桂林產(chǎn)品管理招聘

共找到 240條桂林產(chǎn)品管理招聘職位。好工作，上桂聘

生產(chǎn)組長(zhǎng)

3000-4500元

桂林拾小桂食品有限公司

桂林-靈川縣 3人食品

崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-20

張?jiān)翻?/div>

總經(jīng)理

崗位職責(zé)
1、根據(jù)車(chē)間主任的生產(chǎn)計(jì)劃，安排本小組的生產(chǎn)任務(wù)，確保小組的生產(chǎn)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。
2、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)，合理調(diào)配本小組的操作工，保證生產(chǎn)流程的順暢進(jìn)行。
3、監(jiān)控本小組使用的生產(chǎn)設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)備故障。
4、對(duì)本小組生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保產(chǎn)品符合公司及客戶(hù)要求，對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行妥善處理。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的秩序管理，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔、有序，符合5S管理要求。
6、與車(chē)間主任、其他生產(chǎn)小組及相關(guān)部門(mén)保持密切溝通，確保生產(chǎn)信息的及時(shí)傳遞和問(wèn)題的及時(shí)解決。
任職要求
1、中專(zhuān)或高中及以上學(xué)歷，食品、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、有食品行業(yè)生產(chǎn)操作或管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉食品生產(chǎn)流程的優(yōu)先考慮。
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，能夠處理生產(chǎn)過(guò)程中的突發(fā)問(wèn)題。
4、了解食品安全法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度。
上班地點(diǎn)：靈川縣大圩鎮(zhèn)大圩路口

市場(chǎng)商務(wù)崗

5000-10000元·13薪

興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 2人 1年以上 22-35歲本科以上銀行環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-11-20

陳經(jīng)理

區(qū)域經(jīng)理

1.崗位職責(zé) (1)產(chǎn)品推廣：負(fù)責(zé)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品、汽車(chē)分期、家裝分期、消費(fèi)貸款、代發(fā)工資業(yè)務(wù)等新零售產(chǎn)品推廣，維護(hù)客戶(hù)資源。 (2)貸款簽約：根據(jù)客戶(hù)資質(zhì)、需求，制定貸款方案，溝通客戶(hù)完成簽約、放款手續(xù)。 (3)渠道搭建：負(fù)責(zé)客戶(hù)資源渠道搭建、推進(jìn)存量客戶(hù)交叉營(yíng)銷(xiāo)， (4)活動(dòng)落地：策劃并落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)渠道搭建、存量客戶(hù)交叉營(yíng)銷(xiāo)、場(chǎng)景駐點(diǎn)、企業(yè)團(tuán)辦活動(dòng)。 (5)風(fēng)險(xiǎn)管控：遵守風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范，保障個(gè)人進(jìn)件質(zhì)量。 2.崗位要求 (1)本科及以上學(xué)歷。 (2)具備存量客戶(hù)資源或?qū)I(yíng)銷(xiāo)工作具備濃厚興趣、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 (3)具備較好的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意愿，具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； (4)無(wú)從業(yè)違規(guī)記錄，無(wú)不良信用記錄，無(wú)不適宜從事銀行崗位工作的其他情況； (5)符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定； (6)其他要求：遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的道德品質(zhì)，無(wú)不良紀(jì)錄；具有良好的心態(tài)、較強(qiáng)的服務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高度的自律性和較強(qiáng)抗壓能力。 3.備注 (1)該崗位下分信用卡產(chǎn)品推廣方向、消費(fèi)信貸顧問(wèn)方向供候選人、用人團(tuán)隊(duì)雙向選擇。 (2)可選工作城市：南寧、柳州、桂林、欽州、北海。 (3)入職即繳納五險(xiǎn)一金。 (4)本次招聘用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣，員工正式入職后，行齡及業(yè)績(jī)考核達(dá)到分行相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，即可參加行內(nèi)招聘，達(dá)到相關(guān)轉(zhuǎn)編標(biāo)準(zhǔn)后有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式員工。

