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職位描述

工作內(nèi)容：1、來料及制程異常處理和品質(zhì)保證；2、產(chǎn)品的可靠性測試，產(chǎn)品質(zhì)量的保證；3、對(duì)生產(chǎn)異常進(jìn)行改善追蹤，及確認(rèn)改善的效果。
任職要求：1、從事成型品管組長工作2年以上，能適應(yīng)夜班；2、熟悉客訴處理流程、品質(zhì)異常處理流程，熟悉8D工具的運(yùn)用；3、熟悉ISO質(zhì)量管理體系，熟悉ROHS等相關(guān)法律法規(guī)；4、能用PDCA來改善工作與制程；5、視生產(chǎn)需要配合輪流上白夜班/服從工作安排。

公司簡介

廣西三諾數(shù)字科技有限公司致力于成為全球領(lǐng)先的設(shè)備、聲音云服務(wù)為核心競爭力的跨界產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)整體解決方案提供商，將通過“聲音”+“迎接”人工智能+大數(shù)據(jù)+云服務(wù)的時(shí)代契機(jī)，從消費(fèi)者聽音樂的設(shè)備需求發(fā)展演變出更多的聲音服務(wù)和聲音類產(chǎn)品，從過去為“傳統(tǒng)音頻類”專業(yè)客戶服務(wù)“逐步發(fā)展成”為一切需要聲音服務(wù)的跨界服務(wù)，專業(yè)生產(chǎn)智能電子產(chǎn)品、音響設(shè)備、音箱等，設(shè)有音響總裝、PCBA、資材、品保等一線生產(chǎn)車間。北海市三富影音制品有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)音響周邊零部件的公司，產(chǎn)品主要有音響木箱、揚(yáng)聲器、電子塑膠制品等，并設(shè)有喇叭、木箱、注塑和涂裝等一線生產(chǎn)車間。三諾集團(tuán)于1996年在深圳成立，產(chǎn)業(yè)橫跨影音娛樂、信息科技和智慧家庭三大領(lǐng)域，現(xiàn)已是全球最大的多媒體音頻整機(jī)產(chǎn)品提供商。廣西三諾數(shù)字科技有限公司和北海市三富影音制品有限公司坐落于廣西三諾智慧產(chǎn)業(yè)園，是三諾集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略與廣西及北海電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃高度吻合的結(jié)晶；是廣西壯族自治區(qū)政府推進(jìn)的重大電子信息產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 全檢員一天170提供吃住
4300-5000元

北海-海城區(qū)-廣西北海工業(yè)園區(qū)

南寧首音科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

北海海城區(qū)電子廠招聘臨時(shí)工，主要做電腦小風(fēng)扇音響組裝包裝和檢測，貼標(biāo)簽，質(zhì)檢，全檢，插件工，簡單手上活。崗位輕松自由，上班可帶手機(jī)。每周可預(yù)支300-500元 1.年齡16-45周歲，男女不限，無夸張紋身無案底 2.工資：月薪4200-4800，員工入職獎(jiǎng)勵(lì)300元 3.兩班倒，坐班，月休4天，一個(gè)月倒班一次，中午下午各吃飯一小時(shí)。上滿2小時(shí)休息10分鐘，休息時(shí)間充足，人性化管理 4.免費(fèi)住宿，入職有飯卡先吃后扣（公司食堂）空調(diào)宿舍，24小時(shí)熱水，環(huán)境好。當(dāng)天可安排住宿 5.工作地址：北海市海城區(qū)

2025-02-16

羅主管

主管; 質(zhì)量管理/測試工程師
5000-6000元

北海-海城區(qū)

北海品創(chuàng)電子有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

OQC：18-40歲，高中以上文化，有平板電腦成品測試半年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉平板電腦軟件測試，熟悉電子元器件，有上進(jìn)心，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，溝通能力好，原則性強(qiáng)，服從上級(jí)安排，包吃住。

2025-02-13

唐少合; 質(zhì)量管理/測試工程師
5000-7000元

北海-海城區(qū)-北海新元科技園

勁仔食品集團(tuán)股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的工藝要求對(duì)生產(chǎn)線上的半成品進(jìn)行品質(zhì)檢驗(yàn)、杜絕不合格品流入下道工序； 2、對(duì)日常品質(zhì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯報(bào)確保準(zhǔn)確無誤； 3、及時(shí)處理和跟進(jìn)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題和質(zhì)量隱患； 4、配合生產(chǎn)區(qū)域作好“6S”檢查和跟進(jìn)工作； 5、對(duì)發(fā)現(xiàn)的不良品進(jìn)行判定和追蹤，并完成改善措施的追蹤； 6、妥善管理、保養(yǎng)本工序的檢測儀器和設(shè)備。任職要求： 1、年齡20-35歲，高中及以上學(xué)歷，大?；蚴称返认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、兩年以上食品行業(yè)質(zhì)檢員工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行能力，語言表達(dá)能力及緊急事故處理能力； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事嚴(yán)謹(jǐn)，具有初級(jí)化驗(yàn)相關(guān)證書者優(yōu)先考慮； 5、該崗位工作時(shí)間為兩班倒（白班和夜班）。

