桂林職場問答
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在桂林拒絕了一家公司的Offer后，他們的副總和HR總監(jiān)同時打電話來詢問拒絕原因并極力要求加入，我該不該去？
19*******96 2022-02-27 3個回答 52人關(guān)注
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13*******26 2022-02-27別去。 有句話叫做：“買貨九毛九，買人一塊一?！币馑际琴I無生命的物體，能夠壓低一分錢價格就壓低一分錢價格，反正買來了就是用，不用考慮貨物的感受；收買人力，人家要一塊，痛快給人家一塊一（只是打比方哈，不是說真拿一塊一收買人心），這樣人家也覺得你痛快，肯踏踏實(shí)實(shí)地干。 在人力價格上扣扣巴巴，且不說這個公司的經(jīng)濟(jì)狀況可能成問題，用人策略上就很有問題。 -
13*******48 2022-02-27別去，hr的直覺告訴我是坑，吃完飯具體告訴你為什么 ***********好了吃完了讓你們久等了**************************** 我用屁股想都知道發(fā)生了什么。。。 為什么會擠牙膏呢？ 假設(shè)你的預(yù)期薪資是X，那么他們招人的目標(biāo)就是X-3000，然后當(dāng)然招的人越厲害越好。 你可能是他們面過的人當(dāng)中表現(xiàn)最好的。 然后一面就拍板用你，工資就開X-3000吧。 -
15*******14 2022-02-27我也遇到過這樣的事情，結(jié)果最后是不歡而散。一方面那家是認(rèn)可你的能力，但同時對你的預(yù)期又是超標(biāo)的，你只能表現(xiàn)出遠(yuǎn)超其他人的作用才能得到后續(xù)的認(rèn)可。我那次也是一樣，技術(shù)面試很好，但進(jìn)去工作后，工作狀態(tài)并不一定能發(fā)揮出你全部的實(shí)力，情況會很復(fù)雜，公司文化，老員工的做事風(fēng)格，領(lǐng)導(dǎo)的信任與放權(quán)程度，其他主管的印象，等等事項會制約著你。如果只是正常面試進(jìn)入，沒有那么高的期望，那么這些問題都不大，但你是高于預(yù)算的工資進(jìn)入并驚動了副總，那么哪怕你做到了他們預(yù)期的99%你最后也是不合格的，甚至你要做到公司對普通員工預(yù)期的150%甚至200%才能安穩(wěn)。 反觀你第二家公司，爽快的答應(yīng)。你進(jìn)去后只要正常發(fā)揮即可，做得好就可以有更好的印象。
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許可項目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）；城市配送運(yùn)輸服務(wù)（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；裝卸搬運(yùn)；銷售代理；禮儀服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運(yùn)輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運(yùn)輸經(jīng)營；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
財務(wù)/咨詢 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
餐飲 10-30人 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
人力資源
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火鍋店店長 4000-8000元
崗位晉升 工作餐 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-碧桂園·劍橋郡 1人
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出納兼行政 4000元
五險 崗位晉升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人
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市政項目工程師 5000-8000元
五險 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升
桂林-疊彩區(qū) 1人
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旅游電商客服 4000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人
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電商文員 2500-3500元
五險 節(jié)日禮物 下午茶 聚餐
桂林-全州縣 1人
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賀州兼職送貨司機(jī) 2850元/周
節(jié)日禮物
桂林-靈川縣 1人
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企業(yè)策劃運(yùn)營管理 4000-5000元
五險 提供住房 期權(quán) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人
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電商運(yùn)營助理 3000-5000元
五險 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-象山區(qū)-火車站 2人
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渠道區(qū)域經(jīng)理 5000-12000元
五險 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎 項目提成 培訓(xùn)提升
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策劃專員 5000-6000元
五險 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人
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短視頻拍攝及制作 6000-9000元·13薪
五險 崗位晉升 工作餐 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū) 1人
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司機(jī)崗 3500-4200元
周末雙休
桂林-七星區(qū)-紫竹苑 1人
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推廣員 5000-8000元
桂林-七星區(qū)-棲霞府 15人
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機(jī)械研發(fā)助理 6000-8000元
五險 公積金 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人
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實(shí)習(xí)導(dǎo)游 4000-7000元
桂林-象山區(qū)-火車站 20人
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倉庫管理員 4000-5000元
五險 公積金 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
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七星區(qū)年前長白班臨時工，16元/時 4500-5000元
五險 加班補(bǔ)貼 工作餐
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 30人
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導(dǎo)游 3000-8000元
接受畢業(yè)生
無固定辦公點(diǎn) 10人
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銷售導(dǎo)購員 3000-10000元
崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 5人
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旅游定制師 4000-9000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人