2025屆筑夢(mèng)生-商管-新業(yè)務(wù)管理校招

7500-9000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 5人應(yīng)屆畢業(yè)生 20-23歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-20

謝小姐

工作職責(zé):
負(fù)責(zé)酒店或心頤薈服務(wù)體系、經(jīng)營(yíng)狀況及營(yíng)銷(xiāo)推廣，通過(guò)健全完善服務(wù)體系、管理規(guī)范及銷(xiāo)售渠道，持續(xù)提升產(chǎn)品服務(wù)力及銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
任職要求:
1.專(zhuān)業(yè)不限，旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力;
3.對(duì)酒店行業(yè)有一定的認(rèn)識(shí)與熱情;
4.具有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。

總店長(zhǎng)（合伙人）

6000-20000元

廣西恒度冷氣工程有限公司

桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 1人 3年以上機(jī)電家電空調(diào)

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-20

唐先生

總經(jīng)理

廣西恒度冷氣工程有限公司、廣西恒菱機(jī)電工程有限公司（南寧分公司）、桂林市晟昌貿(mào)易有限公司成立于2014年，公司代理桂林市空氣能、家用空調(diào)、中央空調(diào)及熱水等品牌產(chǎn)品，專(zhuān)業(yè)從事大型中央空調(diào)、冷庫(kù)、泳池的銷(xiāo)售 …… 工作內(nèi)容： 1、制訂和執(zhí)行門(mén)店崗位操作規(guī)范，管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范 2、管理商品陳列，保持門(mén)店整潔有序 3、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃，策劃促銷(xiāo)方案和促銷(xiāo)活動(dòng)，回籠銷(xiāo)售款項(xiàng) 4、妥善處理顧客投訴 …… ，不斷優(yōu)化門(mén)店管理，提升顧客滿(mǎn)意度 5、制定、執(zhí)行、完成銷(xiāo)售目標(biāo)，積極向上，認(rèn)真負(fù)責(zé) 6、底薪+績(jī)效+提成+五險(xiǎn)+國(guó)家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點(diǎn)：桂林市翠竹路青禾美邦1號(hào)門(mén)（格力舒享家格力中央空調(diào)旗艦店

產(chǎn)品服務(wù)

3500-4500元

桂林市金悅軟件有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 26-32歲大專(zhuān)以上軟件民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-20

萬(wàn)先生

經(jīng)理

一、客戶(hù)關(guān)系管理 1.定期進(jìn)行客戶(hù)回訪，主動(dòng)關(guān)懷老客戶(hù)，確保客戶(hù)滿(mǎn)意度和產(chǎn)品續(xù)費(fèi)率。 2.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，收取維護(hù)費(fèi)用，并可能根據(jù)業(yè)績(jī)獲得提成。 …… 二、客戶(hù)支持與服務(wù) 1.通過(guò)電話(huà)或上門(mén)服務(wù)方式解決客戶(hù)在使用金蝶云產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題。 2.負(fù)責(zé)金蝶產(chǎn)品的客戶(hù)實(shí)施服務(wù)，包括軟件產(chǎn)品的安裝、調(diào)試、數(shù)據(jù)導(dǎo)入和用戶(hù)培訓(xùn)。

試驗(yàn)員

3500-5000元

桂林電力電容器有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人電子電力

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-20

李女士

負(fù)責(zé)產(chǎn)品的型式試驗(yàn)、技術(shù)支持、售后服務(wù)工作。 2. 負(fù)責(zé)試驗(yàn)報(bào)告編制和管理。 3. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢測(cè)、生產(chǎn)過(guò)程中檢測(cè)及成品出廠檢測(cè)。 4.

