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崇左執(zhí)行總裁招聘

共找到 7條 崇左 執(zhí)行總裁 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
黃女士
職責描述:
1.負責主持崇左麗呈華廷五星級酒店的全面工作,確保實現(xiàn)酒店年度的經(jīng)營管理,確保酒店運營盈利能力的最大化,確保給客人提供五星級酒店標準的服務(wù)和品質(zhì)(出品和質(zhì)量)。
2.負責建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),實現(xiàn)格式化、標準化、規(guī)范化、高效化。
3.負責執(zhí)行每年制定的酒店營業(yè)收入和利潤等指標,確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標能夠順利完成。
4.負責制定酒店的經(jīng)營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。
5.負責落實酒店年度財務(wù)預算,向各部門下達年度工作指標。
6.負責督導酒店安全工作和設(shè)備維護,確保無任何安全責任事故發(fā)生。
7.負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系樹立酒店良好形象。
8.負責做好酒店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。
9.負責指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.負責酒店治安和消防安全,酒店食 品衛(wèi)生安全,確保酒店安全零事故。
任職要求:
1.全日制大學??埔陨蠈W歷,熟悉廣西市場;中國黨員優(yōu)先。
2.10年以上酒店管理工作經(jīng)驗, 4年以上五星級酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有全國連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營管理工作;
3.熟悉酒店經(jīng)營管理工作,尤其是市場銷售、客房、餐飲和影響推廣方面,前廳等職能部門,理解酒店的管理機制和程序;
4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及把握酒店全局運作的能力;
5.熱愛酒店行業(yè),認同麗呈酒店文化,有很好的服務(wù)意識,沉穩(wěn)干練;

副總經(jīng)理

10000-12000元
2024-11-19
周莉敏
1、全日制本科及以上學歷,40歲以上,企業(yè)管理、人力資源管理及相關(guān)專業(yè),具有8年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗,或具有3年以上景區(qū)運營管理、旅游項目開發(fā)管理同等職位工作經(jīng)驗,有MBA系統(tǒng)學習經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。(待遇可***)
2、邏輯思維強、有較強的組織統(tǒng)籌、計劃監(jiān)督、溝通協(xié)調(diào)、對外關(guān)系處理及團隊建設(shè)能力。
3、擅長人力資源管理,具備自己獨特的管理理念和工作方式;有良好的頂層規(guī)劃能力和談判技巧。
2024-11-19
黃定艷
一、工作內(nèi)容:負責門診全面事務(wù)。
二、任職要求:在董事長授權(quán)下負責三個門店的管理事務(wù)
三、福利待遇:五險,法定節(jié)假
四、有運營管理能力優(yōu)先
崗位職責: 1、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行酒店各項決議,完成總經(jīng)理作出的經(jīng)營計劃及總經(jīng)理分配的各項工作; 2、了解酒店、餐廳每日經(jīng)營情況,督導各部門的服務(wù)質(zhì)量達到酒店規(guī)定的標準,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報總經(jīng)理,并提出解決的意見或建議,供總經(jīng)理決策; 3、協(xié)助總經(jīng)理接待上級領(lǐng)導機關(guān)或單位領(lǐng)導。 崗位要求: 1、年齡20歲-40歲; 2、有1年以上酒店管理工作經(jīng)驗,良好的溝通表達能力; 3、熟悉酒店各部門服務(wù)及餐飲管理流程,有銷售工作經(jīng)驗,善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強。
公司業(yè)務(wù)、人員、操作等各方位管理,就是老板的左右手,協(xié)助老板帶領(lǐng)公司發(fā)展壯大。幫助老板規(guī)劃,整理公司內(nèi)部工作,并且擴展以及維持現(xiàn)有客戶關(guān)系等等,老板不在,公司照?;蛘哌\營更好。
崇左-江州區(qū)-百成天琴馨苑 1人 投資
2024-11-19
李凌晨
協(xié)助領(lǐng)導完成各項工作任務(wù),負責人事招聘入職手續(xù)等等
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 法律 材料
2024-11-12
梁女士
人事部
崗位職責: 1、從事制漿造專業(yè)生產(chǎn)5年以上生產(chǎn)經(jīng)歷,具備制漿造紙專業(yè)學歷優(yōu)先; 2、組職建立功能與完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),統(tǒng)籌管理整個生產(chǎn)運作; 3、負責落實本部門崗位責任制和工作標準; 4、負責監(jiān)督設(shè)備維修保養(yǎng)計劃有效實施,負責生產(chǎn)過程中的技術(shù)和質(zhì)量; 5、負責生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的執(zhí)行; 6、負責部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制。 任職要求: 1、??埔陨蠈W歷,5年以上管理工作經(jīng)驗,待遇1萬以上; 2、工作認真負責,具備較強的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
約 7 個崗位
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崇左 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 13.6%
    3K
  • 4.5%
    4K
  • 4.5%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 40.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    87%
  • 大專
    13%
崇左總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占87%,大專占13%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    87%
  • 1-3年
    8.7%
  • 3-5年
    4.3%
崇左總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87%,1-3年占8.7%,3-5年占4.3%。
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