北??头拷?jīng)理招聘
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北海 客房經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店客房主管
3000-4000元2024-11-20張瑜1、監(jiān)督和指導客房部的工作運轉(zhuǎn),其中包括客房部、公共區(qū)域、布草房、后臺工作區(qū)域,保證部門服務運作的順利進行,與其他部門保持密切合作;
2、編制部門工作計劃,組織、指導、協(xié)調(diào)本部門的各項工作,負責部門經(jīng)營管理、安全防范、服務質(zhì)量、成本控制和培訓工作;
3、主持客房部例會,定期召開部門質(zhì)量、工作會議;
4、建立和保持良好的員工關(guān)系,指導員工評估機制。督促落實員工崗位工作程序和規(guī)范執(zhí)行情況,并保證服務效率和質(zhì)量,定期對服務員進行培訓,做好階段性表現(xiàn)的評估;
5、督促、檢查各樓層治安,消防的防范工作,保障客房的安全;
6、定期檢查客房和所有客房區(qū)域;
7、上級交辦的其他工作。 -
客房技工/PA
2000-3000元2024-11-19黃啟偉工作時間:10-18點 或者 中班16-24點
薪資待遇:試用期2500底薪,轉(zhuǎn)正2500底薪+200績效,包吃住,五險,法定節(jié)日三薪,節(jié)日福利,生日補貼,高溫補貼,帶薪年假,工齡獎
職位描述
1、洗地毯和打磨拋光一樓大堂和過道的大理石;
2、保養(yǎng)地板需要上中班;
3、完成客房經(jīng)理安排的臨時性其他工作。
任職要求
1、優(yōu)先考慮有相關(guān)經(jīng)驗者;
2、身體健康。 -
客房保潔
3000-5000元2024-11-19陸克佳民宿客房保潔,有過酒店民宿的保潔經(jīng)驗優(yōu)先 -
民宿客房保潔
4000-5000元2024-11-19梁入也按要求完成民宿保潔工作,打掃客房,公區(qū),倉庫管理,整個民宿的衛(wèi)生工作 認真負責,工作調(diào)整安排,認字 -
民宿客房保潔
2000-4000元2024-11-19鄒達1.負責房間布置、保潔工作,為賓客提供舒適、干凈、方便的生活環(huán)境; 2.熟悉房間設(shè)施、設(shè)備的正確使用法,每日檢查房間設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況; 3.嚴格遵守會館紀律、服從分配、盡職盡責,注意儀容、儀表、禮節(jié)、禮貌; 4.接受各級客理人員對衛(wèi)生情況的檢查,不合格的要返工,直到達到衛(wèi)生標準為止; 5.熟悉消防知識,在緊急情況下能完成自己的職責; 6.負責工作車的清潔、保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)損壞及時報主管; 7.做好換班前后交接工作; 8.向主管匯報所有不尋常的事件、客人投訴、失物招領(lǐng)和損失。 年齡要求:35-50歲 -
暑假工客房服務員
2000元2024-11-19黃啟偉工作時間:早班8-16點或者9-17點,包吃住,月休四天 薪資待遇:1個月底薪1500 1、負責協(xié)助客房服務員的工作(如收***,換床單等); 2、負責給客人送東西; 3、完成客房經(jīng)理安排的其他工作 -
酒店客房主管
3000-6000元2024-11-18黃桂敏管理酒店客房日常衛(wèi)生標準規(guī)范。 -
酒店客房經(jīng)理
5000-6000元2024-11-14吳永康1、掌握當日客房情況,監(jiān)督客房服務員與總臺聯(lián)系 和協(xié)調(diào),確保客房正常出租 2、合理安排和組織和指揮員工嚴格按照工作規(guī)范和質(zhì)檢要求做好對客的送迎和客房衛(wèi)生和環(huán)境的清潔工作 3、認真做好員工崗位的業(yè)務培訓,做到優(yōu)質(zhì)規(guī)范業(yè)務 4、認真每天巡查客房,監(jiān)督服務員的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時指導與糾正 招聘要求: 1、有酒店客房主管及以上工作經(jīng)驗 2、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦 3、掌握熟悉客房管理,流程服務和質(zhì)檢標準 4、具有較強的衛(wèi)生質(zhì)量管理意識及工作協(xié)調(diào)能力、應變能力及文字表達能力 -
客房主管
3000-5000元2024-11-12馮雙工作內(nèi)容: 1、指導客房各級員工保質(zhì)保量完成各項工作任務。 2、檢查客房服務員做房情況,合格后系統(tǒng)放干凈房。 3、負責統(tǒng)計、盤點、領(lǐng)取、發(fā)放客用品、清潔用品,合理控制客用品和清潔用品的用量。 任職要求 1、18--45歲 2、有酒店客房管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2、良好的服務意識,吃苦耐勞、工作積極主動,有責任心; 上班時間 早班8:00--16:00,中班16:00--24:00 崗位福利 1、底薪3200--3500。 2、月休四天,包吃住。 3、全勤獎、工齡獎。 3、公司團建。 4、優(yōu)質(zhì)的晉升平臺。 -
酒店客房主管
4000-5000元2024-11-11陸克佳崗位職責: 樓棟管家,客戶入住退房問題,檢查設(shè)備是否完善。 崗位福利: 全勤獎 -
酒店客房主管
2000-3000元2024-11-11黃啟偉工作時間:兩倒班,8:00-16:00,16:00-24:00,包吃住,提供五險和意外險 1、接受客房經(jīng)理的督導,直接向客房經(jīng)理負責,配合并監(jiān)督客房銷售控制工作,保障客房最高的出租率和經(jīng)濟收入。 -
客房經(jīng)理
6000-8000元2024-11-09劉強福利待遇: 1、月薪(稅前):6-8k(優(yōu)秀者可面談),包食宿、購買五險 2、月休四天,帶薪病假 3、每月伙伴生活會,每季度生日會,節(jié)假日加餐或下午茶福利,每年旅游團建1次 4、晉升機制透明,每半年度一次述職晉升的機會,非常歡迎熱愛酒店行業(yè)、致力于連鎖酒店專業(yè)服務的有志者加入! 崗位職責: 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作,分配并督導員工完成工作,制定工作計劃; 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整...
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韓小姐投遞了 北海中安實業(yè)集團有限公司 的 酒店客房主管 職位2024-10-29
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3596
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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9.6%2K
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46.2%3K
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26.9%4K
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12.5%5K
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3.8%6K-8K
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1%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
北??头拷?jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。