店鋪店長

銷售手機 和移動業(yè)務(wù)，有管理能力 職位招聘1人

汽車美容。管理店面日常 銷售店面東西 建立客戶關(guān)系 必須要會做過小車美容的

上班時間：9：00-18：00 工作要求：有零售門店管理經(jīng)驗。 工作內(nèi)容：團隊建設(shè)，門店日常管理，銷售管理，品牌運營經(jīng)驗

崗位職責(zé) ?對銷售目標(biāo)負責(zé)，制定完成計劃，并推動目標(biāo)按節(jié)點完成； ?服務(wù)支撐團隊，幫助團隊成員達成意向客戶數(shù)、成交率和單值目標(biāo)，營造樂觀、積極、富有戰(zhàn)斗力和凝聚力的團隊氛圍； ?對全體客戶負責(zé)，提升店面服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度； ?負責(zé)店面數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計，通過數(shù)據(jù)，及時反饋店面經(jīng)營問題，協(xié)助老板做好運營管理； ?負責(zé)其他店面統(tǒng)籌工作； 任職要求 ?1年及以上建材同行經(jīng)驗優(yōu)先； ?優(yōu)秀的個人綜合素養(yǎng)，具備優(yōu)秀的溝通力，充滿正能量，能感染和激發(fā)他人； ?富有挑戰(zhàn)精神，敢于挑戰(zhàn)更高個人和業(yè)績目標(biāo) 熱愛定制行業(yè)，崇尚“家文化”的應(yīng)聘者優(yōu)先

熱愛門窗工作，有經(jīng)驗豐富門窗行業(yè) 、跟單、銷售、安排工作 職位招聘1-13人

1、同行業(yè)店長/店助工作經(jīng)驗 2、全面主持店面的管理工作，配合門店的各項營銷策略的實施，制定各項影響策略； 3、做好各個部門的分工管理工作，合理安排店面人員分工，發(fā)揮員工最大價值； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門店水果損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、全面負責(zé)并履行水果店面操作流程，并提出整改意見； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、商品陳列遵照三指原則；豐滿、美觀、創(chuàng)新。

完成管理店鋪貨品，完成銷售任務(wù)與個人業(yè)績。 需要提高學(xué)習(xí)能力、完成公司培訓(xùn)。 招聘男女銷售 保底工資3500元 提成13個點 敢競爭，想要錢！??！ 高工資+高提成+高獎勵 入職后購買養(yǎng)老金 1、季候風(fēng)服飾 2、姚領(lǐng)女裝 3、麻樸女裝 4、MILI米粒服飾 5、鴨寶寶羽絨服 公司5家門店，職位多多?。。?

門店主管工作內(nèi)容 1． 完成門店單月業(yè)績。 2． 門店單月員工培訓(xùn)實施。 3． 門店整體管理工作完整度。 4． 門店員工的整體士氣的管理。 5． 門店每月各項報表的匯總制作與呈報總經(jīng)理。 6. 門店與公司各部門協(xié)調(diào)工作的對接管理。 7. 門店日常業(yè)務(wù)、日常管理的規(guī)范。

對服裝有較強的興趣，大膽敢做，有較強的團隊組織能！有管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1.全面主持店面的管理工作及各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)； 3.做好門店各個部門的分工管理工作； 4.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 5.負責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。