1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
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桂林保險經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年2月桂林保險經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)157條靈川縣86條,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險經(jīng)理保險經(jīng)理高級保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客戶經(jīng)理/前臺接待
2000-5000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-05樊佳佳人事HR1.陪同設(shè)計師談單:
2.客戶到店后負(fù)責(zé)接待,并簡單介紹公司。
3.性格開朗隨和,吐字清晰,有耐心;
4.有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 -
項目經(jīng)理
4000元2025-02-05樊佳佳人事HR1、組建項目團隊,制定項目進度計劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等
2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善
3、不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進,最大化團隊效率
4、組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行
5、負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升
6、負(fù)責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進行調(diào)整 -
銷售經(jīng)理
5000-12000元2025-02-05陸建華積極開發(fā)、尋找客戶,努力拓展業(yè)務(wù)。 有一定的銷售資源及銷售渠道,聽從公司派遣,接受不定期出差。積極配合公司產(chǎn)品宣傳活動。 -
銷售經(jīng)理
4000-10000元2025-02-05張苑瓊總經(jīng)理1、 參與制定負(fù)責(zé)銷售區(qū)域戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)銷售區(qū)域計劃及費用預(yù)算的擬定、實施并報送銷售負(fù)責(zé)人; 2、 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售渠道的開拓及維護; 3、 負(fù)責(zé)區(qū)域商務(wù)談判及銷售合同擬定、簽訂; 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域相關(guān)信息的收集、分析,為公司決策提供依據(jù); 5、 負(fù)責(zé)區(qū)域客情關(guān)系維護,處理相關(guān)售后工作。 -
全國儲備-財務(wù)經(jīng)理
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-05劉小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備財務(wù)經(jīng)理。 任職要求: 1、財務(wù)、金融、管理或相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷; 2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯分析能力和文字綜合能力; 3、工作積極、細(xì)致、認(rèn)真。 4、中級以上職稱優(yōu)先。 5、汽車行業(yè)3年以上財務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策; 4、負(fù)責(zé)編制和組織實施財務(wù)預(yù)算報告; 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 6、管理與銀行及其他機構(gòu)的關(guān)系。 -
銷售經(jīng)理
2500-9500元2025-02-05王玉喜經(jīng)理1、工作內(nèi)容:主要拜訪老舊小區(qū)業(yè)主,尋找意向客戶,并跟業(yè)主簽訂加裝梯合同,同時收集相關(guān)資料。 2、底薪2500-3500(根據(jù)能力而定),提成2000-6000一臺(根據(jù)付款方式與價格而定)。 3、歡迎有意向的朋友來電1??8??1??7??2??6??7??6??1??6??6??。 -
電商產(chǎn)品運營經(jīng)理
6000-12000元2025-02-05白先生人力資源部主任崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司智家業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)市場調(diào)研、產(chǎn)品及服務(wù)推廣和重大節(jié)假日營銷方案制定,并對營銷方案實施過程進行監(jiān)督管理和整改糾偏,方案結(jié)束后對方案進行效果評估; 2、協(xié)助部門召集人承接公司銷售目標(biāo),圍繞經(jīng)營目標(biāo)和銷量結(jié)果達(dá)成開展工作,在控股及公司相關(guān)規(guī)定框架下,結(jié)合桂林區(qū)域特性,與各業(yè)務(wù)組織共商共創(chuàng)營銷策略,包括但不限于產(chǎn)品及服務(wù)促銷推廣、人員目標(biāo)分解及激勵設(shè)置、借助新媒體廣宣及銷售和其他創(chuàng)新性營銷方式等; 3、通過跨部門協(xié)同、溝通,將所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案與各層級工作人員充分共識、傳達(dá),確保銷售執(zhí)行單位充分掌握、信息、資源,確保所制定的政策、標(biāo)準(zhǔn)、方案得到有效落實,確保達(dá)到... -
客戶經(jīng)理
