資源職場問答

想問一下去資源面試的時(shí)候看長相嗎？

13*******84
2022-03-13
3個(gè)回答
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13*******58 2022-03-13

自身專業(yè)度不足以對候選人進(jìn)行規(guī)范的人才評估就只能看臉，還要把這種業(yè)余水準(zhǔn)廣而告之真的大丈夫嗎？在你們看著照片大把扔簡歷的時(shí)候，知道還有你們的同行在爭奪著行業(yè)內(nèi)top的人才資源嗎？知道talent pool如何儲備嗎？知道在面試階段如何進(jìn)行候選人關(guān)懷嗎？目前排名第一的答案并沒有正面回答這個(gè)問題，是抖機(jī)靈還是繞彎子我不得而知，然而這句話中的導(dǎo)向依然可悲：
13*******37 2022-03-13

看完答案深深為目前國內(nèi)HR的平均水準(zhǔn)臉紅了一下。（對，前幾天我也冒著被揍風(fēng)險(xiǎn)把HR到底怎么評估別人給大家線下分享了，看來我是注定要成為一個(gè)和同行相殺的人了）。所以此答案戾氣頗重，玻璃心同行慎入。真的，說看臉的，就算你們是美妝行業(yè)的HR，難道只招BA嗎？你們的財(cái)務(wù)也能靠臉做財(cái)報(bào)嗎？你們的IT都是對著電腦攝像頭刷一下臉就能解決技術(shù)故障的嗎？自身專業(yè)度不足以對候選人進(jìn)行規(guī)范的人才評估就只能看臉，還要把這種業(yè)余水準(zhǔn)廣而告之真的大丈夫嗎？
13*******01 2022-03-13

我去，居然上日報(bào)了，嚇?biāo)牢伊?---------------------------------------------我聽過一個(gè)朋友說他們面了一個(gè)很漂亮的小姑娘，雖然她每一輪都沒過，但是他們還是讓她進(jìn)了下一輪面試，為了讓自己的同事能看看這個(gè)小姑娘，最后都看完了，也沒要。