創(chuàng)業(yè)合伙人

10000-20000元

桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 5人農(nóng)業(yè)

崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-20

袁先生

總經(jīng)理

1、管理商務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)的日常工作，制定目標(biāo)規(guī)劃 2、拓展與建設(shè)所在區(qū)域的業(yè)務(wù)，推進(jìn)產(chǎn)品和項(xiàng)目落地，整合與調(diào)配管理相關(guān)業(yè)務(wù)資源，負(fù)責(zé)用戶(hù)拉新及維護(hù)工作 3、負(fù)責(zé)所在城市市場(chǎng)價(jià)格管理、市場(chǎng)費(fèi)用管理、產(chǎn)品貨源流向管理工作 …… 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理培訓(xùn)及考核工作，輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員和發(fā)展市場(chǎng)區(qū)域 5、開(kāi)發(fā)維護(hù)新老客戶(hù)，處理訂單、往來(lái)賬務(wù)、進(jìn)銷(xiāo)存記錄等

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

10000-20000元

桂林潔伶工業(yè)有限公司

桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 3年以上 25-40歲大專(zhuān)以上日化婦嬰用品定期體檢知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-11-20

張先生

招聘HR

2.統(tǒng)籌各個(gè)平臺(tái)各個(gè)店鋪銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)工作，包括活動(dòng)規(guī)劃、貨盤(pán)、產(chǎn)品庫(kù)存、活動(dòng)報(bào)備。 3.分析各個(gè)電商平臺(tái)競(jìng)品的銷(xiāo)售趨勢(shì)及策略打法，整理競(jìng)品分析報(bào)告，優(yōu)化公司產(chǎn)品線上銷(xiāo)售策略。 …… 4.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)人員管理，關(guān)鍵工作安排與跟蹤，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能水平帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作指標(biāo)。

OTC市場(chǎng)部主管

5000-10000元

山東步長(zhǎng)制藥有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 2年以上大專(zhuān)以上制藥

五險(xiǎn)
周末雙休
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-20

周永俠

經(jīng)理

崗位職責(zé) 1、維系客戶(hù)，掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)工作進(jìn)度和方向，策劃組織實(shí)施各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)及執(zhí)行方案； 2、制定季度、年度營(yíng)銷(xiāo)策略方案，撰寫(xiě)相關(guān)活動(dòng)文案，項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告等； 3、品牌策略及新品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、品牌及產(chǎn)品廣告?zhèn)鞑ゲ呗?…… ； 4、監(jiān)控營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施質(zhì)量，與目前所服務(wù)客戶(hù)對(duì)接，溝通日常工作內(nèi)容，及時(shí)根據(jù)客戶(hù)要求和情況變化，提出解決方案，向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化的解決方案； 5、協(xié)調(diào)完成內(nèi)部各部門(mén)工作，協(xié)調(diào)上級(jí)完成團(tuán)隊(duì)的管理、培訓(xùn)及新業(yè)務(wù)的拓展

臨桂招小時(shí)工

4500-5500元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū) 50人人力資源

提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-20

陸主管

主管

臨桂賽爾康 17一個(gè)小時(shí) 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。上六休一，八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn)，每天只加兩小時(shí)，每周休息一天，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 …… 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器【上班班次】上班時(shí)間:8:00-20：00，加班2.小時(shí)，兩班倒，住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤空調(diào)車(chē)間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋當(dāng)月最后一天發(fā)上個(gè)月21-本月20

湯臣倍健銷(xiāo)售代表

3000-8000元

桂林倍好貿(mào)易有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金水灣 1人包裝化妝品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

2024-11-20

肖經(jīng)理

熟練掌握并應(yīng)用終端生動(dòng)化建設(shè)要素，做好終端品牌形象建設(shè)；完成公司下達(dá)的終端精細(xì)化管理及條碼分銷(xiāo)目標(biāo)； 3.尋找新的生意機(jī)會(huì)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)和新網(wǎng)點(diǎn)，建立并不斷完善客戶(hù)檔案信息； 4.熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)和技巧 …… 對(duì)客戶(hù)的庫(kù)存、產(chǎn)品效期進(jìn)行監(jiān)控、管理。 10.市場(chǎng)信息的搜集、整理及匯報(bào)。

日語(yǔ)電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售

3000-5000元

上海領(lǐng)怡貿(mào)易有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人電子服裝民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2024-11-19

周小姐

負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)的日常管理與維護(hù) 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架、優(yōu)化，客服，和店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的制定和實(shí)施； 3. 收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，并定期反饋?zhàn)钚滦畔?4.

