資源職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作?
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遠(yuǎn)程辦公為什么不被資源的公司普遍接受?
19*******98 2022-02-25 3個(gè)回答 46人關(guān)注
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13*******57 2022-02-25其次是會(huì)議白板功能。在一般的多人通話當(dāng)中,如果會(huì)議熱烈一些,勢(shì)必要進(jìn)行一些黑板書(shū)寫(xiě),甚至于互相修改,在普通會(huì)議室當(dāng)中很容易實(shí)現(xiàn)的功能,在視頻會(huì)議當(dāng)中,就變得困難重重。很多視頻會(huì)議產(chǎn)品的白板功能比較簡(jiǎn)單,也無(wú)法模仿現(xiàn)實(shí)中的白板,再加上鼠標(biāo)書(shū)畫(huà)比實(shí)際用筆又困難許多,導(dǎo)致白板功能,這個(gè)最重要的會(huì)議協(xié)同功能,變成了一個(gè)痛點(diǎn)。 第三就是會(huì)議歸檔。我們知道,光開(kāi)一個(gè)會(huì),是沒(méi)有用的。會(huì)議還需要記錄,還需要跟蹤。很多大型會(huì)議,都會(huì)安排專(zhuān)人或者專(zhuān)門(mén)的設(shè)備進(jìn)行錄音錄像。而目前的大部分視頻會(huì)議產(chǎn)品,錄音錄像功能很少,或者只能本地錄,無(wú)法保存在云端。本來(lái)就是天各一方才開(kāi)始遠(yuǎn)程會(huì)議,無(wú)法放在云端分享,就失去了其遠(yuǎn)程的意義。 第四是一個(gè)我們?cè)诓稍L之初并沒(méi)有想到的功能:邀請(qǐng)。很多時(shí)候,預(yù)定的參會(huì)人之外,還會(huì)有“小王,快點(diǎn)去把老李叫進(jìn)會(huì)議室,這個(gè)問(wèn)題他才是專(zhuān)家”這種場(chǎng)景出現(xiàn)。就算想好了參會(huì)人,大家都準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在遠(yuǎn)程會(huì)議當(dāng)中,還是會(huì)有想要臨時(shí)拉人進(jìn)來(lái)的情況,這種時(shí)候,就需要一個(gè)快捷的,“一秒拉人入會(huì)”的功能,而目前我們?cè)诖蟛糠脂F(xiàn)有的產(chǎn)品用戶的采訪中,都聽(tīng)到這個(gè)方面的抱怨。
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13*******55 2022-02-25中國(guó)的遠(yuǎn)程辦公方興未艾 其實(shí),問(wèn)題也不算錯(cuò)。因?yàn)樵谥袊?guó),遠(yuǎn)程辦公文化尚未普遍形成。這也導(dǎo)致了很多的質(zhì)疑和猶豫。作為利益相關(guān)方,快會(huì)也做了相當(dāng)程度的調(diào)查:為什么遠(yuǎn)程辦公不被公司普遍接受? 我們花了很多時(shí)間和精力,和各行各業(yè)的人們一起討論,在疫情期間,不得不遠(yuǎn)程辦公的這段時(shí)間內(nèi),到底是什么讓你想要放棄? 最終,我們獲得了一份“遠(yuǎn)程辦公七宗罪”。(笑)
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19*******81 2022-02-25因?yàn)樗麄儧](méi)有遇到快會(huì)呀。(笑)開(kāi)個(gè)小玩笑活躍下氣氛。遠(yuǎn)程辦公是一種文化遠(yuǎn)程辦公與其說(shuō)是一種方式,不如說(shuō)是一種文化。任何一種辦公室文化,都需要兩個(gè)重要的破冰點(diǎn):解決痛點(diǎn),以及不增加額外的麻煩。遠(yuǎn)程辦公并不能強(qiáng)行遠(yuǎn)程,為了遠(yuǎn)程辦公而遠(yuǎn)程的,這才是遠(yuǎn)程辦公不被國(guó)內(nèi)公司普遍接受的重要原因之一。遠(yuǎn)程辦公并非不被普遍接受如果我們把視野放寬到整個(gè)國(guó)際,尤其是歐美,那么其實(shí)可以看到,遠(yuǎn)程辦公已經(jīng)是一個(gè)“普遍”接受的情況了。為什么呢?因?yàn)橛杏脩粜枨蟆牡乩斫嵌葋?lái)說(shuō),歐美不像我國(guó)這么幸運(yùn),他們的人口比較分散,他們的主要市場(chǎng),北美加上中西歐,橫跨了八個(gè)時(shí)區(qū),這就導(dǎo)致他們必須開(kāi)展遠(yuǎn)程合作辦公。
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