百色保險經(jīng)理招聘
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百色 保險經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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店長,店鋪經(jīng)理
6000-11000元2024-11-19付政江1.對田陽的裝修市場有一定的了解,有家裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
2.了解與熟悉總部的運(yùn)營模式、流程(提供培訓(xùn))
3.配合總部的階段性策略來帶領(lǐng)當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊(duì)完成對應(yīng)目標(biāo)
4.有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),會目標(biāo)管理
5大品牌提供大平臺,致力打造田陽家裝行業(yè)領(lǐng)軍品牌,在田陽已有30余年的資源基礎(chǔ),現(xiàn)順應(yīng)裝修趨勢,新增近1000平方整裝店,致力打造田陽家裝頭部品牌,只要你有能力,有沖勁,就會有你的舞臺!歡迎有想回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的能人加入!一起打造執(zhí)行、競賽、家的文化。
優(yōu)秀者年薪20萬以上,上不封頂
職位招聘1人 -
酒店ota運(yùn)營經(jīng)理
4000-5000元2024-11-19藍(lán)志杰崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店OTA渠道的管理,實(shí)時房態(tài)監(jiān)控維護(hù)、客戶意見反饋回復(fù)、實(shí)時促銷推廣活動等;
2、通過對接開發(fā)OTA各類渠道和自媒體平臺,實(shí)現(xiàn)多渠道全網(wǎng)覆蓋營銷,擴(kuò)大客源流量入口;
3、對OTA渠道和自媒體運(yùn)營有濃厚的興趣,并愿意長期發(fā)展;
任職要求:
1、年齡22以上,高中以上學(xué)歷;?
2、一年OTA運(yùn)營或酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
備注:工作地點(diǎn)為廣西百色市(樂業(yè)縣)
薪資:3500-5000 -
銷售經(jīng)理
4000-7000元2024-11-19林永德對接酒店對外銷售市場等工作、本店還招聘其他崗位工作 -
酒店前廳經(jīng)理
4000-7000元2024-11-19林永德1、負(fù)責(zé)前臺基本日常管理。 2、制定前臺各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)及計(jì)劃,并指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)計(jì)劃的執(zhí)行。 3、貫徹執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和各位規(guī)章制度。 4、組織、支持前廳會議,不止工作,解決問題。 5、監(jiān)督員工正確執(zhí)行其崗位職能,履行崗位職責(zé)。 6、建立和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍提高員工滿意度。 7、完成上級交代的其他工作任務(wù)。 -
客房經(jīng)理
3000-4000元2024-11-19李義軍1.布草管理 2.倉庫管理 3.客房人員管理 職位招聘1人 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19吳宏強(qiáng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)協(xié)議單位、大客戶; 3、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 4、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 任職資格: 1、有酒店銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。 -
銷售客戶經(jīng)理
3000-4000元2024-11-19李新紅男女不限,開朗大方,形象好,擅長與客戶溝通,懂營銷策劃,有1年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! -
銷售部總經(jīng)理
10000-15000元2024-11-19陳連武誠邀有想法且具行動力的伙伴入伙 -
電商產(chǎn)品經(jīng)理
4000-9000元2024-11-19梁漢明主要做電商產(chǎn)品運(yùn)營,把公司熟悉的客戶做直播等方式推廣給客戶 -
展廳經(jīng)理
4000-8000元2024-11-19李大好崗位職責(zé)及要求: 1、男女不限,有3年以上汽車銷售管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定公司銷售戰(zhàn)略,制定年度/月度銷售目標(biāo),與相關(guān)部門制定附件精品業(yè)務(wù)計(jì)劃,并保證目標(biāo)完成; 3、與客戶關(guān)系管理部共同制定銷售滿意度年度目標(biāo),負(fù)責(zé)銷售滿意度工作推進(jìn)、改善和目標(biāo)達(dá)成,維護(hù)品牌形象、提升銷售滿意度; 4、負(fù)責(zé)展廳銷售、衍生業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)的制度、流程的制定和開展; 5、負(fù)責(zé)銷售訂單、車輛交接、資金、車輛保管等銷售業(yè)務(wù)各項(xiàng)環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控,并推進(jìn)改善; 6、按照銷售流程、促銷政策等開展銷售工作,與市場部共同制定銷售策略。 7、收集行業(yè)銷售相關(guān)信息,對行業(yè)信息和經(jīng)銷商本身... -
