為進一步強化穩(wěn)就業(yè)舉措，促進高校畢業(yè)生就業(yè)，切實做好全縣中小學、幼兒園教師補充工作，我縣于6月28日、7月6日組織開展2021年南寧市賓陽縣中小學、幼兒園教師雙選招聘活動，現(xiàn)公告如下。
一、招聘崗位及人數(shù)
共招聘中小學、幼兒園教師240人，其中：
(一)中職、高中教師82人;
(二)初中教師32人;
(三)小學教師20人;
(四)幼兒教師99人;
(五)特殊教育學校教師7人。
具體崗位及招聘人數(shù)、招聘條件詳見附件《2021年南寧市賓陽縣雙選招聘中小學、幼兒園教師崗位計劃表》、《2021年南寧市賓陽縣雙選招聘中小學、幼兒園教師崗位信息表》。
專業(yè)目錄參考廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2021年版)或教育部門的專業(yè)目錄。
二、招聘條件
(一)招聘對象
2021年應屆普通高等院校畢業(yè)生。
2020年畢業(yè)尚未落實就業(yè)單位的普通高等院校畢業(yè)生。
(二)學歷要求
本科及以上學歷并取得相應學士學位(部分崗位為?？萍耙陨蠈W歷)。2021年普通高校畢業(yè)生必須在2021年7月31日以前取得學歷、學位證書。
(三)職業(yè)資格
具有相應的教師資格證、普通話二級乙等及以上(部分崗位要求二級甲等及以上)。
(四)其他要求
1.具有履職的身體、心理條件;遵紀守法，品行端正，無違法違紀行為。
2.有比較扎實的學科理論基礎知識和較強的教學能力。
3.適應崗位要求的身體條件。
4.具備《2021年南寧市賓陽縣雙選招聘中小學、幼兒園教師崗位信息表》所需的崗位資格條件。
(五)具有下列情形之一的人員，不得報考
1.在讀的非2020年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考。
2.已通過雙選招聘簽約我縣中小學、幼兒園教師崗位的人員。
3.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘時間和地點
| 場 次 | 時 間 | 地 點 | 主辦單位 | 備注 |
| 一 | 6月28日 | 北部灣大學大學生創(chuàng)業(yè)園一樓 | 北部灣大學 |
各場次具體參加的學校見附件1 （實際招聘崗位及人數(shù)隨招聘的開展而減少） |
| 二 | 7月6日 |
賓陽縣鳳凰小學 （賓陽縣賓州鎮(zhèn)康源路66號） |
賓陽縣教育局 |
四、招聘方式
現(xiàn)場報名→現(xiàn)場資格審查→現(xiàn)場面試→現(xiàn)場簽約。
五、招聘程序
制定招聘方案→發(fā)布招聘信息→現(xiàn)場報名→現(xiàn)場資格審查→現(xiàn)場面試→現(xiàn)場簽約→體檢→聘用。
(一)現(xiàn)場報名
應聘者必須提供以下材料：
1.身份證、畢業(yè)證(學位證)、教師資格證、普遍話水平等級證原件及復印件各一份。2021年應屆畢業(yè)生暫時不能提供畢業(yè)證、學位證的，可先提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績表及其他有效證明，但必須在2021年7月31日前取得相應證書，否則取消聘用資格。未取得相應教師資格證的，也可報名參加應聘、簽約，但必須在2021年7月31日前提供教師資格證書原件，否則將取消聘用資格。
2.應聘崗位所要求的其他資格條件的證明材料。
(二)資格審查
考生持畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證、身份證等證件的原件進行現(xiàn)場資格審查，由招聘單位及其主管部門對初步人選從學習經歷、學習成績、獎懲情況等方面，結合招聘崗位條件要求進行人崗相適應評價，根據崗位情況擇優(yōu)確定進入面試人選，并以電話或當面通知的形式通知面試人選進行面試。
資格審查貫穿招聘全過程，應聘者對提供的材料必須保證真實有效，一經發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，則取消聘用資格。
(三)面試及確定擬聘用人選
面試方式：面試方式為試講或說課(具體由招聘學校確定)，面試時間共30分鐘，其中備課20分鐘，試講或說課10分鐘。按面試成績從高分到低分來確定擬聘用人選(如有放棄，可當場依次遞補簽約)。面試成績總分100分，面試成績未達到60分者，不得確定為擬聘人選。
(四)簽訂就業(yè)意向協(xié)議書
根據同一崗位考生的面試成績，由高分到低分按招聘崗位核準計劃1:1的比例擇優(yōu)確定簽約人選，擬聘人選確定后，現(xiàn)場簽訂《普通高等學校畢業(yè)生 畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。為能夠順利簽約，求每一位考生來應聘時要務必帶上就業(yè)協(xié)議書。被錄用人員須在簽約單位服務滿5年以上(5年內不得調動)。
(五)體檢與辦理入編手續(xù)
簽約后，組織簽約畢業(yè)生進行體檢(體檢標準參照公務員的錄用標準執(zhí)行，體檢時間另行通知)，體檢費用由考生自理，對體檢不合格或弄虛作假者取消聘用資格。體檢合格，報縣人事調配工作領導小組審定后辦理入編手續(xù)。
(六)待遇
1.所聘用的人員由縣財政統(tǒng)一發(fā)放工資，依法享受國家和自治區(qū)規(guī)定的教師待遇。
2.使用中小學聘用教師控制數(shù)的人員，不辦理入編手續(xù)，在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流、社會保險等方面按照《關于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學教職工編制標準有關工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳等4部門關于事業(yè)單位有關人員參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險問題的通知》(桂人社發(fā)〔2021〕9號)文執(zhí)行。
3.根據《關于印發(fā)<賓陽縣2014年黨代會年會重點(教育事業(yè)振興工程)實施方案>的通知》(賓辦發(fā)〔2014〕34號)及《中共賓陽縣委員會辦公室 賓陽縣人民政府辦公室關于印發(fā)<賓陽縣關于進一步加強人才引進工作的實施意見(試行)>的通知》(賓辦發(fā)[2020]26號)精神，可享受安家費1至8萬元不等的安家費(具體請咨詢招聘單位)，同時可享受住(租)房補貼等相應優(yōu)惠政策。
4.根據《關于印發(fā)廣西高等學校畢業(yè)生學費和國家助學貸款補償暫行辦法的通知》(桂財教〔2015〕243號)精神，服務基層學校崗位教師可申請獲得相關助學貸款補償。
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