根據(jù)《西林縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》的通知(西政辦發(fā)〔2024〕4號)文件精神，因工作需要，西林縣婦女聯(lián)合會擬面向社會公開招聘1名編外聘用人員。為做好招聘工作，現(xiàn)公告如下。
??一、招聘原則
?按照德才兼?zhèn)浜蛨?jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開招聘。
??二、招聘職位、崗位性質(zhì)
(一)招聘職位:西林縣婦女聯(lián)合會工作人員1名。(詳見崗位計(jì)劃表)。
(二)崗位性質(zhì):編外聘用人員。
??三、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，誠實(shí)守信，講文明懂禮貌，無任何不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。
(二)愛崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真細(xì)致、扎實(shí)穩(wěn)妥，任勞任怨，能夠吃苦耐勞，堅(jiān)決服從工作安排。
(三)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力;能熟練操作電腦。熟悉辦公軟件、熟悉檔案管理及資料整理等。
(四)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(五)具有大專及以上學(xué)歷(詳見招聘計(jì)劃表)，年齡在35周歲以下(1988年6月14日以后出生)。
(六)同等條件下，有下列情況之一的優(yōu)先聘用：
1、漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、會計(jì)學(xué)專業(yè);
2、有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)和財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件。
(七)有下列情況之一者，不得聘用:
1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3、曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的人員;
4、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
5、道德敗壞、有偷竊、賭博等不良行為的;
6、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的人員;
7、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。
四、招聘方法和程序
按照公布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示聘用程序進(jìn)行。
五、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名要求
1.報(bào)名時(shí)間:2024年6月14日至6月28日，上午8:00-12:00，下午15:00-18:00。
2.報(bào)名方式：可將報(bào)名所需材料電子版打包發(fā)送至西林縣婦女聯(lián)合會郵箱：xlfl8682124@163.com報(bào)名，也可以攜帶相關(guān)材料紙質(zhì)版到工作單位現(xiàn)場報(bào)名，即：西林縣婦女聯(lián)合會辦公室(西林縣八達(dá)鎮(zhèn)鯉城新區(qū)政務(wù)服務(wù)中心四樓)，辦公電話：0776—8682124。
3.報(bào)名所需材料：
①本人有效身份證或戶口簿，畢業(yè)證書(如是今年畢業(yè)但未取得畢業(yè)證書可另寫說明，待拿到證書后補(bǔ)齊)、學(xué)歷學(xué)位證書、簡歷、報(bào)名表(詳見附件)、近期免冠小2寸彩色照片2張等，掃描后打包命名為姓名+編外聘用人員報(bào)名材料，發(fā)送至西林縣婦女聯(lián)合會郵箱：xlfl8682124@163.com;通過現(xiàn)場報(bào)名者，持上述證件到現(xiàn)場核驗(yàn)原件并提交復(fù)印件。
(二)資格審查
由西林縣婦女聯(lián)合會負(fù)責(zé)按招聘崗位的要求及條件對報(bào)名人員提供的材料逐一進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消報(bào)名資格。資格審查貫穿招聘工作全過程。
六、面試
報(bào)名時(shí)間截止后，考生進(jìn)入面試階段，面試時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。
七、體檢
根據(jù)面試從高分到低分按1:1比例確定體檢入圍人員。體檢入圍考生到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自付?？忌鷮w檢結(jié)果有異議的可要求復(fù)檢，由招聘單位聯(lián)系到上級醫(yī)院復(fù)檢一次，并作為最終的體檢結(jié)果。因體檢不合格被淘汰的，或者未能提供體檢結(jié)果的，可按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
八、考察
(一)按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況。
(二)考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格?？己酥谐霈F(xiàn)不合格者，從報(bào)考同一職位的其他人員按面試成績的排序依次遞補(bǔ)。
九、公示聘用
根據(jù)面試成績、體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘人員名單，將擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿無異議后，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。
十、待遇與管理
(一)本次招聘的西林縣婦女聯(lián)合會工作人員，不納入正式編制內(nèi)管理。
(二)本次聘用從2024年7月15日至2027年7月14日(期滿不再續(xù)簽合同)，一年一考核。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。聘用期內(nèi)，如有違法違紀(jì)行為，或經(jīng)考核不合格者，終止勞動(dòng)合同，取消聘用資格，期限滿不再續(xù)簽合同。
(三)聘用期間管理考核、服務(wù)待遇按照《西林縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》的通知(西政辦發(fā)〔2024〕4號)執(zhí)行。用人單位解除聘用合同或聘用期滿終止聘用合同的按照國家勞動(dòng)合同法相關(guān)政策執(zhí)行。
(四)被聘用人員差旅補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員執(zhí)行。
(五)休假。編外聘用人員事假、病假、喪假、產(chǎn)假、婚假和探親假參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、其他說明
(一)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格，對已聘用的解除勞動(dòng)合同。
(二)初審未通過的應(yīng)聘人員，本單位不另行通知，報(bào)名資料概不退還。