招商經(jīng)理
5000-10000元2024-11-19胡克料1、學(xué)歷/年齡要求:大專以上文化,22-35歲,男女不限; 2、技能要求:精通日常辦公軟件及數(shù)據(jù)制作分析模型,會使用CAD、coreIDRAW、Photoshop等設(shè)計(jì)常用軟件; 3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求:兩年以上百貨零售業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備較好的文字組織和語言表達(dá)能力,良好的溝通談判能力,有零售百貨及餐飲、娛樂、農(nóng)貿(mào)市場等品牌資源優(yōu)先; 4、崗位職能職責(zé):根據(jù)招商總監(jiān)安排,負(fù)責(zé)公司精百品牌的招商、談判、引進(jìn)、維護(hù)等工作,與合作客戶、潛在客戶保持日常溝通聯(lián)系; 5、薪資:5000+;另有話費(fèi)及生活補(bǔ)貼+年度業(yè)績獎金; 6、福利:法定節(jié)假日、帶薪年假;提供外出考察學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會、年度旅游等; 7、日常... -
餐飲運(yùn)營經(jīng)理
7000-10000元2024-11-19胡克料1、學(xué)歷/年齡等要求:高中以上文化,28-45歲,男女不限 2、崗位職能職責(zé):負(fù)責(zé)中興百貨旗下(麥肯基、酒店、星樂兒童城等)門店的日常運(yùn)營管理,執(zhí)行公司的管理制度,按公司年度要求,落實(shí)部署各個門店完成業(yè)績; 3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求:從事餐飲運(yùn)營管理工作三年以上經(jīng)驗(yàn),并具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及餐飲經(jīng)營管理意識,有獨(dú)擋一面的工作能力,熟悉餐飲門店的執(zhí)行管理和流程,具備成熟的店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的口頭表達(dá)和文字表達(dá)能力,以及營銷活動策劃能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、薪資待遇:工資7500+,年終獎等,具體***。 -
酒店客房服務(wù)員
2000-3000元2024-11-19方春愛崗位職責(zé): 1、按時完成經(jīng)理布置的任務(wù); 2、按規(guī)定要求清潔房間衛(wèi)生,認(rèn)真聽取賓客的意見并及時反饋給客房經(jīng)理; 3、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高服務(wù)技能及服務(wù)水平; 任職資格:認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮好學(xué), -
人事部經(jīng)理
4000-8000元2024-11-19韋永靈負(fù)責(zé)所有人事部該負(fù)責(zé)的工作 -
銷售經(jīng)理
2000-3000元2024-11-19岑文吉店里客戶接待,小區(qū)營銷,電話營銷 -
銷售經(jīng)理
4000-9000元2024-11-19安逸宸家具銷售,定制柜體銷售 -
銷售經(jīng)理及銷售顧問
4000-9000元2024-11-19陳涌中負(fù)責(zé)對接辦公家具及民用家具的報(bào)價,對接政府單位等采購辦公家具等 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
2000-6000元2024-11-19黃圓著1、男女不限; 2、負(fù)責(zé)開拓新市場,發(fā)展新客戶; 2、維護(hù)客戶,引導(dǎo)客戶入駐本公司小程序平臺。 3、每月底薪5000元(有任務(wù)量) 4、上班時間9:00—12:00 14:30—18:00 每周自行安排休息一天 5、試用期三個月 6、五險一金 -
房產(chǎn)銷售經(jīng)理
3000-4000元2024-11-19余樹勇1.市場營銷 2.案場經(jīng)理 3.置業(yè)顧問 -
酒店銷售經(jīng)理
4000-9000元2024-11-19呂勇1. 開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,并與客戶保持定期聯(lián)系,了解并滿足他們的需求。 2. 制定并實(shí)施銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)和預(yù)算。 3. 進(jìn)行市場調(diào)研、競爭對手分析和目標(biāo)客戶定位,制定銷售策略。 4.拓展新客戶,進(jìn)行銷售談判和促銷活動,爭取商務(wù)合作機(jī)會。 5. 發(fā)布和維護(hù)酒店產(chǎn)品的宣傳材料、網(wǎng)站內(nèi)容和社交媒體渠道。 6.協(xié)調(diào)與其他部門合作,確保順暢的客房和會議服務(wù)。 7. 定期報(bào)告銷售數(shù)據(jù)、市場動態(tài)和客戶反饋,向上級和團(tuán)隊(duì)成員分享信息。
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百色 保險顧問招聘工資
¥
3545
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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9.1%2K
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45.5%3K
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27.3%4K
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18.2%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。