電商客服專(zhuān)員

3000-6000元

桂林藍(lán)晨家居用品有限公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 20-40歲大專(zhuān)以上家具家居家居用品

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-19

蔣經(jīng)理

人事經(jīng)理

1、在線客服，通過(guò)在線聊天工具（旺旺）解答顧客問(wèn)題，促成銷(xiāo)售，包括向來(lái)訪客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品，挖掘客戶(hù)需求，并為客戶(hù)解答疑慮等； 2、處理網(wǎng)店日常事務(wù)，包括網(wǎng)絡(luò)留言回復(fù)、到貨跟蹤、評(píng)價(jià)管理、售后服務(wù)等工作

面點(diǎn)師傅

6000元

桂林遠(yuǎn)博餐飲管理有限公司

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 3人包裝餐飲煙草

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-19

唐小晰

行政文員

6、產(chǎn)品職責(zé)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)，新品篩選，根據(jù)每天銷(xiāo)售情況制定生產(chǎn)品類(lèi)。 7、管理職責(zé)，合理分配人員崗位，按要求完成生產(chǎn)任務(wù)量。

客戶(hù)經(jīng)理

4600-8500元

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 3人大專(zhuān)以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-19

白先生

綜合行政部主任

一、崗位職責(zé)： 1、城鎮(zhèn)管道燃?xì)饧瓣P(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場(chǎng)調(diào)研，市場(chǎng)開(kāi)拓，定期組織宣傳，客戶(hù)開(kāi)發(fā)維護(hù)，商務(wù)談判，團(tuán)隊(duì)管理，項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)； 2、及時(shí)熟悉行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀，組織客戶(hù)認(rèn)知分析，制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃方案，及時(shí)完成公司安排的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)任務(wù) …… 3、維護(hù)客戶(hù)及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系，定期拜訪客戶(hù)，解決客戶(hù)遇到問(wèn)題，服務(wù)客戶(hù)報(bào)裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 4、開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品； 5、整理、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，提供客戶(hù)需求解決方案； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)

品質(zhì)主管

4000-10000元

龍勝天霖甘泉飲品開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-龍勝縣 1人 3年以上 25-40歲本科以上食品塑料飲料

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
包吃包住
培訓(xùn)
直系親屬免費(fèi)度假

2024-11-19

蘇自權(quán)

總助

崗位職責(zé)： 1、公司質(zhì)量規(guī)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量KPI的制定及推進(jìn)； 2、 產(chǎn)品全生命周期的品質(zhì)管控、分析、改善的推進(jìn)及不良數(shù)據(jù)庫(kù)的管理； 3、熟悉ISO90001, ISO14001, SA8000

采購(gòu)員

3500-4000元

桂林綠苑米業(yè)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 24-45歲大專(zhuān)以上糧油食品制造業(yè) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-11-19

尹小姐

行政主管

一、產(chǎn)品的采購(gòu) 1、根據(jù)公司銷(xiāo)售狀況，分析出庫(kù)存安全信息，有采購(gòu)需求或者有性?xún)r(jià)比高貨物，及時(shí)提報(bào)副總經(jīng)理，經(jīng)批示后，下訂單給供應(yīng)商或參與拍賣(mài)。 …… 二、跟進(jìn)生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量 1、跟進(jìn)產(chǎn)品配送進(jìn)度，復(fù)核訂單信息，檢查產(chǎn)品樣品材質(zhì)。 2、根據(jù)訂單信息，確認(rèn)到貨日期。 3、將產(chǎn)品相關(guān)信息告知生產(chǎn)部倉(cāng)管員，確保采購(gòu)信息無(wú)誤。 …… 三、跟進(jìn)產(chǎn)品入庫(kù) 1、做到產(chǎn)品信息、單據(jù)和發(fā)票隨貨同行，與倉(cāng)管員核對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品的信息。 2、將倉(cāng)庫(kù)檢查出來(lái)的不合格產(chǎn)品與供應(yīng)商協(xié)商處理。 3、退貨需寫(xiě)退貨單，讓貨款有據(jù)可查。 …… 五、數(shù)據(jù)管理和存檔 1、庫(kù)存管理跟日匯報(bào)。 2、建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)并分級(jí)和評(píng)級(jí)。 3、各地采購(gòu)糧食成交均價(jià)周匯并分析，結(jié)合國(guó)內(nèi)和國(guó)際糧食價(jià)格走向做出糧食價(jià)格走向預(yù)測(cè)匯報(bào)。

