崇左安全管理招聘
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崇左 安全管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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利樂(lè)灌裝機(jī)操作
5000-6000元2024-11-21崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)利樂(lè)磚機(jī)運(yùn)行維護(hù),并做好記錄;
2.樂(lè)磚機(jī)日常維護(hù)保養(yǎng)
3.設(shè)備登記造冊(cè)管理。
崗位要求:
有利樂(lè)磚機(jī)機(jī)器管理維護(hù)經(jīng)驗(yàn) -
辦公室主任
5000-6000元2024-11-21黃女士人事行政負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理辦公室行政、人事,處理日常事務(wù)工作,包括但不限于以下內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)抓好公司重要文稿的起草工作,包括公司各項(xiàng)工作計(jì)劃、匯報(bào)和總結(jié)等報(bào)告,督促檢查各項(xiàng)工作計(jì)劃和目標(biāo)的落實(shí)情況。接收及審核處理外部往來(lái),抓好文書(shū)歸檔和用印管理工作。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目固定資產(chǎn)的管理工作,安全保衛(wèi)和后勤管理工作。
3、負(fù)責(zé)辦公用品設(shè)備及相關(guān)設(shè)施的采購(gòu)和管理工作。
4、負(fù)責(zé)重要會(huì)議及重大活動(dòng)組織協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)調(diào)度和會(huì)務(wù)接待工作。
5、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作。
6、負(fù)責(zé)處理公司日常事務(wù),部門(mén)之間的工作聯(lián)系和配合。
7、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
二、任職資格
1、28-40歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,法律、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)、精通辦公室行政、人事工作流程,熟悉運(yùn)用word、Excel等辦公軟件,具備良好的文字表達(dá)能力、溝通及工作協(xié)調(diào)等管理能力,能熟練撰寫(xiě)各種公文、工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃等;
三、薪酬福利
1、薪酬:5K-6K,包工作餐、五險(xiǎn)、帶薪年假;
2、工作時(shí)間:8:30-12:00;14:00-18:00,單休;
3、享受?chē)?guó)家節(jié)假日及節(jié)假日福利; -
外貿(mào)跟單
4000-6000元2024-11-21陳少委工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)外貿(mào)訂單的跟進(jìn)與管理,確保交易流程的順利進(jìn)行
2、與客戶(hù)保持有效溝通,處理訂單相關(guān)的各項(xiàng)事務(wù)
任職要求:
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶(hù)及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)有效合作
2、對(duì)外貿(mào)流程有一定的了解,能夠獨(dú)立處理相關(guān)工作
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中發(fā)揮積極作用 -
健康匯門(mén)店經(jīng)理
7000-10000元2024-11-21負(fù)責(zé)健康匯現(xiàn)場(chǎng)管理、客戶(hù)管理和接待管理工作。 -
酒店收益經(jīng)理/總監(jiān)
10000-15000元2024-11-215、相應(yīng)敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來(lái)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷(xiāo)售和收益最大化,按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。 …… 10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程,團(tuán)隊(duì)流量,特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理,更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量,最大程度提高收益。 …… 11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開(kāi)收益信息會(huì),每月召開(kāi)下屬各酒店公司收益管理分析會(huì)。 …… 【崗位要求】 1、5年以上星級(jí)綜合酒店銷(xiāo)售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力; 3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維; 4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問(wèn)題解決能力; 5 -
客戶(hù)經(jīng)理(業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)方向)
6000-8000元2024-11-21譚經(jīng)理管理序列:?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管 專(zhuān)業(yè)序列:初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專(zhuān)家 六、薪酬福利: 綜合年薪8-12萬(wàn),六險(xiǎn)二金,年終獎(jiǎng),交通補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,餐費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日慰問(wèn)等。 -
硬件運(yùn)維工程師
