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扶綏質(zhì)量招聘

共找到 28條 扶綏 質(zhì)量 招聘 職位。好工作,上桂聘

品質(zhì)管理

6000-7000元
崇左-扶綏縣 1人 23-40歲 本科以上 法律 進出口 儀器
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-21
馬女士
人事專員
1、收集傳遞公司內(nèi)外質(zhì)量信息及組織實施質(zhì)量改進工作。
2、公司環(huán)境管制物質(zhì)的標準制定、及時更新、實施監(jiān)督。
3、負責原材料、成品的質(zhì)量判定,并對不合格品提出處置措施。
4、參與不合格品原因分析、責任界定。
5、建立客戶檔案,適時進行客戶回訪,展開市場服務(wù)工作。
6、負責產(chǎn)品的市場反饋,及時協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理客戶退貨。
7、客戶訂單咨詢及品質(zhì)評審工作。
8、負責對客戶試制單進行取樣。
2024-11-21
鄭素平
人事經(jīng)理
1. 崗位名稱 裝卸搬運工
2. 待遇 包吃住,月薪6000-9000
工作目標 負責公司物資設(shè)備裝卸搬運
崗位要求 1、身體健康強壯2、有較強的工作責任感3、與同事合作并服從安排。
崗位職責
1、協(xié)助落實公司的作業(yè)規(guī)范和管理制度、相關(guān)管理制度,服從分配,聽從指揮; 2、負責物資的裝車卸貨工作,監(jiān)督或合理使用貨物倉儲和搬運設(shè)施、設(shè)備并對其進行適當?shù)墓芾恚?3、協(xié)助進行有關(guān)貨損貨差等運作部貨物異常情況的調(diào)查,原因分析、責任落實和改進措施的落實; 4、組織正確、安全地執(zhí)行貨物裝卸、搬運、堆碼與保護等作業(yè)指令,加強裝卸自我保護意識,嚴防裝卸事故的發(fā)生; 5、提高裝卸工作質(zhì)量,嚴禁違反裝卸規(guī)定操作,保證物資不受人為的損壞,對在裝卸過程中人為損壞的物資要負責或賠償; 6、確保物資裝車牢固,避免運輸途中發(fā)生意外; 7、嚴禁打架斗毆,尋釁滋事,違者交司法機關(guān)制裁; 8、嚴禁偷盜,違者交司法機關(guān)制裁,并賠償公司損失,予以開除; 9、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 25-40歲 中專以上 化學 建筑 進出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-21
周工
人資部HR
1、熟練使用 AutoCAD 等主流制圖軟件,完成產(chǎn)品或工程項目圖紙設(shè)計及制作,保證出圖質(zhì)量
2、負責圖紙優(yōu)化,包括設(shè)計方案的修改、確認,施工圖繪制,施工圖擴充、變更圖以及各專業(yè)圖紙的完善
3、負責現(xiàn)場勘查測量與驗收,了解方案實施流程及進展,發(fā)現(xiàn)問題及時解決
4、負責各類設(shè)計資料及圖文的存檔管理
崗位職責:
1.負責效果圖的繪制渲染,需要掌握CAD、3D MAX、草圖大師等軟件;
2.進行效果圖方案設(shè)計、方案修改、項目跟進,并做好方案設(shè)計中的協(xié)調(diào)配合工作;
3.配合主案設(shè)計師的工作,確保設(shè)計工作按計劃如期完成。
4.有家裝或酒店室內(nèi)效果設(shè)計經(jīng)驗,對顏色美學搭配較優(yōu)者優(yōu)先考慮。
工作時間:8:30-12/14-18,雙休7。
工作地點:南寧市江南區(qū)研祥智谷D6-1棟(魔方集團)
崇左-扶綏縣 3人 3年以上 26-40歲 大專以上 化學 建筑 進出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
周工
人資部HR
推動產(chǎn)生訂單續(xù)簽或客戶轉(zhuǎn)介紹成果; 6、完成銷售合同的簽訂、發(fā)票、尾款等相關(guān)業(yè)務(wù)工作,高效執(zhí)行銷售全流程工作; 7、簽約后及時對接公司相關(guān)部門,與客戶溝通細節(jié)及具體方案,確保售中、售后的順利完成,提高銷售對接工作質(zhì)量
崇左-扶綏縣 3人 3年以上 27-45歲 大專以上 化學 建筑 進出口
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2024-11-21
周工
人資部HR
按時按質(zhì)安量完成施工任務(wù); 2.協(xié)助技術(shù)負責人進行圖紙會審及技術(shù)交底; 3.對施工組織、工程質(zhì)量和施工安全、進場的材料質(zhì)量數(shù)量等進行整體管控; 4.在安裝和施工過程中對現(xiàn)場作業(yè)人員進行工作指導、監(jiān)督 …… 遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同相關(guān)部門解決; 5.對施工費用進行記錄、核算; 6.領(lǐng)導安排的臨時性任務(wù)和突發(fā)性工作的協(xié)調(diào)和處理。

