資源職場(chǎng)問(wèn)答

全部回答 已有 3人回答

  • 18*******79 2022-04-08
    有很多福利是在編老師有,而外聘老師沒(méi)有的,具體是一些什么福利,每個(gè)地區(qū)每個(gè)學(xué)校都會(huì)有不同。

    享受不到某些福利,某些工作也就不需要做,例如有些活動(dòng)、工作、會(huì)議是要求在編老師才能參加的,這個(gè)時(shí)候外聘老師就可以歇一歇了。

    需要注意的是,在編與否并不完全決定著教師的教育教學(xué)水平,有些在編老師混混度日,對(duì)待教學(xué)工作敷衍了事,也有些外聘老師因?yàn)檫^(guò)了年齡沒(méi)能考上編制,但是教育教學(xué)水平卻遠(yuǎn)在某些在編老師之上,這種現(xiàn)象也是有的。
  • 13*******62 2022-04-08
    中小學(xué)外聘老師和在編老師的區(qū)別,是根本上的區(qū)別,即外聘老師是合同工,跟社會(huì)上任意一個(gè)民營(yíng)企業(yè)中的普通職員沒(méi)有任何本質(zhì)上的區(qū)別。

    而在編老師是屬于國(guó)家公職人員,編制內(nèi)工作人員,他們的工資由所屬教育局或財(cái)政部門(mén)撥款發(fā)放,俗稱(chēng)財(cái)政工資。

    相對(duì)應(yīng)的,外聘老師的工資是由學(xué)校自主發(fā)放,發(fā)多少,怎么發(fā),只要不違反相關(guān)規(guī)定,最終解釋權(quán)在學(xué)校。
  • 18*******03 2022-04-08
    一般情況下,在編教師與聘用制教師的發(fā)展前景、職稱(chēng)評(píng)選、職位定級(jí)等方面都有區(qū)別。在編教師占有明顯優(yōu)勢(shì)。此外,在編教師相對(duì)穩(wěn)定,沒(méi)有重大過(guò)錯(cuò)就沒(méi)有失業(yè)風(fēng)險(xiǎn),而聘用制教師一般情況下合同簽訂為3年或5年,合同到期后,單位可以選擇續(xù)簽或者解聘,也就會(huì)有失業(yè)風(fēng)險(xiǎn),需要重新尋找工作。

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