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百色綜合行政管理招聘

共找到 2條 百色 綜合行政管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
張思亮
1.負責公司綜合部工作規(guī)劃與戰(zhàn)略;
2.構建并完善公司行政管理體系,建立公司檔案管理體系,妥善處理公司內外部文件;
3.負責制定公司內、外宣傳方案,組織開展企業(yè)文化活動;
4.組織建立公司行政后勤保障體系,梳理各項工作流程,提供及時、高效的后勤服務;
5.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源規(guī)劃,全面考慮人才梯隊建設;
6.本科學歷,人力資源,行政管理等相關專業(yè),二年以上房地產行業(yè)同等職位工作經驗;
7.具備較強的文字撰寫能力,具有較強的領導、組織和決斷能力;
8.良好的人際交往能力,能夠協(xié)調跨部門的工作;
9.具有現(xiàn)代企業(yè)管理理論和豐富的實踐操作經驗,優(yōu)秀的行政管理、人力資源管理、出色的外聯(lián)與公關能力和突發(fā)事件處理能力。

前廳經理

4000-5000元
2024-11-19
黃大軍
招聘崗位:前廳經理
綜合薪資:4000-6000
崗位要求:形象氣質佳、有連鎖酒店前廳經理、銷售管理經驗優(yōu)先,大專以上學歷,年齡25-35周歲(條件優(yōu)秀可適當放寬年齡)
錄用待遇:晉升機會、帶薪年假、生日福利等
崗位職責:
1、負責前廳部日常工作,并保證前廳部的順利運作和有效的行政管理,直接對總經理負責;
2、收取并處理客人意見、建議和投訴,并通知有關部門經理以引起重視;
3、大堂和其它公共場所巡視,在客人需要幫助的地方采取正確的行動;
4、保證重要客人,特別是團體到達之前為他們安排妥當;
5、完全了解酒店的緊急措施和規(guī)章制度;
6、對客人的要求高度重視,并保證滿足他們的合理要求,避免客訴;
7、所有發(fā)生的事件都必須向管理部門和各部門經理提供報告,并采取措施以避免類似事件、投訴等的發(fā)生;
8、在緊急情況下,必須在不損害酒店利益的前提下最大程度地保證客人的利益;
9、熟悉前廳的電腦系統(tǒng)和酒店所有的政策和工作程序;
10、及時推薦可以提高服務質量和增加酒店收入的措施;。
11、與工程部、客房部協(xié)調以保證讓所有的房間都可以出售;
12、協(xié)助總經理、維護好客戶關系;
13、熟悉或掌握OTA運營;
14、熟悉并掌握自媒體、抖音直播、短視頻拍攝等。
15、前廳賬務處理、規(guī)避財務風險漏洞。
備注:
東呈酒店集團提供內部晉升機會,前廳經理崗位已經錄用,即向副總經理、總經理崗位培養(yǎng);
約 2 個崗位

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百色 行政經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 20%
    2K
  • 30%
    3K
  • 35%
    4K
  • 15%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
百色行政經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

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