4600-8500元2025-02-05白先生人力資源部主任一、崗位職責(zé): 1、城鎮(zhèn)管道燃?xì)饧瓣P(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場調(diào)研,市場開拓,定期組織宣傳,客戶開發(fā)維護,商務(wù)談判,團隊管理,項目建設(shè)協(xié)調(diào); 2、及時熟悉行業(yè)市場現(xiàn)狀,組織客戶認(rèn)知分析,制定市場開發(fā)計劃方案,及時完成公司安排的市場開發(fā)任務(wù)。 3、維護客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系,定期拜訪客戶,解決客戶遇到問題,服務(wù)客戶報裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作; 4、開展社區(qū)活動、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品; 5、整理、分析銷售數(shù)據(jù),提供客戶需求解決方案; 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。 客戶主要對象為:城鎮(zhèn)燃?xì)饩用裼脩?,商業(yè),學(xué)校,餐飲、工業(yè)用戶等 二、任職資格 1、學(xué)歷背景:??萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗:具有燃?xì)庑袠I(yè)... -
市場經(jīng)理(酒店、暖通方向)
4600-9600元2025-02-05白先生人力資源部主任工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)實施桂林酒店泛能市場調(diào)研、分析與預(yù)測,確定目標(biāo)客戶; 2、負(fù)責(zé)制訂客戶發(fā)展計劃,編制項目建議書(方案設(shè)計、工程預(yù)算等),開展合同洽談擬訂、評審和簽訂; 3、跟進合同實施情況及時收款; 4、市場宣傳、客戶關(guān)系維護; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、相關(guān)建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與動力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有高端酒店/民宿行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、心態(tài)放開,有好奇心,樂于接受新事物; 4、有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強; 5、性格外向,較強的溝通能力和語言表達(dá)能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談... -
法語行政經(jīng)理(剛果金)
25000-30000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-05陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:剛果金 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣块T溝通,協(xié)調(diào)、處理政府部門檢查等有關(guān)事項; 2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)會議組織、籌備、接待、翻譯相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)公司營地安保安排、車輛管理、后勤管理相關(guān)工作。 崗位要求: 1、40周歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,法語取得專業(yè)四級及以上或DALF C1,法語聽說讀寫熟練; 2、具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備剛果(金)本地工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、可接受海外常駐工作,身體健康,適應(yīng)性強,具備良好的團隊協(xié)作能力。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試) 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 ... -
生產(chǎn)運營經(jīng)理
5000-7000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-05尹小姐行政主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)的下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)督,人員調(diào)配,質(zhì)量控制等; 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃,掌控生產(chǎn)進度,對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導(dǎo),控制并保證生產(chǎn)質(zhì)量,加強成本控制、提高生產(chǎn)效率,確保生產(chǎn)的有效、正常運行; 3、按照作業(yè)指導(dǎo)書和工藝文件的要求對產(chǎn)品的生產(chǎn)進行控制; 4、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 5、組織生產(chǎn)人員按規(guī)定做好生產(chǎn)記錄的填寫,管理生產(chǎn)現(xiàn)場,確保生產(chǎn)過程符合各種法規(guī)要求。 要求: 1、男性、具備優(yōu)秀的組織能力、表達(dá)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和人際關(guān)系處理技巧,熟悉生產(chǎn)管理流程。 2、掌握生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、設(shè)... -
會所餐飲經(jīng)理
3000-8000元2025-02-05劉女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司酒行會所的管理工作,包廂餐飲定包接單,餐飲的服務(wù)接待,酒水的銷售等。 2. 確保餐飲服務(wù)流程的順暢執(zhí)行,提升客戶滿意度 工作時間:18:00-24:00 薪資:無責(zé)底薪3000-3500+提成(包廂用餐、包廂酒水、KTV酒水、酒行酒水消費均有提成),綜合薪資5000-10000. 任職要求: 1. gril,形象氣質(zhì)佳,身高160以上。 2. 有餐飲、酒樓服務(wù)服務(wù)和管理經(jīng)驗,懂接待禮儀。 3.有餐飲會員充值、訂包、酒水銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 4.能喝一些酒的優(yōu)先 -
運營經(jīng)理
5000-8000元- 五險
