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防城港計(jì)劃管理招聘

共找到 69條 防城港 計(jì)劃管理 招聘 職位。好工作，上桂聘
2024-11-20
黃女士
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)部門整體銷售計(jì)劃，制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的年度銷售計(jì)劃與分階段的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)執(zhí)行并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行策略調(diào)整，確保項(xiàng)目銷售目標(biāo)達(dá)成;
2、執(zhí)行項(xiàng)目營銷方案，對項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行把控，帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)，確?？蛻魸M意度;
3、完成各個(gè)階段的銷售任務(wù)，提高客戶滿意度，與其建立良好的合作關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售管理，為公司業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供持續(xù)的人力資源供給;
5、在公司指示管理要求下，負(fù)責(zé)部門的專業(yè)能力提升。
崗位要求:
1、做過5年以上房地產(chǎn)的銷售管理，有樓盤操盤經(jīng)驗(yàn);
2、懂團(tuán)隊(duì)銷售管理，房地產(chǎn)相關(guān)知識和技能扎實(shí)，熟悉房地產(chǎn)營銷的環(huán)節(jié)與流程:
3、具有人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力及管理能力.
2024-11-20
夏新科
（一）工作內(nèi)容和崗位職責(zé)
1. 確定銷售目標(biāo)和計(jì)劃：制定銷售目標(biāo)，制定銷售計(jì)劃，追蹤實(shí)施進(jìn)度并監(jiān)督執(zhí)行。
2. 招募和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì)：招募和選拔銷售人員，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提供專業(yè)指導(dǎo)和技能培訓(xùn)。
3. 管理銷售業(yè)績：監(jiān)督銷售流程和業(yè)績，跟進(jìn)銷售進(jìn)展，解決銷售過程中的問題和困難。
4. 協(xié)助客戶交易：為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢和服務(wù)，協(xié)助完成交易過程，保障客戶利益。
5. 績效評估和激勵(lì)：根據(jù)銷售業(yè)績和工作表現(xiàn)，制定獎(jiǎng)懲激勵(lì)措施，激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)積極工作。
6. 報(bào)告和溝通：定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售情況和市場反饋，協(xié)調(diào)各部門合作，保持良好的內(nèi)外部溝通和協(xié)作。
（二）任職要求
1.統(tǒng)招高中及以上的學(xué)歷；有3-5年同行業(yè)工作經(jīng)歷及能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件；
2.具有較強(qiáng)的溝通和管理團(tuán)隊(duì)能力，具有親和力；
3.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
2024-11-20
楊平秀
職位信息
1、根據(jù)項(xiàng)目總體設(shè)計(jì)計(jì)劃制定本專業(yè)設(shè)計(jì)工作計(jì)劃，并組織按計(jì)劃執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)給排水設(shè)計(jì)管理工作，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃確定出圖節(jié)點(diǎn)；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中有關(guān)給排水設(shè)計(jì)方案的報(bào)批審核、設(shè)計(jì)審核、設(shè)計(jì)控制及協(xié)調(diào)等工作;
4、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)單位的工作對接,督促設(shè)計(jì)單位的工作進(jìn)度與質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)給排水施工過程中的施工交底、技術(shù)支持、控制設(shè)計(jì)變更等工作;
6、配合與其他部門相關(guān)工作,提出技術(shù)支持;
7、建立和完善公司內(nèi)部對各項(xiàng)目給排水設(shè)計(jì)管理的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施程序；
8、把握給排水各專業(yè)在地產(chǎn)領(lǐng)域的最新動(dòng)向，收集并推薦對公司有益的新技術(shù)；
9、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、機(jī)電、電氣設(shè)備等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷，有設(shè)計(jì)方案及施工圖經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件及專業(yè)設(shè)計(jì)軟件，如ＣＡＤ、ＰＳ、ＳＵ等，能獨(dú)立完成多層、高層建筑及小市政管網(wǎng)等機(jī)電施工圖設(shè)計(jì)；
2、具備大型公建項(xiàng)目的技術(shù)管控經(jīng)驗(yàn)，有甲級設(shè)計(jì)院或大型房地產(chǎn)公司3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與建筑機(jī)電設(shè)計(jì)，建筑機(jī)電施工相關(guān)法律，法令及法規(guī)；
4、邏輯思維較強(qiáng)，有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊(duì)的能力，責(zé)任心強(qiáng)；
5、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，能夠吃苦耐勞，適應(yīng)一定程度的出差及加班；
6、認(rèn)同公司公司企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

