桂林職場(chǎng)問(wèn)答
想找一份滿意的工作?
大家都在搜索: 會(huì)計(jì) 司機(jī) 保安 電工 財(cái)務(wù) 文員 雙休 出納 廚師 保潔 臨時(shí)工 普工 倉(cāng)庫(kù) 銷(xiāo)售 客服 倉(cāng)管 酒店 營(yíng)業(yè)員 行政 人事
-
班主任應(yīng)該怎么管理班級(jí)?坐標(biāo)桂林
13*******21 2022-02-28 3個(gè)回答 137人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
13*******95 2022-02-28班主任管理好班級(jí)的方法有“細(xì)心”去做好每一件事情、“誠(chéng)心”去捕捉每一顆心靈、用“愛(ài)心”去關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生、“留意”捕捉每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)。班主任用科學(xué)的眼光來(lái)面對(duì)班級(jí)工作,面對(duì)學(xué)生,班級(jí)管理就會(huì)順利開(kāi)展。當(dāng)然班主任要以身作則,有道是:其身 正、不令而行,其身不正、雖令而不行
-
18*******06 2022-02-28班級(jí)管理的主要方式采用現(xiàn)在比較流行的積分管理的方式。我們?cè)谡{(diào)查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)大部分的老師在使用積分管理過(guò)程中都不夠嚴(yán)瑾。給人一種應(yīng)付了事的感覺(jué),沒(méi)有將這一管理制度真正地發(fā)揮效用。
還有一些,雖然取了一定的成效,但是難以大面積地推廣?,F(xiàn)在主流的運(yùn)用方式主要是:學(xué)生表現(xiàn)的好就給學(xué)生加分,然后一個(gè)月進(jìn)行一次總結(jié)并獎(jiǎng)勵(lì)一些文具玩具什么的。雖然說(shuō)也有些扣分,但是影響不大,并不會(huì)對(duì)其進(jìn)行懲罰。這也就造成了積分管理制度失去了應(yīng)有的作用。 -
13*******38 2022-02-28-班級(jí)內(nèi)部管理優(yōu)化
攘外必先安內(nèi)!班級(jí)管理要想有好的結(jié)果就必須要有一套行之有效的管理方式,以及班級(jí)然人才的物盡其用,不讓一個(gè)學(xué)生落下。同時(shí)好的班級(jí)管理也能讓老師省心不少,省出來(lái)的時(shí)間就可以轉(zhuǎn)化到教學(xué)工作當(dāng)中去,這樣就形成了一個(gè)良性循環(huán)!
相似問(wèn)題
-
13*******84 2022-02-28
-
13*******13 2022-02-28
-
13*******69 2022-02-28
-
13*******79 2022-02-28
-
15*******15 2022-02-28
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
地區(qū)招聘
問(wèn)答分類(lèi)
-
1考公考研
-
2職場(chǎng)知識(shí)百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡(jiǎn)歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門(mén)問(wèn)答
-
1
黨員在國(guó)企公司上班會(huì)有什么優(yōu)勢(shì)?
3個(gè)回答 22848人關(guān)注 -
2
領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)的飯錢(qián)收還是不收?
3個(gè)回答 7082人關(guān)注 -
33個(gè)回答 8982人關(guān)注
-
43個(gè)回答 5930人關(guān)注
-
5
競(jìng)聘是單位領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)定的嗎?桂林工作
3個(gè)回答 4702人關(guān)注
-
桂林最新招聘信息
-
倉(cāng)庫(kù)管理員 4000-5000元
五險(xiǎn) 公積金 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人
-
生鮮經(jīng)理 6000-10000元
五險(xiǎn) 期權(quán) 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人
-
銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu)員 3000-10000元
崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 5人
-
市政項(xiàng)目工程師 5000-8000元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-疊彩區(qū) 1人
-
機(jī)械研發(fā)助理 6000-8000元
五險(xiǎn) 公積金 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人
-
撿貨員 2000-5000元
桂林-象山區(qū) 2人
-
旅游電商客服 4000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 1人
-
瑜伽老師 5000-10000元
加班補(bǔ)貼 崗位晉升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-福隆園 5人
-
銷(xiāo)售專員 3000-5000元
項(xiàng)目提成 接受畢業(yè)生 底薪加高提成
無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人
-
電商運(yùn)營(yíng)助理 3000-5000元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 2人
-
財(cái)務(wù)助理 3600-4300元
五險(xiǎn) 崗位晉升 年終獎(jiǎng)
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 2人
-
出納兼行政 4000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人
-
導(dǎo)游 3000-8000元
接受畢業(yè)生
無(wú)固定辦公點(diǎn) 10人
-
環(huán)評(píng)編制技術(shù)人員 3000-8000元
五險(xiǎn) 周末雙休 年終獎(jiǎng) 項(xiàng)目提成
桂林-七星區(qū)-匯景東城 1人
-
旅游定制師 4000-9000元
桂林-象山區(qū)-火車(chē)站 10人
-
短視頻拍攝及制作 6000-9000元·13薪
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 接受畢業(yè)生
桂林-七星區(qū) 1人
-
臨桂急招美團(tuán)騎手 4000-7000元
加班補(bǔ)貼 崗位晉升 接受畢業(yè)生 全勤獎(jiǎng) 時(shí)段補(bǔ)貼 重量補(bǔ)貼 大額訂單補(bǔ)貼 夜間補(bǔ)貼 月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
桂林-秀峰區(qū) 50人
-
營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理 5000-8000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人
-
渠道區(qū)域經(jīng)理 5000-12000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 1人
-
策劃專員 5000-6000元
五險(xiǎn) 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人