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去桂林一家互聯(lián)網(wǎng)公司面試,面試時間很短說明了什么?
13*******67 2020-04-27 3個回答 203人關(guān)注
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13*******21 2020-04-27看你這情況是有點草草收尾的感覺雖然不敢斷言,但是面試時間短確實證明面試官對你意向不是很高,不是你不優(yōu)秀,而是每個公司的文化和環(huán)境都不相同,也許他認為為你不太適合他們的環(huán)境還有一個重點就是誰面試了你?如果只是行政部面試的話,面試時間短不代表什么,行政部面試其實很簡單,一個是看你的形象氣質(zhì)和言談是否得體,另一個就是了解下你的經(jīng)歷,看一下和面試要求里的內(nèi)容匹配度高不高,這是花不了多長時間的但是如果是用人部門面試那就不一樣,他會需要額外了解你的專業(yè)能力,性格,處事方式和態(tài)度等,就會需要比較多的時間,一般都會在20分鐘左右甚至更長,所以從經(jīng)驗上判斷,如果是用人部門面試的話,其實是可以通過面試時間長短來大致判斷用人部門對你是否感興趣祝你面試成功
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13*******85 2020-04-27我不是面試HR的,估計提供不了什么有用的建議,猜測可能一個是你非常符合他們的要求,而對方當時有急事,所以只是簡單的面試就通過了,還有一個可能就是你不符合她們的條件,所以不想彼此浪費時間。再多找找其他的面試,機會還是很多的,祝你得償所愿,面試通過!
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13*******15 2020-04-27很快結(jié)束面試,一般是一個要涼的信號。通常一個面試至少要進行30分鐘以上。30分鐘以下的面試官,要么是走個過場,要么就是面試技巧不過關(guān)。如果草草了事你還通過了,大概率這一關(guān)不是重要關(guān)卡,只是見見聊聊而已。但如果這是一輪正常的面試,面試官卻很快結(jié)束了,比如15分鐘左右,那么可能就是沒戲了。
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