理與改進(jìn)提升。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)的數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)。
5、完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。
任職要求:
有手機(jī)顯示屏經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2024-12-13
陳榮彬
1、收到倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收單后到收料組根據(jù)《抽樣計(jì)劃》進(jìn)行取樣。
2、根據(jù)相應(yīng)工程圖紙/工程樣品進(jìn)行檢驗(yàn),并將檢驗(yàn)的結(jié)果記錄在《進(jìn)料檢驗(yàn)報(bào)告》上。
3、對(duì)已檢的物料根據(jù)檢驗(yàn)的結(jié)果貼上相應(yīng)的狀態(tài)標(biāo)識(shí)(合格、讓步接受、退貨、選用、隔離)。
4、來(lái)料檢驗(yàn)不合格時(shí),填寫《進(jìn)料品質(zhì)異常回饋單》,并提交組長(zhǎng)。
5、檢驗(yàn)合格后填寫《進(jìn)料驗(yàn)收單》,并將其返回收料組。
6、測(cè)試儀器的點(diǎn)檢與保養(yǎng),每天早上9:00前記錄好交SQE審核。
7、生產(chǎn)車間不良退料時(shí)核對(duì)實(shí)物后寫(進(jìn)料異常通知單)交IQC組長(zhǎng),并寫上不合格標(biāo)識(shí)。
8.有兩年以上物料檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)。
9、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作事項(xiàng)。
2024-12-13
陳榮彬
一、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的質(zhì)量管理和控制
1.要求會(huì)制定和執(zhí)行質(zhì)量管理體系,監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求;
2.要求會(huì)進(jìn)行產(chǎn)品檢測(cè)和測(cè)試,以及對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理和改進(jìn);
3.與供應(yīng)商進(jìn)行合作,確保原材料的質(zhì)量達(dá)到要求。
二、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
約 3 個(gè)崗位
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賀州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 6.3%
    2K
  • 31.3%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 12.5%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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