資源職場問答

為什么在資源有些公司法務(wù)是全公司工資最高的（高于總經(jīng)理），看起來卻是最清閑的？

13*******89
2022-07-14
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19*******58 2022-07-15

題主這家企業(yè)有個特點(diǎn)，老板要親自出去談合同，而不是銷售去。我們說，人在河邊走，哪有不濕鞋。而大部分會帶著律師去簽合同的人，十有八九是因?yàn)橹俺赃^虧。還沒因?yàn)楹炲e合同失誤攤上官司的人，是不會覺得這個錢花的值得。 E、自家親戚其實(shí)是小姨子，只不過你不知道而已。法務(wù)比總經(jīng)理工資還高，你不要上知乎問，去問問總經(jīng)理，我認(rèn)為就能知道答案，看我猜沒猜對。
19*******19 2022-07-14

B、保密很重要題主問她是不是掌握了什么公司機(jī)密，一個月簽的兩個合同本身不就是公司機(jī)密么？可能合同就是一般的合同，但是老板不想讓其他人知道這些訂單從哪兒來的。 C、法務(wù)很劃算一個月一萬多，看似不少，但是請一個專門的律師也并不便宜。律師干得好的一年可不止十幾萬。而法務(wù)也是分類別的，根據(jù)企業(yè)的需求不同，專業(yè)方向也不同。有的企業(yè)重視勞動法，有的企業(yè)主要是管理審查合同，有的企業(yè)要法務(wù)負(fù)責(zé)跑手續(xù)，有的企業(yè)主要是打官司。在三線城市找一個專業(yè)對口的律師也不容易，還是兼職，不能做到隨叫隨來，也無法和企業(yè)一起成長。是雇一個現(xiàn)成的還是從0開始自己養(yǎng)一個，每個老板都有自己的想法。
13*******16 2022-07-14

謝邀，在員工眼里，老板一個個都跟傻子一樣。但是通常來說，老板沒有大家說的那么傻。每個老板都有自己的成長軌跡和痛點(diǎn)。比如題主家的公司，我們假設(shè)這個老板不傻，從結(jié)果倒推一下，可能性就太多啦。 A、合同很重要老板親自去簽合同，而且每個月兩次，是訂單的概率不小。對這家企業(yè)來說，可能最重要的事情就是一個月出去簽的兩個合同了。這不奇怪吧，一年24次談判機(jī)會，支撐企業(yè)的發(fā)展生存。這時候每次簽約的時候，臨時找人不就抓瞎了么？現(xiàn)在這個法務(wù)，別看她平時來得晚去的早，看電影逛淘寶，但是到了用的時候，她肯定是能勝任工作的。至少老板認(rèn)為是如此。