市場助理

3000-5000元
2024-11-20
陳業(yè)珠
3、協(xié)助上級對公司數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理分析，月、年計(jì)劃及總結(jié)等 4、協(xié)助上級管理、協(xié)調(diào)市場客戶的溝通，跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場營銷計(jì)劃的執(zhí)行。 …… 5、負(fù)責(zé)電子郵件、傳真的收發(fā)管理工作 6、負(fù)責(zé)文檔資料的管理，做好各類會(huì)議記錄以及辦公用品的管理發(fā)放 7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作 8、財(cái)務(wù)對結(jié)賬、稅及發(fā)票的對接 9、宣傳類(素材更新及公眾號的維護(hù)
2024-11-20
閆三福
【培養(yǎng)路徑】 >階段一:體驗(yàn)顧問(熟悉期) 3個(gè)月的終端門店實(shí)習(xí)，掌握產(chǎn)品知識、銷售技能，進(jìn)行單店日常管理，熟悉推廣活動(dòng)流程,融入終端團(tuán)隊(duì)。 …… >階段二:影子計(jì)劃(熟悉期) 3個(gè)月跟隨優(yōu)秀銷售代表導(dǎo)師貼身學(xué)習(xí)，能夠使用銷售系統(tǒng)及銷售工具，能夠掌握基礎(chǔ)的培訓(xùn)技巧、客戶拜訪技巧能夠?qū)F(tuán)隊(duì)進(jìn)行基礎(chǔ)管理。 …… >階段三:銷售代表/項(xiàng)目專員(基礎(chǔ)夯實(shí)期) 通過2-3年擔(dān)任片區(qū)銷售代表或項(xiàng)目專員，熟悉掌握團(tuán)隊(duì)管理、售點(diǎn)維護(hù)、庫存管理、推廣活動(dòng)、銷售跟進(jìn)等方面技能，協(xié)助統(tǒng)籌核心項(xiàng)目工作的開展。 …… >階段四:戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/項(xiàng)目主管(業(yè)務(wù)骨干期) 通過2-3年擔(dān)任二級公司核心片區(qū)戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理或項(xiàng)目主管達(dá)成片區(qū)業(yè)績指標(biāo)、提升KA客戶滿意度 進(jìn)行團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、開展產(chǎn)品操盤、零售管理等方面工作，統(tǒng)籌開展核心項(xiàng)目 …… >階段五:二級公司副總/總經(jīng)理(管理擔(dān)當(dāng)期) 獨(dú)立開發(fā)核心項(xiàng)目，負(fù)責(zé)二級公司綜合市場，管理團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌二級公司發(fā)展。
2024-11-20
勞女士
業(yè)務(wù)經(jīng)理招聘 一、崗位職責(zé) 1、合同評審、利潤測算、人員管理、報(bào)價(jià)、催收賬款、業(yè)務(wù)操作全程風(fēng)險(xiǎn)把控； 2、維護(hù)好客戶關(guān)系，掌握市場波動(dòng)情況，加強(qiáng)溝通，按客戶要求及時(shí)做好物流計(jì)劃； 3、走訪相關(guān)片區(qū)和企業(yè)單位

前臺主管

3000-5000元
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸 1人 餐飲 服裝 酒店
2024-11-20
陳冬林
1.管理前臺人員團(tuán)隊(duì)建設(shè) 2.協(xié)助房務(wù)主管進(jìn)行房務(wù)安排 3.做好前臺接待工作 4.協(xié)助酒店經(jīng)理做好銷售計(jì)劃執(zhí)行 職位招聘1-2人
2024-11-20
伍小芳
人事助理
協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作 …… ； 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、管理； 2、參加分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收工作； 3、負(fù)責(zé)計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)的管理工作； 4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的內(nèi)業(yè)管理工作； 5、完成工程部經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
2024-11-20
619062897@qq.com
2、每月稅收計(jì)劃的編制、工資表的編制以及開票工作。 3、公司所有費(fèi)用以及支出的審核，公司資金計(jì)劃的編制。 4、完成公司憑證的錄入、整理、裝訂以及后期會(huì)計(jì)檔案的管理。
生產(chǎn)過程管理，負(fù)責(zé)對車間各工序的生產(chǎn)作業(yè)過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量 管理，保證產(chǎn)品質(zhì)量； 3. 生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立和不斷完善現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識； 4. …… 車間人員管理，對車間員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和制度教育，確保生產(chǎn)效率有序和高效； 6. …… 協(xié)助車間生產(chǎn)成本控制，做好車間各工序生產(chǎn)預(yù)算的制定、控制和管理，改善生產(chǎn)工序， 提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 7. …… 責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力，計(jì)劃組織能力、良好的執(zhí)行力、突發(fā)異常問 題的處理能力、良好的溝通能力和表達(dá)能力；抗壓能力強(qiáng)。
2024-11-15
陳為漢
負(fù)責(zé)所管轄倉庫工作調(diào)配和安排，與計(jì)劃部、采購部、財(cái)務(wù)部對接每日生產(chǎn)計(jì)劃物料情 況，賬目核對，確保生產(chǎn)物料及時(shí)，準(zhǔn)確發(fā)放生產(chǎn)，解決好跨部門合作問題； 2. …… 倉庫各項(xiàng)工作的督促、檢查、管理，保證日常進(jìn)出貨高效、準(zhǔn)確、有序； 5. 對公司物資保管、收發(fā)等承擔(dān)責(zé)任，加強(qiáng)控制、審核，嚴(yán)格把關(guān)； 6. …… 對倉庫各區(qū)域進(jìn)行現(xiàn)場管理，6S 的推行； 9. 定期排查隱患，做到科學(xué)和安全管理；做好倉庫成本控制，增強(qiáng)部門的工作凝聚力。 崗位要求： 1. …… 大專及以上學(xué)歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先，30-40 歲； 2. 熟悉電子物料特性，電子相關(guān)行業(yè) 3 年以上倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)；