檢驗中心主任

5000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 3年以上 本科以上
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-21
劉女士
崗位職責: 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定并執(zhí)行本部 門的發(fā)展規(guī)劃與年度工作計劃,部門目標與公司戰(zhàn)略; 2、質(zhì)量控制與安全管理:建立并維護檢驗中心的質(zhì)量控制體系,監(jiān)督檢驗師執(zhí)行標準操作規(guī)程 …… 3、熟悉檢驗實驗室管理系統(tǒng)的功能和使用;熟練掌握實驗室各主要科室操作技術(shù)、質(zhì)量管理知識。 4、具備一定的溝通、管理及協(xié)調(diào)能力。
2024-11-21
吳女士
綜合辦人事
生產(chǎn)控制:控制涂料生產(chǎn)過程中的化學反應(yīng),確保生產(chǎn)的涂料符合規(guī)格和質(zhì)量要求。 4. 前端開發(fā):根據(jù)市場需求和企業(yè)的技術(shù)實力等因素,開發(fā)新的涂料產(chǎn)品,并在實驗室內(nèi)進行測試和評估。 5.
(1)負責所在車間內(nèi)生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督及驗證工作; (2)負責所在車間不合格品、異常品的判斷、處理、跟進及驗證等工作; (3)對車間接收的客訴進行分析、制定改善措施及驗證等工作; (4)負責對在線產(chǎn)品的檢測 …… 、數(shù)據(jù)分析、反饋、改善等工作; (5)協(xié)助、輔導、點檢下屬日常工作的開展,并出具月度績效; (6)負責對下屬人員的質(zhì)量意識提升培訓。 …… (7)負責定期匯總各項質(zhì)量數(shù)據(jù)并進行反饋。 注意:本崗位需要倒班
2024-11-21
崗位職責: 1.車間設(shè)備運行的專業(yè)點檢,維護保養(yǎng); 2.設(shè)備排期大修的執(zhí)行; 3.設(shè)備應(yīng)急故障的排除處理,故障的總結(jié)、參與分析和改進; 4.職責區(qū)域內(nèi)設(shè)備完好性的檢索和維護; 5.本崗位有關(guān)質(zhì)量

操作工

4000-8000元
2024-11-21
1、負責生產(chǎn)線上的衛(wèi)生紙制品的加工制造工作,包括搬運原材料、操控機器設(shè)備、質(zhì)量檢測等工作。 2、維護生產(chǎn)設(shè)備的正常運行,及時進行日常檢修和維護,防止設(shè)備故障影響生產(chǎn)進程。

帶貨主播

3000-6000元
崇左-扶綏縣 1人 3年以上 大專以上 食品
2024-11-19
陸女士
人事
直播內(nèi)容策劃,配合平臺及店鋪營銷活動進行腳本設(shè)計,把控直播節(jié)奏; 4、能夠迅速熟悉產(chǎn)品性能、挖掘賣點,吸引粉絲持續(xù)關(guān)注店鋪; 5、直播數(shù)據(jù)復(fù)盤,通過數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化直播技巧及直播玩法,提升直播整體質(zhì)量
崇左-扶綏縣-廣西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)技術(shù)學院 1人
2024-11-19
王麒霖
定期征求客戶對食堂菜品質(zhì)量和營運方面的意見,妥善處理客戶的投訴,給予積極反饋和跟進。 制定合理的勞酬分配方案,獎勤罰懶,提高員工的工作積極性。? …… 不斷研發(fā)新菜品,提高飯菜質(zhì)量,滿足消費者需求,提升賓客滿意度。 食堂現(xiàn)場經(jīng)理的任職要求包括: 有餐飲生產(chǎn)配餐項目管理經(jīng)驗、人事招聘經(jīng)驗或酒店管理專業(yè)背景者優(yōu)先。? 有大專以上學歷者優(yōu)先。
2024-11-19
張蓉蓉
主持車間質(zhì)量管理全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責

