防城港it部門(mén)經(jīng)理招聘
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防城港 it部門(mén)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餐廳主管
5000-6000元2024-11-20崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)員工做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作。
3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面,對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正。
4、了解餐臺(tái)上菜速度、情況,及時(shí)催菜。
5、組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好。
6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門(mén)規(guī)章制度。
7、協(xié)助經(jīng)理完成餐廳日常檢點(diǎn)與記錄工作。
8、處理就餐中的客戶投訴。
9、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理確保店鋪達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)。
崗位要求:
1、對(duì)員工進(jìn)行管理與培訓(xùn),提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能;
2、熱情接待顧客,對(duì)顧客投訴進(jìn)行妥善處理,將客戶意見(jiàn)及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理轉(zhuǎn)告并提出合理建議;
3、對(duì)下屬員工進(jìn)行工作監(jiān)督與指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工在工作過(guò)程中的錯(cuò)誤并進(jìn)行糾正;
4、檢查餐具用具的清潔衛(wèi)生工作,確保店鋪環(huán)境用具衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn);
5、對(duì)員工排班表、考勤表進(jìn)行編制,檢查員工個(gè)人儀表、衛(wèi)生是否符合要求;
6、對(duì)食品原材料信息進(jìn)行充分了解,包括貨源及價(jià)格等;
7、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)工作人員建立客戶檔案,關(guān)注客人用餐情況以及對(duì)菜品的建議。
8、1至3年餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,要求20-40歲,性格開(kāi)朗大方。 -
酒店客戶經(jīng)理
3000-8000元2024-11-20鐘如述1.服從部門(mén)經(jīng)理安排,參與各項(xiàng)接待活動(dòng);2.維護(hù)酒店客戶關(guān)系;3.積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作;4.每月的送單及催收款等工作;5.任職要求:男女不限,18-35歲,能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),性格開(kāi)朗,對(duì)銷(xiāo)售工作有較高熱情;6.熟悉電腦基本操作。 -
酒店前臺(tái)主管
3000-5000元2024-11-201.協(xié)助前臺(tái)部經(jīng)理做好日常接待工作,主持前臺(tái)班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍;
2.參加主管例會(huì),及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)并報(bào)部門(mén)經(jīng)理,檢查督導(dǎo)本部門(mén)員工的儀表儀容、組織紀(jì)律、禮貌用語(yǔ)及工作效率;
3.負(fù)責(zé)編制員工工作表,合理安排屬下的工作,管理、調(diào)配本部門(mén)使用的各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格控制成本,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的指示;
4.掌握預(yù)訂情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店房客名單,最大限度地銷(xiāo)售即時(shí)客房;
5.檢查負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全、消防工作,負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待工作和重要留言的落實(shí)、檢查;
6.督導(dǎo)迎送服務(wù),貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問(wèn)訊應(yīng)接服務(wù)的進(jìn)行,滿足客人合理的要求;
7.參與前廳接待工作,有效地解決客人投訴和本部門(mén)的有關(guān)問(wèn)題,搞好與有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)及聯(lián)系;
8.制定并組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,正確地評(píng)估下屬工作,做好工作日記;
9.負(fù)責(zé)對(duì)部屬員工的考核工作;
10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位招聘1-2人 -
客房主管
3000-4000元2024-11-20每班抽查一定數(shù)量的客房發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理并向上級(jí)匯報(bào); 負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假的初審工作,安排日常工作,發(fā)現(xiàn)日常 工作中發(fā)生的問(wèn)題要及時(shí)匯報(bào)與處理; 掌握客房狀態(tài),及時(shí)將變化情況,做好客人遺留物品記錄及招領(lǐng)工作; 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好員工評(píng)估和考核工作 -
客戶經(jīng)理
3000-5000元2024-11-20李先生3、按照客戶和部門(mén)經(jīng)理要求與公司其他部門(mén)協(xié)作解決客戶的要求及問(wèn)題,保持并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。 4、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)理全面負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作,保證公司服務(wù)工作質(zhì)量。 5、薪資待遇*** -
酒店客房領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-20陳展彪安排客房的大清潔計(jì)劃,嚴(yán)格控制壞房、維修房的數(shù)量; 4、檢查庫(kù)存及消耗量:檢查各類(lèi)物品的儲(chǔ)存及消耗量; 5、留意客戶投訴、重大問(wèn)題及時(shí)匯報(bào):隨時(shí)留意客人,動(dòng)態(tài)處理一般性的住客投訴,有重大事故時(shí)須向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告 …… ; 6、掌握轄區(qū)狀況:掌握并報(bào)告所轄客房的狀況; 7、提出意見(jiàn):對(duì)屬下員工工作提出具體意見(jiàn); 8、填寫(xiě)工作日志和交班:填寫(xiě)領(lǐng)班工作日志及交班,完成部門(mén)經(jīng)理安排的其他工作; 9、控制和檢查樓層物品消耗 -
倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理
5000-7000元2024-11-18劉季華1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,根據(jù)業(yè)務(wù)需要協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成公司各項(xiàng)任務(wù)。 2、根據(jù)客戶指令負(fù)責(zé)辦理貨物進(jìn)出庫(kù)手續(xù),并協(xié)助組織完成各項(xiàng)進(jìn)出庫(kù)工作。 …… 6、建立危險(xiǎn)貨物進(jìn)出庫(kù)臺(tái)賬及安全檢查臺(tái)賬,配合部門(mén)經(jīng)理應(yīng)對(duì)各項(xiàng)安全檢查。 7、日常對(duì)庫(kù)區(qū)巡查,做好環(huán)境衛(wèi)生、防火、防盜、防潮、防鼠、防爆、防漏電等安全工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、匯報(bào)。
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韋先生2024-11-19
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