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

5000-7000元

桂林綠苑米業(yè)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-45歲大專(zhuān)以上糧油食品制造業(yè) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)

2024-11-19

尹小姐

行政主管

、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、線上推廣、針對(duì)指導(dǎo)等，協(xié)助解決客訴及異常問(wèn)題等； 2、鞏固老客戶(hù)，爭(zhēng)取新客戶(hù)，根據(jù)銷(xiāo)售指標(biāo)，制定計(jì)劃及執(zhí)行方案，并付諸實(shí)施； 3、做好市場(chǎng)和行業(yè)動(dòng)態(tài)信息收集和反饋； 4、快速響應(yīng)公司產(chǎn)品業(yè)務(wù)的市場(chǎng)覆蓋開(kāi)拓 …… 具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售溝通技巧、運(yùn)營(yíng)思維、市場(chǎng)敏銳度； 3、較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和自我成長(zhǎng)意愿，明確的職業(yè)生涯規(guī)劃，并且愿意挑戰(zhàn)高薪； 4、高執(zhí)行力、目標(biāo)感強(qiáng)，樂(lè)于分享，善于溝通交流 5、有3-5年以上的快消品運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

網(wǎng)電

5000-8000元

桂林星范醫(yī)療美容有限公司

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人美容醫(yī)院民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

2024-11-19

郭暢

人事

提升企業(yè)影響力，增強(qiáng)用戶(hù)互動(dòng)和粉絲活躍度，關(guān)于產(chǎn)品項(xiàng)目的答疑 3. 跟蹤分析數(shù)據(jù)反饋，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略任職要求： 1. 具備新媒體內(nèi)容創(chuàng)意和引流能力 2. …… 熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)工具和平臺(tái)規(guī)則網(wǎng)電主管崗位 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組員的指標(biāo)分配、培訓(xùn)、跟進(jìn)、監(jiān)督和復(fù)盤(pán)； 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員架構(gòu)的梳理，進(jìn)行合理的定崗定位； 3、通過(guò)相關(guān)平臺(tái)及社交軟件，管理線上平臺(tái)客戶(hù)的醫(yī)美咨詢(xún)工作 …… ； 4、與醫(yī)生保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，管理客戶(hù)到院、咨詢(xún)、未消費(fèi)等情況

軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)理

8000-12000元

桂林凱歌信息科技有限公司

桂林-象山區(qū) 1人安防辦公設(shè)備電子

2024-11-19

傅小姐

行政副總經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、技術(shù)研發(fā)管理：負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)平臺(tái)的技術(shù)研發(fā)管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的開(kāi)發(fā)目標(biāo)。 …… 6、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，制定并不斷完善公司產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，并保證實(shí)施。跟蹤最新的技術(shù)動(dòng)態(tài)，為公司技術(shù)發(fā)展方向提供建議。負(fù)責(zé)培訓(xùn)技術(shù)人員，確保團(tuán)隊(duì)具備必要的技術(shù)能力。 …… 4、項(xiàng)目管理能力：能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目的管理和實(shí)施，具備較強(qiáng)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)和溝通能力。 5、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成高難度的技術(shù)挑戰(zhàn)。

約 240 個(gè)崗位

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