2025-02-13

周勁松; 質(zhì)量管理/測試
8000-12000元

北海-海城區(qū)-中國電子北海產(chǎn)業(yè)園

廣西通力電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：新品質(zhì)量策劃： 1. 客戶及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的識(shí)別轉(zhuǎn)換； 2. 檢驗(yàn)、試驗(yàn)方案評(píng)估并制定相應(yīng)的SIP; 3. 檢驗(yàn)夾具制作及檢測設(shè)備的驗(yàn)證； 4. 參與 CP、SOP、FMEA 等相關(guān)質(zhì)量管控的評(píng)審 5. 熟悉SPC統(tǒng)計(jì)方法，測量系統(tǒng)分析MSA以及PPAP等質(zhì)量工具制程品質(zhì)管理： 1.產(chǎn)品過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、過程稽查并推動(dòng)改善； 2.制程及抽檢品質(zhì)問題處理及對(duì)策 4.制程錯(cuò)漏混風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別并推動(dòng)改善 5.重大產(chǎn)品質(zhì)量異常組織檢討，改善對(duì)策跟進(jìn)落實(shí) 任職資格： 1.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，取得六西格瑪黑帶者優(yōu)先 2.大?；蛞陨蠈W(xué)歷

2025-02-13; 質(zhì)量管理/測試
3000-6000元

北海-海城區(qū)

廣西恒強(qiáng)電力工程有限公司

電力/水利

工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)高壓桿上開關(guān)、高壓柜、變壓器、高壓互感器、高壓電纜等試驗(yàn)工作。任職要求： 1、有試驗(yàn)證、高壓電工證、高處作業(yè)證； 2、高中以上學(xué)歷； 3、持C1駕駛證能熟練開車者優(yōu)先。

2025-02-13

梁女士; 質(zhì)量管理/測試
4000-5000元

北海-海城區(qū)

北海品創(chuàng)電子有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

任職要求： 18-30歲，中?；蛞陨衔幕山邮軕?yīng)屆生），有成品組裝1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉組裝生產(chǎn)流程，產(chǎn)品工藝流程，熟悉電子元器件，熟悉電批，烙鐵焊錫等崗位工作技能，樣板制作跟進(jìn)，樣板檢測，有上進(jìn)心，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，服從上級(jí)安排工資體系：底薪1810元+全勤獎(jiǎng)50元/月+加班費(fèi)+崗位津貼+工齡津貼（滿一年100元/月，二年200元/月，三年300元/月上限），綜合薪資：3700-4700元，包括加班費(fèi) *工作環(huán)境：全中央空調(diào)無塵車間，生產(chǎn)環(huán)境舒適。 *工作時(shí)間：長白班：上班時(shí)間8:30-12:00；13:00-17:30；加班時(shí)間：18:00開始白班：上班時(shí)間8:30-21：30（中途用餐休息一小時(shí)）夜班：上班時(shí)間20：30-8:30（中途用餐休息一小時(shí)） 1、加班費(fèi)計(jì)算：工作日1.5倍15.60元/小時(shí)；周末2倍20.80元/小時(shí)；法定假節(jié)假日：3倍31.21元/小時(shí) 2、白班員工伙食：包吃(中餐、晚餐）或補(bǔ)貼300元/月 3、夜班福利：夜宵+小食物；夜班補(bǔ)貼10元/晚；夜班餐食補(bǔ)貼150元/月（白天不包餐） 4、員工住宿：房間配套衛(wèi)生間、陽臺(tái)、風(fēng)扇、冷熱水、衣柜。（水、電、熱水費(fèi)用由住宿人員平攤） 5、員工工作服：工作滿半年以上免費(fèi)提供，未滿半年離職者扣回成本費(fèi)25元。 6、公司升遷制度完善，表現(xiàn)優(yōu)異者可直接轉(zhuǎn)正，享有獎(jiǎng)勵(lì)制度、薪資提升、職務(wù)提升機(jī)會(huì)。

2025-02-13

唐少合; 質(zhì)量管理/測試
4000-6000元

北海-海城區(qū)

深圳市雅康誠科技發(fā)展有限公司

1.進(jìn)料檢驗(yàn)，來料數(shù)量、重量、質(zhì)量的檢驗(yàn)；IQC 2.過程品檢和在制品的品質(zhì)檢驗(yàn)；IPQC/MQC 3.成品入庫檢驗(yàn)和出庫檢驗(yàn)；FQC/OQC 4.檢驗(yàn)數(shù)據(jù)匯總和簡單分析；會(huì)看CAD圖紙

2025-02-13

閆娟; 質(zhì)量管理/測試
4000-6000元

北海-合浦縣

北海天順風(fēng)電設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1. 完成來料檢、生產(chǎn)過程檢驗(yàn)、產(chǎn)品包裝檢驗(yàn)； 2. 完成檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析； 3. 完成主管上級(jí)交代的工作。任職要求： 1、大專學(xué)歷，熟悉辦公軟件； 2、工作細(xì)心負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)。 3、會(huì)看CAD圖優(yōu)先，接受加班。

2025-02-13; 質(zhì)量部經(jīng)理
4000-8000元

北海-海城區(qū)

廣西鴻濟(jì)藥業(yè)集團(tuán)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹國家相關(guān)質(zhì)量管理方針、政策和規(guī)定，并接受各部門監(jiān)督檢查； 2、全面組織公司實(shí)施GMP質(zhì)量管理，保證藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范的全面貫徹落實(shí)； 3、負(fù)責(zé)對(duì)批生產(chǎn)記錄、批檢記錄的審核，決定產(chǎn)品出廠的合格簽發(fā)，并參與驗(yàn)證方案的制訂、生產(chǎn)管理文件的編寫； 4、全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量保證體系，對(duì)檢驗(yàn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)； 5、負(fù)責(zé)GMP文件管理，實(shí)施計(jì)劃和自檢工作； 6、負(fù)責(zé)審核原輔料、包裝材料、成品、半成品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量體系審計(jì)； 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量保證體系工作的全面開展，組織解決產(chǎn)品質(zhì)量問題， 8、對(duì)新產(chǎn)品研制、工藝改進(jìn)等進(jìn)行審核。任職要求： 1、本科以上，藥學(xué)或制藥工程等相關(guān)專業(yè)； 2、具有五年以上藥廠質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-02-11