6000-8000元2024-11-214、智能化設(shè)備備件倉(cāng)庫(kù)管理。 5、負(fù)責(zé)公司會(huì)議系統(tǒng)(LED大屏顯示系統(tǒng),多媒體會(huì)議室,線上會(huì)議等)維護(hù)。 6、日常會(huì)議/重大會(huì)議的技術(shù)支持和效果實(shí)現(xiàn)。 -
引進(jìn)人才(醫(yī)師類(lèi))
12000-20000元2024-11-21(四)引進(jìn)人才表現(xiàn)特別優(yōu)秀的,按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》及《扶綏縣人民醫(yī)院中層干部選拔任用管理辦法》等,經(jīng)考核合格后可聘任我院中層干部。 -
實(shí)驗(yàn)室主任
5000-7000元2024-11-21覃先生招聘崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)本部門(mén)管理、日常運(yùn)作、成本控制等日常工作管理; 2.負(fù)責(zé)本部門(mén)化學(xué)品、輔料的數(shù)據(jù)確認(rèn),撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告; 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門(mén)的工作聯(lián)系; 4.負(fù)責(zé)及時(shí)傳遞上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,及時(shí)收集下級(jí)員工的工作需求 …… 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,化驗(yàn)、檢測(cè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2.掌握化驗(yàn)的相關(guān)知識(shí),熟悉化驗(yàn)的基本操作技能,2年以上化驗(yàn)、管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
采購(gòu)文員
3000-4000元2024-11-211、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存情況,負(fù)責(zé)月度、周采購(gòu)計(jì)劃的制定; 2、負(fù)責(zé)原輔材料、備品配件等物資的采購(gòu)實(shí)施工作; 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的協(xié)調(diào)、溝通、評(píng)估與管理; 4、負(fù)責(zé)采購(gòu)成本的管控,降低采購(gòu)費(fèi)用; 5、 -
烘焙店店長(zhǎng)
4000-6000元2024-11-21吳小姐人力行政主管2,負(fù)責(zé)落實(shí)門(mén)店運(yùn)營(yíng)政策,員工培訓(xùn),門(mén)店日常管理。 3.身體健康,有積極樂(lè)觀的服務(wù)心態(tài)。 4. 身體健康,具有積極樂(lè)觀的服務(wù)心態(tài)。 5.上班時(shí)間8:30-17:30。 -
餐飲主管
4000-5000元2024-11-21丁柯負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理,門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理,衛(wèi)生管理、成本管理、責(zé)任心強(qiáng),性格開(kāi)朗、要有團(tuán)隊(duì)精神、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-21謝文武任職要求:22歲以上,要有經(jīng)驗(yàn) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):接觸過(guò)餐飲行業(yè) 崗位經(jīng)驗(yàn): 做過(guò)餐飲管理 -
財(cái)務(wù)部主管
10000-15000元2024-11-21林女士2、報(bào)表編制工作; 3、財(cái)務(wù)分析工作; 4、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好部門(mén)管理、外部溝通工作(團(tuán)隊(duì)建設(shè)、財(cái)務(wù)制度建設(shè)、信息化建設(shè)、工作流程優(yōu)化、稅籌及投融資)。 -
客房領(lǐng)班
4000-5000元2024-11-21羅程具備客房管理(查房流程、員工培訓(xùn),協(xié)助物資管理,酒店設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)等)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 -
廚師長(zhǎng)
8000-10000元2024-11-21招聘中、西廚廚師長(zhǎng)共2人: 1.管理整個(gè)西廚房運(yùn)營(yíng)出品。(早餐自助餐,中、晚餐零點(diǎn)餐) 2.配合餐飲部完成季節(jié)菜品的設(shè)計(jì)及推廣。 3.做好廚房?jī)?nèi)部管理工作,合理安排員工開(kāi)展工作。 -
市場(chǎng)專(zhuān)員
4000-5000元2024-11-211、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理及執(zhí)行保障工作; 2、協(xié)助市場(chǎng)主管完成產(chǎn)品研發(fā)工作; 3、負(fù)責(zé)旅游資源管理及日常維護(hù) 4、私域流量日常運(yùn)營(yíng); 5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
保潔員
2000-3000元2024-11-21要求: 1.身體健康,能吃苦耐勞,服從公司管理。 -
咖啡師
4000-5000元2024-11-213、負(fù)責(zé)吧臺(tái)物品管理及衛(wèi)生清理,保潔吧臺(tái)干凈整潔 4、制定季度、年度出品計(jì)劃,定期創(chuàng)新產(chǎn)品。 任職要求: 1.熱情開(kāi)朗,真誠(chéng)親切,善于表達(dá),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 -
綠化主管
4000-5000元2024-11-21崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)園區(qū)綠化種植; 2、負(fù)責(zé)園區(qū)公區(qū)綠化維護(hù)與管理; 3、負(fù)責(zé)對(duì)綠化人員的日常管理工作; 任職要求: 1、年齡28-45歲,身體健康、品行端正,為人踏實(shí)肯干; 2、具有2年以上綠化管理經(jīng)驗(yàn)
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