后廚

3000-5000元
2024-11-19
黎女士
熟悉所有菜的配料烹飪方法及準備工作6.負責嚴格執(zhí)行各項工作流程.工作標準,做好廚房開.收檔工作7.負責客人食品的供應(yīng)工作,做好每日班后食品.餐料的保鮮.貯存工作8.熟悉所有出品的原料,烹飪技術(shù)及裝飾,確保所有配料的質(zhì)量

中廚切配中工

4000-5000元
崇左-扶綏縣-廣西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)技術(shù)學院 1人
2024-11-19
王麒霖
工作內(nèi)容: - 負責中廚的切配工作,確保食材的準確性和質(zhì)量 - 協(xié)助廚師進行烹飪前的準備工作,包括但不限于食材的切割、處理和排列 任職要求: - 具備良好的團隊合作精神,能夠與廚師和其他員工有效溝通

短視頻剪輯專員

3000-5000元
崇左-扶綏縣-榮景家園 1人
2024-11-19
黃林興
負責短視頻內(nèi)容的剪輯工作,確保視頻質(zhì)量符合公司標準; 2. 根據(jù)內(nèi)容需求,進行視頻剪輯、調(diào)色和音效處理; 職位要求: 1. 熟練掌握視頻剪輯軟件,具備良好的視覺審美和創(chuàng)意思維; 2. …… 能夠高效完成視頻剪輯任務(wù),保證工作質(zhì)量和進度; 3. 對短視頻內(nèi)容制作有濃厚興趣,能夠不斷學習和提升技能。
崇左-扶綏縣-廣西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)技術(shù)學院 1人
2024-11-19
王麒霖
定期征求客戶對食堂菜品質(zhì)量和營運方面的意見,妥善處理客戶的投訴,給予積極反饋和跟進。 制定合理的勞酬分配方案,獎勤罰懶,提高員工的工作積極性。? …… 不斷研發(fā)新菜品,提高飯菜質(zhì)量,滿足消費者需求,提升賓客滿意度。 食堂現(xiàn)場助理的任職要求包括: 有餐飲生產(chǎn)配餐項目管理經(jīng)驗、人事招聘經(jīng)驗或酒店管理專業(yè)背景者優(yōu)先。? 有大專以上學歷者優(yōu)先。

廚師

4000-6000元
崇左-扶綏縣-碧園未來城 1人 餐飲
2024-11-19
馬勝凡
崗位職責: 1、熟悉各類小炒,負責餐廳各菜品加工制作,對菜品質(zhì)量有較高的要求。

生產(chǎn)班長

4500-6500元
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 高中以上 電器 進出口 塑料
  • 提供住房
  • 工作餐
2024-11-15
陳穎
人事專員
5、負責本班組內(nèi)的安全、環(huán)保、消防工作,積極參與和推廣安全標準化和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康一體化管理體系。 6、完成領(lǐng)導安排的其他事務(wù)。
2024-11-14
潤泓木業(yè)
人事專員
崗位職責: 1.根據(jù)項目特點優(yōu)化能源中心及干燥篩分工藝和設(shè)備配置; 2.跟進工段設(shè)備安裝及調(diào)試,項目進度、質(zhì)量監(jiān)督; 3.負責組織對能源中心、干燥篩分工段作業(yè)人員和技術(shù)人員進行教育和培訓; 4.
約 28 個崗位

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崇左扶綏縣 質(zhì)量管理/測試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 7.7%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 38.5%
    6K-8K
  • 7.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    38.5%
  • 高中
    7.7%
  • 大專
    46.2%
  • 本科
    7.7%
崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占38.5%,高中占7.7%,大專占46.2%,本科占7.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    53.8%
  • 1-3年
    46.2%
崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.8%,1-3年占46.2%。
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