設(shè)備廠長

10000-12000元
防城港-港口區(qū)-國貿(mào)中心廣場 1人 物業(yè)
2024-11-12
何主管
設(shè)備管理與維護(hù) - 制定并落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，確保設(shè)備完好率不低于95%，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率不低于85%。 - 負(fù)責(zé)全廠設(shè)備年度、季度、月份檢修計(jì)劃的編制，并報(bào)廠長審批后執(zhí)行。 …… 生產(chǎn)組織與協(xié)調(diào) - 組織下屬部門高效開展工作，落實(shí)檢查季（月）度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃完成情況，對下級的工作進(jìn)行檢查和考核。 …… - 負(fù)責(zé)本廠生產(chǎn)系統(tǒng)崗位人員合理調(diào)配管理、生產(chǎn)設(shè)備輔助器具的配合及維護(hù)。 - 協(xié)調(diào)同供應(yīng)、銷售、技術(shù)等部門的工作，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 3. …… 安全管理 - 嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕電、鉗工的違章作業(yè)，確保生產(chǎn)安全。 - 組織開展安全、技術(shù)方面的培訓(xùn)，提高員工的安全意識和技能。 4. …… 其他職責(zé) - 負(fù)責(zé)材料員上報(bào)的材料計(jì)劃和備品備件計(jì)劃的審核，減少不必要的庫存。 - 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)，如設(shè)備采購及外包供應(yīng)商管理等。 二、任職資格 1.
2024-11-12
黃小姐
人事
一）、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制訂公司安全管理方案并組織實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)制訂公司消防演習(xí)方案并組織演習(xí)； 3、負(fù)責(zé)制訂公司的突發(fā)事件應(yīng)急演練預(yù)案并組織演練； 4、負(fù)責(zé)公司一切安全事務(wù)的管理、檢查、培訓(xùn)及考核 …… 、物流、管理類?？埔陨蠈W(xué)歷，熟電腦操作，有安全員證或注冊安全員證； 2．3年以上大、中型企業(yè)安全生產(chǎn)及消防安全管理經(jīng)驗(yàn)； 3．熟悉安全生產(chǎn)、消防安全、消防法規(guī)、現(xiàn)場安全管控等； 4．熟悉現(xiàn)場7S管理 …… ，有各種生產(chǎn)作業(yè)安全、消防安全管理制度、流程等編寫經(jīng)驗(yàn)； 5．具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和獨(dú)立處理事務(wù)的能力，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力、計(jì)劃能力、激勵(lì)和反饋及輔導(dǎo)下屬的能力、談判能力、分析決策和領(lǐng)導(dǎo)能力
2024-11-12
董女士
.； 負(fù)責(zé)做好檔案的查閱、借閱、復(fù)印管理制度，做到不損毀、不遺失、不泄密； 2、績效管理： 績效管理（含部門績效會(huì)；個(gè)人績效制定及自評；重點(diǎn)工作收集匯總，跟蹤落實(shí)；績效歸類表統(tǒng)計(jì)，并按時(shí)上報(bào)人力， …… ； 新員工入職相關(guān)手續(xù)； 3、綜合管理 考勤管理 快遞管理 探親管理 話費(fèi)報(bào)銷 負(fù)責(zé)每月資金計(jì)劃 負(fù)責(zé)部門通知、問題傳達(dá)、通報(bào)、跟蹤落實(shí)。 …… 4、公司辦公用品管理; 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總公司辦公用品系統(tǒng)導(dǎo)入導(dǎo)出及收發(fā)管理工作； 和使用部門共同驗(yàn)收； 做好辦公用品使用臺賬；
2024-11-12
鄧禮成
人力資源部經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃。 2、核簽、編制會(huì)計(jì)憑證，整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案。 3、登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬。 …… 6、具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出，管理往來賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)，每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目。 7、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。
2024-11-12
王女士
2.嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)以及行業(yè)、上級、公司的各項(xiàng)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施細(xì)則，按要求及時(shí)編制、審核部門范圍內(nèi)各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、制度與方案。 …… 7.負(fù)責(zé)機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，做好公司經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的競賽，擬定月度運(yùn)行考核小指標(biāo)計(jì)劃值，積極開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽活動(dòng)，努力完成經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。 …… 15.負(fù)責(zé)公司設(shè)備缺陷管理、設(shè)備可靠性管理及日常協(xié)調(diào)工作，督促消缺部門做好設(shè)備缺陷的自查自消并及時(shí)消除，負(fù)責(zé)做好設(shè)備缺陷信息統(tǒng)計(jì)。 16.定期組織召開公司運(yùn)