2025-02-05尹小姐行政主管1、負(fù)責(zé)項目的日常運營和管理工作,包括指標(biāo)達(dá)成、營銷活動、線上推廣、針對指導(dǎo)等,協(xié)助解決客訴及異常問題等; 2、鞏固老客戶,爭取新客戶,根據(jù)銷售指標(biāo),制定計劃及執(zhí)行方案,并付諸實施; 3、做好市場和行業(yè)動態(tài)信息收集和反饋; 4、快速響應(yīng)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)的市場覆蓋開拓。 5、完成上級交辦的其他工作 1、大專或以上學(xué)歷,需有C1駕照 2、具備較強的銷售溝通技巧、運營思維、市場敏銳度; 3、較強學(xué)習(xí)能力和自我成長意愿,明確的職業(yè)生涯規(guī)劃,并且愿意挑戰(zhàn)高薪; 4、高執(zhí)行力、目標(biāo)感強,樂于分享,善于溝通交流 5、有3-5年以上的快消品運營管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
生鮮經(jīng)理
6000-10000元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05申女士人事專員崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)生鮮所有門店的經(jīng)營管理工作; 2、負(fù)責(zé)制定生鮮服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程,監(jiān)督門店生鮮運營中的服務(wù)態(tài)度和工作流程; 3、了解各門店生鮮損耗情況,提取數(shù)據(jù),分析原因并定期提出有效的改善措施; 4、制定并組織實施新品、促銷品及季節(jié)性商品的銷售計劃,協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的合作,跟進計劃進度和銷售情況。 任職資格: 1、具有1年以上中大型生鮮運營管理的工作經(jīng)驗; 2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、較強的溝通協(xié)同能力,良好的團隊合作意識; 3、較強的執(zhí)行力和培訓(xùn)能力,熟悉賣場生鮮運營模式,熟練掌握生鮮產(chǎn)品特性; 4、對數(shù)據(jù)敏感且有較強的分析能力,能對本部門的經(jīng)營進行有效的管控。 -
社群管理員
3500-8000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎寶媽和有志青年
2025-02-05申女士人事專員1、負(fù)責(zé)跟進直播進度; 2、協(xié)助經(jīng)理完成數(shù)據(jù)分析; 3、在群里負(fù)責(zé)氛圍帶動; 3、匯總用戶需求匯報給上級領(lǐng)導(dǎo);
桂林相關(guān)熱門崗位
保險經(jīng)理高級保險經(jīng)理保險管理保險出單員保險銷售人員保險專員安全保險專員保險銷售顧問保險銷售專員保險助理保險銷售主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理保險業(yè)務(wù)主管保險保險銷售員保險銷售助理車險保險銷售代表保險銷售精英綜合金融保險售后服務(wù)專員保險顧問保險產(chǎn)品專員保險理財顧問保險規(guī)劃師保險營銷員保險售后服務(wù)經(jīng)理保險銷售綜合金融專員車險出單員綜合金融售后服務(wù)綜合金融主管保險推銷員保險事業(yè)部經(jīng)理保險續(xù)保專員續(xù)保專員保險業(yè)務(wù)區(qū)域服務(wù)專員綜合金融儲備主管續(xù)期管理
桂林保險經(jīng)理招聘最新投遞
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陳小姐2025-02-19
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鄧先生投遞了 桂林綠苑米業(yè)有限公司 的 運營經(jīng)理 職位2025-02-19
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扶先生投遞了 飛天雪窖酒業(yè)股份有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-02-18
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樂先生投遞了 桂林拾小桂食品有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-02-18
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劉先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 客戶經(jīng)理 職位2025-02-18
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唐先生投遞了 桂林新奧燃?xì)庥邢薰? 的 客戶經(jīng)理 職位2025-02-18
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桂林保險顧問招聘工資
¥
4200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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3%2K
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33.3%3K
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30.3%4K
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21.2%5K
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9.1%6K-8K
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3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51.5%
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高中18.2%
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中專12.1%
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大專18.2%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.5%,高中占18.2%,中專占12.1%,大專占18.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.7%
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1-3年30.3%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.7%,1-3年占30.3%。