?崗位職責(zé) 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，建立健全項(xiàng)目部各項(xiàng)管理規(guī)章制度，對工程的全面工作負(fù)有直接責(zé)任； 2.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工程進(jìn)行組織管理、計(jì)劃管理、施工及技術(shù)管理、質(zhì)量管理、資源管理、安全文明施工管理 …… 、外聯(lián)協(xié)調(diào)管理、竣工交驗(yàn)管理； 3.組織做好工程施工準(zhǔn)備工作、對工程現(xiàn)場施工進(jìn)行全面管理，完成公司下達(dá)的施工作業(yè)任務(wù)及各項(xiàng)主要工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)； 4.監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理組織并進(jìn)行施工技術(shù)交底； 5.監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理組織編制工程施工進(jìn)度計(jì)劃 …… 、做好工程施工進(jìn)度實(shí)施安排，定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，確保工程施工進(jìn)度按合同要求完成； 6.負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量及材料質(zhì)量的管理，保證工程施工質(zhì)量； 7.對施工安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，重視安全施工，抓好安全施工教育、加強(qiáng)現(xiàn)場管理 …… 8.監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理組織處理工程變更，組織處理工程事故、問題糾紛協(xié)調(diào)、組織工程自檢、配合甲方階段性檢查驗(yàn)收及工程驗(yàn)收、組織做好工程撤場善后處理； 9.組織做好工程資料臺帳的收集、整理、建檔、交驗(yàn)規(guī)范化管理 …… 年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，精通監(jiān)控系統(tǒng)，有數(shù)字化項(xiàng)目、智能建筑、道路監(jiān)控等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.具備一定的語言及文字表達(dá)能力； 4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，品德優(yōu)秀，能快速融入企業(yè)文化； 5.遵守公司制度規(guī)范，服從管理
2024-11-12
小唐
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體營銷推廣計(jì)劃的撰寫、提報(bào)及執(zhí)行，根據(jù)項(xiàng)目營銷節(jié)點(diǎn)鋪排宣傳工作。 …… 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常的推廣、暖場活動(dòng)的計(jì)劃撰寫及執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)公司形象宣傳，組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)等； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司營銷所需物料設(shè)計(jì)、提報(bào)與制作。 …… 5、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作，審定項(xiàng)目推廣品牌活動(dòng)方案； 6、結(jié)合項(xiàng)目制定可執(zhí)行的活動(dòng)方案，并負(fù)責(zé)活動(dòng)的執(zhí)行監(jiān)督和管理，增加客流； 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目指示系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)整。 …… 8、負(fù)責(zé)與媒體關(guān)系的建立和維護(hù)，有計(jì)劃、有主題為項(xiàng)目形象、商品形象做完整的媒體宣傳和軟性報(bào)道；關(guān)注應(yīng)對突發(fā)性危機(jī)事件，實(shí)施富有成效的危機(jī)公關(guān)。
2024-11-12
駱經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、制定目標(biāo)、計(jì)劃的執(zhí)行與管 2、展廳現(xiàn)場管理：檢查展廳5S（整理、整頓、清潔、清掃及素養(yǎng)）管理和展車的維護(hù)與管理，并執(zhí)行檢查接待禮儀規(guī)范。負(fù)責(zé)展廳銷售流程的貫徹執(zhí)行與檢核。? …… 支持和協(xié)助銷售人員開展業(yè)務(wù) 3、客戶管理：對客戶管理報(bào)表及系統(tǒng)進(jìn)行日常檢查并回訪客戶。 …… 任職要求： 1、學(xué)歷及資質(zhì) 2、?正規(guī)院校大專以上學(xué)歷 3、?具有汽車4S店展廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu) 4、?良好的人際交往和溝通能力，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力 5、品德優(yōu)良，為人正直，具有良好的親和力
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